ENTRÉE GRATUITE
www.aquitec.com > AccompAGNEmENT
vERs l’EmploI
> REcoNvERsIoN
> REcRUTEmENT
> foRmATIoN coNTINUE
29-30-31 JANvIER 2015
oRIENTATIoN mÉTIERs foRmATIoN
EmploI
pARc DEs EXposITIoNs - BoRDEAUX lAc
Crédits photos : AquiteC - Fotolia Conception : www.otempora.com
La journée de L’empLoi ... p.4 iLs recrutent ... p.5 reconversion - insertion : iLs vous accompagnent ... p.8 Formation continue ... p.12 FLash aQuitec ... p.14 ateLiers - demonstrations
jeux concours ... p.15 rencontres et tabLes rondes ... p.16 Liste des exposants ... p.18
• 26
eédition
• 95 000 visiteurs attendus
• 11 000 m² d’exposition, de démonstrations et d’animations
• 350 exposants
• 30 tables rondes
Informations pratiques
Dates et horaires du salon
Les jeudi 29 et vendredi 30 janvier de 9h à 17h, le samedi 31 janvier de 10 à 18h.
Accès au salon
• Bus Ligne 14 ou Corol 33,
• Tram ligne C arrêt « Parc des Expositions »
Restauration
Sur place :
• un snack à l’Espace du Lac qui jouxte le hall 2
• 2 bars/sandwiches au sein du salon
Renseignements
10, rue O’Reilly 33000 BORDEAUX - Tél. : 05 56 51 42 60
www.aquitec.com
Radios
virgin Radio
Retrouvez toutes les infos d’AqUiTEC sur Virgin Radio.
AQUÍ fm 98.0, RIG 90.7 et la plage 89.1
Les radios proposent tout au long de la journée des découvertes qui permettent à chacun de s’essayer pendant quelques minutes au rôle d’animateur.
lagranderadio.fr
Web radio à la demande.
Enjoy 33 sera présent à Aquitec, le jeudi après-midi.
- informations sur la station et les métiers liés à la radio - Possibilité de proposer vos cv pour vos futurs stages.
- Distributions de cadeaux.
p.3
> 1 000 m² D’EXposITIoN ET D’INfoRmATIoN
> DEs pRofEssIoNNEls QUI coNsEIllENT ET REcRUTENT
RencontRez
des entreprises qui recrutent,
des associations qui vous accompagnent,
des professionnels de l’emploi qui vous conseillent, des organismes pour la Formation Professionnelle Continue.
tRoUVez
des formations professionnelles par secteurs d’activité pour l’orientation ou la réorientation,
des informations sur l’emploi, l’insertion et la reconversion, des aides pour comprendre les nouveaux dispositifs
mis en place pour l’emploi.
et AUSSI
valorisez vos compétences (CV, lettre de motivation…), prenez des rendez-vous,
participez aux tables rondes « métiers »,
échangez vos expériences avec des décideurs et responsables des ressources humaines,
informez-vous sur toutes les opportunités d’emploi ou de formation,
développez votre réseau.
« Regardez-vous dans le miroir et posez-vous la question :
« Qu’est-ce que je veux faire tous les jours jusqu’à la fin de ma vie ? Et faites-le. »
L’association NqT est devenue un acteur incontournable de la valorisation des compétences des jeunes diplômés issus des quartiers prioritaires, de zones de revitalisation rurale ou de milieux sociaux défavorisés. Elle couvre aujourd’hui l’ensemble de la France et des DOM. NqT propose un accompagnement unique basé sur le système du parrainage et avec le soutien de ses partenaires privés et publics.
Gary Vaynerchuk, entrepreneur et critique de vins EspacE
> AccompAGNEmENT vERs l’EmploI
> REcoNvERsIoN
> REcRUTEmENT
> foRmATIoN
coNTINUE
vENDREDI 30 JANvIER 2015
La journée de l’Emploi
tRoUVez VotRe emploI de demAIn !
Rencontrez des entreprises qui recrutent dans de nombreux secteurs d’activité, présentez vos compétences
pARc DEs EXposITIoNs DE BoRDEAUX lAc- HAll1 – poRTE 8
L’espace recrutement en chiffres
1 journée + de 20 entreprises de nombreuses offres d’emploi 15 000 brochures « Accompagnement vers l’emploi, Recrutement, Reconversion,
Formation continue »
mobilisez-vous !
> Consultez les offres des entreprises présentes sur www.aquitec.com,
> Valorisez-vous durant cette journée,
> Saisissez l’opportunité d’avoir un entretien,
> Gagnez une séance de coaching avec Virgin Radio.
