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Caisse populaire Desjardins de l'envolée

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Academic year: 2022

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Caisse populaire Desjardins de l'Envolé e

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Cette année, le CAest plus particulièrement à la recherche de membres répondant aux critèressuivants :

Pour l’assemblée générale qui aura lieu le 7 avril 2022, 4 postes sont à pourvoir pour un mandat de trois (3) ans.

À l’issue de la période d’appel de candidatures, la Caisse a reçu 4 candidatures éligibles.

Considérant que le nombre de candidatures est égal au nombre de postes à pourvoir, ces personnes seront élues par acclamation lors de l’assemblée.

Consultez les pages suivantes pour mieux connaître les personnes qui ont soumis leur candidature. Un tableau synthèse des candidatures reçues est présenté à la fin du document pour vous permettre de bien voir de quelle façon chaque candidature correspond aux critères recherchés par le conseil d’administration.

Notez que seules les compétences qui répondent à celles recherchées par le CA en 2022 ont été mises

Compétences dans l’un ou l’autre des domaines suivants

• Droit et déontologie

• Développement durable

• Éducation

• Communication

• Gestion

• Technologie de l’information

Autres éléments de représentativité

• Autre profil aussi considéré

Représentativité des membres

Selon le genre pour maintenir la parité au sein du conseil

• Femme : 1

• Hommes : 3

Selon les groupes d’âge

• 18 à 34 ans : 1

• 35 à 49 ans : 1

• 50 à 64 ans : 1

• 65 ans et plus : 1

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Candidature reçue pour un poste au conseil d’administration

1

Raisons motivant votre candidature

C’est avec grand intérêt que je désire soumettre ma candidature au poste d’administrateur au sein du conseil d’administration de la Caisse Desjardins de l’Envolée.

Depuis bientôt 10 ans, j’ai le plaisir de siéger sur ce Conseil et j’ai acquis une solide expérience pour le respect des rôles et des responsabilités du C.A. et de ses comités.

Je serais ravi de poursuivre mon implication principalement pour collaborer avec la direction générale dans la réalisation de ses objectifs stratégiques ainsi que pour mon écoute active des membres pour mieux comprendre leurs besoins et leurs attentes afin de bien les représenter.

Propriétaire d’entreprise dans la région et impliqué dans ma communauté. J’ai développé au fil des ans des compétences et des connaissances en expérience client, en gestion d’entreprises, en gestion des ressources humaines, en technologie de l’information et surtout en gouvernance.

C’est avec une volonté de continuer le travail en cours que je sollicite votre confiance. Soyez assurés que je m’engage à vous représenter et à respecter les règles d’éthique et de déontologie.

Je vous remercie à l’avance pour l’intérêt que vous portez à ma candidature.

1 Le contenu de ce document a été fourni par la personne candidate et est sous son entière responsabilité. Aucune

vérification n’a été faite par la Caisse concernant la véracité des informations données.

Réjean Bouchard

Occupation : Entrepreneur Genre : Masculin

Groupe d’âge : 50-64 ans

Compétences correspondant à celles recherchées par le CA en 2022 : Gestion, expérience client, ressources humaines, technologie de

l’information

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Raisons motivant votre candidature

Bonjour, par la présente, je désire poser ma candidature pour devenir membre du conseil d'administration.

Je suis passionnée par le milieu des affaires et je suis très axée sur les relations avec les gens et la clientèle.

Je désire m'impliquer dans ma communauté et je veux contribuer à l'avancement de celle-ci. Avec la pandémie, les besoins des gens et des entreprises évoluent. Je veux apporter mon aide et supporter la communauté de Desjardins.

Je suis bachelière en administration des affaires au HEC Montréal et ma formation est un atout notoire.

Faire partie du conseil d'administration se veut pour moi une opportunité de partager ma passion et mon expérience. J'adore travailler en équipe et je sais faire preuve d'écoute et d'ouverture. La rigueur, le dépassement de soi et le respect sont pour moi des valeurs profondes.

J'aimerais collaborer, contribuer et faire partie des orientations de ma coopérative Desjardins. J'ai le désir d'aider les membres à aller plus loin et surtout, faire partie d'un conseil d'administration avisé, rigoureux et dynamique.

