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Maintien de salaire
CCN des Entreprises de prévention et sécurité (Brochure 3196 - IDCC 1351)
Personnel non cadre, agent de maîtrise et cadre
Date d’effet : 1
erjuillet 2021
Personnel Non cadre (Agent d’exploitation /Employés administratif et technique)
Nature de l’arrêt Début
d’Indemnisation
Ancienneté minimum
requise
Niveau mensuel d’indemnisation
90 % TA + TB 70 % TA + TB 66,66 % TA + TB Accident du Travail ** 1er jour
1 an 30 jours _ 30 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
3 ans 30 jours 30 jours _
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
6 ans 40 jours 20 jours 20 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
8 ans 45 jours 45 jours _
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
11 ans 50 jours 40 jours 10 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
13 ans 60 jours 45 jours _
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
16 ans 60 jours 45 jours 15 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
18 ans 60 jours 75 jours _
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
21 ans 70 jours 65 jours 5 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
23 ans 75 jours 75 jours _
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
26 ans 80 jours 70 jours 10 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
28 ans 90 jours 90 jours _
Maladie *** 8e jour
* Lorsque l’option A2 est souscrite, le montant de la prestation est majoré forfaitairement de 40 % au titre des charges sociales.
** Les dispositions relatives à l’indemnisation de l’accident de travail s’appliquent également en cas de maladie professionnelle.
*** Les dispositions relatives à l’indemnisation de la maladie s’appliquent également en cas d’accident de la vie privée.
Taux de cotisation
– Option A1 : 1,478 % TA et 3,192 % TB – Option A2 : 2,069 % TA et 4,469 % TB*
L’ancienneté requise pour bénéficier de la garantie est estimée à la date d’arrêt de travail dans l’entreprise.
Le niveau d’indemnisation s’entend sous déduction des indemnités journalières versées par la Sécurité sociale.
Les délais de carence prévus avant le début d’indemnisation, s’appliquent à l’occasion de chaque arrêt de travail.
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Prévoyance
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Personnel Agent de maîtrise
Nature de l’arrêt Début
d’Indemnisation
Ancienneté minimum
requise
Niveau mensuel d’indemnisation
90 % TA + TB 70 % TA + TB 66,66 % TA + TB Accident du Travail ** 1er jour
1 an 30 jours _ 30 jours
Maladie *** 8e jour
Accident du Travail ** 1er jour
2 ans 30 jours 30 jours _
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
6 ans 40 jours 20 jours 20 jours
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
8 ans 45 jours 45 jours _
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
11 ans 50 jours 40 jours 10 jours
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
13 ans 60 jours 60 jours _
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
18 ans 75 jours 75 jours _
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
23 ans 90 jours 90 jours _
Maladie *** 4e jour
Accident du Travail ** 1er jour
28 ans 105 jours 105 jours _
Maladie *** 4e jour
* Lorsque l’option A2 est souscrite, le montant de la prestation est majoré forfaitairement de 40 % au titre des charges sociales.
** Les dispositions relatives à l’indemnisation de l’accident de travail s’appliquent également en cas de maladie professionnelle.
*** Les dispositions relatives à l’indemnisation de la maladie s’appliquent également en cas d’accident de la vie privée.
Taux de cotisation
– Option A1 : 1,823 % TA et 3,929 % TB – Option A2 : 2,552 % TA et 5,501 % TB*
L’ancienneté requise pour bénéficier de la garantie est estimée à la date d’arrêt de travail dans l’entreprise.
Le niveau d’indemnisation s’entend sous déduction des indemnités journalières versées par la Sécurité sociale.
En cas de maladie, d’accident de la vie privée, l’indemnisation interviendra au 1er jour seulement si l’arrêt est supérieur à 3 jours.
Personnel Cadre
Nature de l’arrêt Début
d’Indemnisation
Ancienneté minimum
requise
Niveau d’indemnisation y compris celle de la Sécurité sociale
100 %
du salaire de référence* 75 %
du salaire de référence*
Accident du Travail **
1er jour
1 an 30 jours 45 jours
Maladie
Accident du Travail **
5 ans 45 jours 60 jours
Maladie
Accident du Travail **
10 ans 60 jours 90 jours
Maladie
Accident du Travail **
15 ans 90 jours 120 jours
Maladie
Accident du Travail **
20 ans 120 jours 150 jours
Maladie
Lorsque l’option A2 est souscrite, le montant de la prestation est majoré forfaitairement de 40% au titre des charges sociales patronales.
L’ancienneté requise pour bénéficier de la garantie est estimée à la date d’arrêt de travail dans l’entreprise.
* Le niveau d’indemnisation s’entend sous déduction des indemnités journalières versées par la Sécurité sociale.
** Les dispositions relatives à l’indemnisation de l’accident de travail s’appliquent également en cas de maladie professionnelle
Toutefois, en cas de maladie, d’accident de la vie privée, l’indemnisation interviendra au 1er jour seulement si l’arrêt est supérieur à 3 jours.
Sont donc exclus les arrêts 1, 2 ou 3 jours non indemnisés par la Sécurité sociale.
Taux de cotisation
– Option A1 : 1,557 % TA et 3,115 % TB – Option A2 : 2,178 % TA et 4,358 % TB**
L’ancienneté requise pour bénéficier de la garantie est estimée à la date d’arrêt de travail dans l’entreprise Le niveau d’indemnisation s’entend sous déduction des indemnités journalières versées par la Sécurité sociale.
En cas de maladie, d’accident de la vie privée, l’indemnisation interviendra au 1er jour seulement si l’arrêt est supérieur à 3 jours.
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