Quelques conseils pour préparer votre visite
> préparez-vous en amont : les recruteurs sont unanimes, le succès d’un forum réside dans la qualité de la préparation du candidat à l’événement,
> Renseignez-vous sur les entreprises présentes et surtout sur les postes proposés. Sélectionnez celles qui vous intéressent,
> travaillez en amont votre projet professionnel,
> Réfléchissez à vos compétences acquises en école ou en stage,
> personnalisez votre cv et votre lettre de motivation en fonction des offres proposées ; montrez au recruteur que vous avez préparé votre venue,
> Sur le forum, amorcer un vrai échange avec le recruteur ; face à lui, allez à l’essentiel !
p.5
AXA fRANcE sUD-oUEsT
présent les 3 jours Activité : Assurances
www.recrutement.carrieres.axa.fr postes proposés (H/f) :
> Conseiller Clientèle
> Responsable clientèle avec agent mandataire
> Responsable de clientèle « Exclusif »
Ces postes sont ouverts à des personnes expérimentées et aussi à des jeunes dans le cadre d’une formation en alternance.
cIRfA DE BoRDEAUX présent les 3 jours (centre d’Informations et de Recrutement des Forces armées)
Activité :
> Armée de l’Air :
www.recrutement.air.defense.gouv.fr
> Armée de Terre :
www.recrutement.terre.defense.gouv.fr
> marine Nationale : www.devenirmarin.fr postes proposés (H/f) :
> Armée de l’Air : contrôleurs de sécurité aérien,
maintenanciers aéromobilité, informaticiens, maintenanciers option technique
>
Armée de Terre : pilote, mécanicien, contrôle,
protection, RiA
>
marine Nationale : métiers maritimes
(pilote, restauration, santé, maintenance, administratif, sport, aéronautique, électronique, contrôleur aérien météorologiste)
DERIcHEBoUR INTERIm ET REcRUTEmENT
présent uniquement le 30 janvier Activité : Recrutement Travail Temporaire postes proposés (H/f) :
vendeur cuisine expérimenté, Vendeur meuble expérimenté, Magasinier SAV expérimenté, Peintre industriel expérimenté, Menuisier Bois confirmé, Agent de fabrication BEP/Bac Pro, Electronique, Menuisier Alu expérimenté, Mécanicien engin TP confirmé, Mécanicien Poids lourds expérimenté, Peintre bâtiment expérimenté
EffIcITY présent uniquement le 30 janvier Activité : immobilier
www.efficity-recrutement.com postes proposés (H/f) :
> Consultant immobilier indépendant
Missions :
- Rechercher des biens immobiliers à la vente - Négocier et signer des mandats de ventes - Commercialiser les biens
- Accompagner les clients
fREE BY EQUAlINE
présent uniquement le 30 janvier
Activité : Centre d’appels, Télécommunications, FAi www.free.fr/free-recrute/
postes proposés (H/f) :
> Conseillers Multimédia SAV Assistance Technique,
> Conseiller Multimédia SAV Assistance
Commerciale et Fidélisation
GENDARmERIE NATIoNAlE
(centre d’Information et de Recrutement) présent les 3 jours
Activité : Sécurité publique www.lagendarmerierecrute.fr
Des militaires professionnels de la sécurité, au cœur de l’évènement au contact de la population et au service des citoyens.
postes proposés (H/f) :
> Gendarme Adjoint Volontaire (17-26 ans, JapD effectuée, sans condition de diplôme)
> Sous-officier de gendarmerie (18-35 ans, baccalauréat minimum, JapD effectuée)
> Officier de gendarmerie (jusqu’à 27 ans, bac+5, JapD effectuée)
GRoUpAmA GAN vIE
présent uniquement le 30 janvier Activité : Assurances de personnes postes proposés (H/f) :
> Gestionnaires de contrats Assurance de
Personnes
> Conseiller clientèle en plate-forme téléphoniques
appels entrants
Ces postes concernent les assurances individuelles et collectives.
Ils recrutent
« Le treizième travail d’Hercule : trouver un emploi. »
GRoUpE EDf présent les 3 jours
Activité : Production, Distribution, Commercialisation d’Energie
www.edfrecrute.com postes proposés (H/f) :
>
cDI Techniciens et Ingénieurs : spécialisés en
électrotechnique, automatismes, maintenance industrielle, génie civil, chaudronnerie…
>
cDI conseiller client en ligne (avec 3 ans d’expérience
en téléconseil)
>
contrats en Alternance (à partir de mars 2015) : Cap
Electricité, BAC pro ELEEC, BAC pro Maintenance, Titre Monteur Réseau, BTS Electrotechnique, CiRA, Mi, ATi, Environnement nucléaire, DUT Génie Civil, HSE, ingénieur ENSAM, ENSEiRB, ENSEEiHT ...