Mes sincères salutations.

Sandra Cannatelli

Occupation : Courtier immobilier Remax Genre : Féminin

Groupe d’âge : 50-64 ans

Compétences correspondant à celles recherchées par le CA en 2022 : Communication, marketing, comptabilité et gestion

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Candidature reçue pour un poste au conseil d’administration

1

Raisons motivant votre candidature

Administratrice au sein du CA de la Caisse Desjardins de l’Envolée depuis 2013 et présidente du CA depuis 2014, j’aime mettre à profit mes compétences et ma formation de gestionnaire au sein de la caisse afin de contribuer à sa santé financière et au développement des stratégies visant à accroître la pertinence des produits et services offerts à tous les membres de notre caisse.

Ma formation en tant que CPA et mon expérience en gestion d’entreprise me permet d’avoir une vue d’ensemble sur les affaires d’une organisation/entreprise afin d’en assurer un développement optimal, et me permet d’avoir une compréhension pointue des enjeux financiers et humains.

Par ailleurs, la caisse étant une coopérative dont tous les membres font partie intégrante du processus décisionnel sur différents enjeux, le dépôt de ma candidature se veut une offre de bien représenter l’ensemble des membres afin que la caisse puisse offrir les produits et services pertinents et en lien avec les objectifs d’autonomie financière.

Je suis pleinement consciente que le rôle d’administratrice au sein du Conseil d’Administration de la Caisse Desjardins de l’Envolée requiert un engagement important et une disponibilité appréciable afin de s’informer adéquatement des dossiers en cours et de prendre les décisions appropriées.

J’estime avoir les compétences requises pour exercer ce rôle, comme j’ai su le démontrer au cours de ces dernières années, et je désire une fois de plus demeurer active dans l’évolution des affaires de la caisse au bénéfice de tous ses membres.

1 Le contenu de ce document a été fourni par la personne candidate et est sous son entière responsabilité. Aucune

vérification n’a été faite par la Caisse concernant la véracité des informations données.

Audrey Laurin

Occupation : Vice-présidente aux finances et administration Genre : Féminin

Groupe d’âge : 50-64 ans

Compétences correspondant à celles recherchées par le CA en 2022 : Gestion, développement des stratégies, ressources humaines,

comptabilité, finances

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Raisons motivant votre candidature

Je suis d’origine Portugaise et citoyen canadien depuis 1969. Résident à Blainville, Québec depuis 1995.

Homme d’affaires depuis plus de 35 années dans le domaine de l’hôtellerie, dans les régions de Montréal (Québec), Kingston (Ontario), Québec (Québec) et Blainville (Québec). J'ai occupé les postes d’administrateur, gestionnaire et directeur général.

J'ai de l’expérience dans les champs de la comptabilité, les ressources humaines et les finances.

J'ai également occupé plusieurs postes tels que directeur, trésorier et vice-président au sein de plusieurs associations dans ma communauté.

Par ce fait, j'aimerais maintenant donner de mon temps et partager mon expérience avec les membres de la caisse de ma communauté. Ainsi apporter même de nouvelles idées, si possible.

Manuel Puga

Occupation : Président Hôtel Days Inn Blainville Genre : Homme

Groupe d’âge : 50-64 ans

Compétences correspondant à celles recherchées par le CA en 2022 : Gestion, comptabilité, ressources humaines, finances

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Profil collectif du CA Critères recherchés

Personnes candidates

BOUCHARD, Réjean CANNATELLI, Sandra LAURIN, Audrey PUGA, Manuel NOM, Pnom NOM, Pnom NOM, Pnom NOM, Pnom NOM, Pnom NOM, Pnom NOM, Pnom NOM, Pnom

Compétences Nombre recherché Critères de compétences

Droit et déontologie Développement durable Éducation

Communication X

Gestion X X X

Technologie de l'information X

Genre Nombre recherché Critères de représentativité

Hommes 3 X X

Femmes 1 X X

Autre identité de genre ou préfère ne pas répondre

Groupes d'âge Nombre recherché

18-34 ans 1

35-49 ans 1

50-64 ans 1 X X X X

65 ans et + 1

Diversité culturelle Nombre recherché

Autres critères Nombre recherché

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