>
mention complémentaire AcvD (assistance,
conseil, Vente à Distance), Titre Professionnel CRCD (conseiller Relation client à Distance), BTS MUC, NRC,
BTS Assistant Manager.
il convient de renouveler votre candidature en ligne sur chaque offre qui vous intéresse.
lc fRANcE présent uniquement le 30 janvier Activité : Spécialiste de la Relation Client à Distance Acteur
http://recrutement.lasercontact.fr postes proposés (H/f) :
> CDD - Télévendeurs H/F – Dynamique, challenge,
aisance relationnelle
> CDD Appels entrant- Tourisme – assister et
accompagner la clientèle d’un leader du transport aérien
mETRo cAsH & cARRY fRANcE
présent uniquement le 30 janvier Activité : Distribution / Commerce de Gros www.metrorecrut.fr
postes proposés (H/f) :
>
manager de rayon - Mobilité sur 3 entrepôts requise
BAC+2 - Développer et fidéliser votre réseau de clients - Animer votre secteur de vente
> CDD - Agent de secteur Encaissement - Accueil,
Facturation et encaissement d’une clientèle de professionnels
> CDD - Employé commercial - Approvisionner, présenter
et commercialiser un rayon - Moyen de locomotion exigé
o2 présent uniquement le 30 janvier Activité : Service à la personne www.o2.fr
postes proposés (H/f) :
> cDI Assistant(e)s ménager(e)s - Chez des particuliers - Temps partiel évolutif vers 35h - Véhicule souhaité
> Garde d’enfants - Formation en petite enfance exigée pour les moins de 3 ans - Véhicule souhaité
> cDI Auxiliaire de vie - chez des particuliers dépendants - Temps partiel évolutif vers 35h - Véhicule souhaité
polIcE NATIoNAlE présent les 3 jours Activité : Sécurité intérieure
www.lapolicenationalerecrute.fr postes proposés (H/f) :
>
sans condition de diplôme : Cadet de la République,
Adjoints de sécurité
> Niveau v : Agent spécialisé de police technique et
scientifique
>
Niveau Iv : Gardien de la Paix (concours externe &
emploi réservé)
> Niveau III : Technicien de police technique et
scientifique
>
Niveau II : Officier de Police
>
Niveau I : Commissaire de Police et ingénieur de
police technique et scientifique
> Accès à ces métiers sur CONCOURS exclusivement
par recrutement annuel
> Préparation intégrées dans le cadre d’un dispositif
d’Egalité des Chances
> Evolutions possibles par concours internes
sAs EloRA présent uniquement le 30 janvier Activité : vente Directe de Prêt à Porter Femme &
Accessoires de mode www.elorabygf.fr postes proposés (H/f) : vendeur auprès des particuliers
sNcf présent uniquement le 30 janvier Activité : infrastructure Ferroviaire www.sncf.com - Rubrique recrutement postes proposés (H/f) :
(Aquitaine et Poitou Charentes)
>
opérateur de la voie ferrée (BEP - CAP - BAC)
>
opérateur de la signalisation électrique
(BEP - CAP - BAC)
>
opérateur de la signalisation mécanique
(BEP - CAP - BAC)
> opérateur de la caténaire (BEP - CAP - BAC)
>
conducteur d’engins de maintenance ferroviaire
(BEP - CAP - BAC)
>
opérateur de la circulation ferroviaire
>
Technicien de la circulation ferroviaire
(Bac+2 et Bac+3)
Communiquez /en Région
Agence de Bordeaux
05 47 74 48 08
www.partenaire.fr
BénéfiCiez de la pertinence et de la
qualité de médias d’envergure nationale.
AcTIfs 33
Association d’aide à l’emploi et au recrutement qui intervient à tous les niveaux, tant du point de vue du demandeur d’emploi que de celui du chef d’entreprise, pour faciliter les contacts, multiplier les opportunités et permettre la communication et les échanges entre tous les acteurs.
Une équipe professionnelle, entreprenante et dynamique écoute, conseille, innove et apporte des solutions aux entreprises et aux demandeurs d’emploi.
Parallèlement à la recherche d’emploi, l’association s’investit, depuis six ans, dans l’accompagnement à la VAE et apporte son aide dans l’aide à la création d’entreprises.
AD’mIssIoNs
(présent uniquement le jeudi 29 et vendredi 30) Accompagne des cadres en reconversion professionnelle. Nous vous proposons des formations et des ateliers pratiques pour décrocher des missions en entreprise dans tous les domaines : informatique, ressources humaines, marketing, qualité, communication, commercial...
AD’Missions est une société de portage salarial depuis 1997. Notre structure prend en charge la gestion administrative de votre activité, vous consacrez ainsi votre temps à votre activité.
Présentez-nous votre projet ! Rencontrons- nous !
Reconversion - insertion :
« Faites quelque chose et, si ça ne réussit pas, essayez autre chose. »
Fd Roosevelt
p.9
ApEc
Acteur du marché de l’emploi des cadres, l’Apec accompagne et conseille les cadres tout au long de leur parcours professionnel, ainsi que les jeunes issus de l’enseignement supérieur, pour anticiper et préparer leur insertion professionnelle. Elle informe et conseille les entreprises pour faciliter et optimiser leurs recrutements et la gestion des compétences.
cap e-Go
VaLoRIsatIon Du capItaL EDucatIF Propose différents bilans personnalisés pour s’orienter ou se réorienter : objectif emploi
> bilan d’orientation scolaire et universitaire pour les 15-25 ans
> bilan de reconversion professionnelle et bilan mi-carrière ou de compétences
> recrutement
Les bilans servent à identifier la ou les pistes d’orientation en concordance avec les motivations, la personnalité, le parcours, les centres d’intérêts et les possibilités personnelles. ils permettent d’anticiper le parcours professionnel, de s’adapter au contexte économique et d’en faire un parcours maîtrisé.
cTp GUYENNE
Temps partagé ou pluriactivité
> Soyez acteur de votre démarche de retour à l’emploi
> Développez vos compétences pour plusieurs entreprises
> Découvrez de nouvelles formes d’emploi
> Profitez de la dynamique créée avec différents partenaires pour l’emploi Chefs d’entreprises, dotez-vous de compétences en fonction de vos besoins.
ils vous accompagnent
EGEE (EntEntE DEs GénéRatIons pouR L’EmpLoI Et L’EntREpRIsE) Association Nationale reconnue d’utilité publique qui regroupe des séniors retraités (55 sur la Gironde) ayant exercé des responsabilités en entreprise, et dont les buts sont de transmettre leur expérience et leur savoir-faire, notamment auprès :
> des scolaires pour les sensibiliser à l’entreprise
> des étudiants, pour des cours techniques, des participations aux jurys d’examen, du coaching, ou pour les aider à s’insérer dans la vie active.
> des demandeurs d’emploi pour les accompagner dans leurs démarches de retour vers l’emploi sous forme de parrainage (à l’aide des Technique de Recherche d’emploi).
> des porteurs de projet de création (ou de reprise) d’entreprise, notamment sur une durée de 1 à 2 ans après la création.
INGEUs
Met à votre disposition son expertise, son réseau et sa connaissance du marché du travail pour vous aider à mieux vous connaître et à définir un avenir professionnel qui vous ressemble. Notre savoir-faire : bilan de compétences, bilan d’orientation, coaching opérationnel, outplacement, développement du leadership.
ingeus vous aide à porter un regard positif sur votre parcours professionnel et s’engage auprès de vous pour atteindre vos objectifs.
JoB & compANY
Job & Company est la première société en France qui va prendre en charge la recherche d’emploi pour ses clients.
Cette nouvelle alternative dans la recherche d’emploi propose un nouveau modèle :
> disparition du CV conventionnel
> disparition des offres d’emploi
Reconversion - insertion :
Peu importe le contrat recherché, l’âge, ou le handicap que vos présentez, Job & Company prend en charge votre recherche d’emploi et relève vos défis.
Pour les recruteurs:
> disparition des annonces
> disparition du tri de CV
Job & Company est en contact avec des entreprises au niveau international recherchant des talents français.
lE cARRÉ DEs coAcHs
Vous êtes multiple et vos besoins et projets sont différents. Le Carré Des Coachs est là pour vous offrir davantage de compétences et de disponibilités à travers ses offres de coaching, de consulting et de formation.
Des consultants coachs certifiés et expérimentés auprès des managers et chefs d’entreprise vous accompagnent dans vos projets professionnels (orientation, réorientation, préparations aux entretiens et concours…).
lEs mÉTIERs DU cAsINo
Devenez croupier ou technicien de maintenance de machines à sous ou assistant clientèle machines à sous.
Les métiers sont passionnants, évolutifs et sont accessibles avec ou sans diplôme.
Les formations sont courtes et basées sur la pratique. Plusieurs possibilités existent pour financer la formation. Accompagnement à l’emploi. Centre de formation à Bordeaux.
p.11
ils vous accompagnent (suite)
lEs mIssIoNs locAlEs
Les Missions Locales accueillent et accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire, pour faciliter leur entrée dans la vie active. Un appui individualisé est offert à chacun, en fonction de ses besoins. A travers leurs missions d’accueil, d’information, d’orientation et d’accompagnement, les missions locales proposent une relation personnalisée et globale. Elles guident les jeunes dans l’élaboration d’un véritable parcours en s’efforçant d’apporter des réponses adaptées à l’ensemble de leurs difficultés, aussi bien dans le domaine de l’emploi que dans ceux de la formation, de la santé, du logement, de la mobilité, des ressources ou des loisirs, en lien avec les partenaires locaux (économiques, sociaux, institutionnels, associatifs…).
pÔlE EmploI AQUITAINE
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi s ’engage à garantir l’accompagnement des demandeurs d’emploi dans leur recherche d’emploi et à répondre aux besoins de recrutement des entreprises.
> Prospecter le marché du travail : développer une expertise sur l’évolution des emplois et des qualifications, procéder à la collecte des offres d’emploi, aider et conseiller les entreprises dans leur recrutement, assurer la mise en relation entre les offres et les demandes d’emploi, et participer activement à la lutte contre les discriminations à l’embauche et pour l’égalité professionnelle.
> Procéder aux inscriptions sur la liste des demandeurs d’emploi, tenir celle-ci à jour, assurer le suivi de la recherche d’emploi et indemniser pour le compte du régime d’assurance chômage et pour le compte de l’État.
> Accueillir, informer, orienter et accompagner les personnes, qu’elles disposent ou non d’un emploi, à la recherche d’un emploi, d’une formation ou d’un conseil professionnel.
Faciliter leur mobilité géographique et
professionnelle et participer aux parcours
d’insertion sociale et professionnelle.
Des stands pour...
... vous informer
des entreprises, des associations, des insti- tutionnels et des organismes de formation sont à votre écoute et vous guident sur toutes les possibilités d’entrée dans un parcours de formation dans tous les secteurs d’activité et à tous les niveaux
... prendre conseil
auprès d’interlocuteurs spécialisés pour votre orientation ou réorientation professionnelle
... rencontrer
des professionnels de l’emploi, du recrute- ment, de l’insertion et de la formation, des entreprises, des institutionnels
... préparer un diplôme
avec des organismes qui proposent différents parcours professionnels en formation continue
Acf (alternance conseil Formation) ACF accompagne des individuels et des en- treprises dans leurs projets de formation tout au long de la vie. Nous nous appuyons sur un principe d’alternance dans toutes nos forma- tions.
Rejoignez-nous pour préparer une formation d’employé commercial de niveau V.
En fin de parcours, possibilité de poursuivre vers une formation de Vendeur Conseil en Ma- gasin de niveau iV. Si vous prenez le goût des responsabilités et que vous souhaitez encore plus vous impliquer, la préparation d’un BTS MUC ou d’un Titre de Manager d’Univers Mar- chand devrait vous apporter satisfaction.
Formations accessibles par la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience).
Si vous avez un peu d’expérience à transmet- tre, nous vous proposons une formation de formateur pour adultes de niveau iii.
foNGEcIf AQUITAINE
De nombreux services de Conseil en Evolution Professionnelle pour répondre aux probléma- tiques des personnes :
> atelier projet : pour échanger sur votre projet et acquérir des outils et des méthodes d’éla- boration d’un projet professionnel
> atelier « Transférence » : coup de main pour vous aider à faire le point sur vos compéten- ces et savoir vers quels métiers vous pouvez les transférer
> réunion d’information collective : pour vous faire connaître tous les dispositifs de forma- tion continue à votre service
> service immédiat : pour nous rencontrer sans rendez-vous et nous exposer votre situation et votre problématique
> un accueil physique et téléphonique continu de 8h30 à 18h du lundi au jeudi et jusqu’à 16h30 le vendredi.
fongecif Aquitaine, une équipe au service des salariés pour les accompagner dans leurs pro- jets de mobilité professionnelle et pour étudier leurs demandes de financement pour un :
> congé individuel de Formation (CiF)
> congé Bilan de compétences
> congé de Validation des Acquis de l’Expé- rience (VAE)
> congé Examen
> formation hors temps de travail
17 permanences en Aquitaine, réparties sur les 5 départements.
Formation continue
« la formation tout au long de la vie » : Aquitec est une véritable passerelle entre la
formation et l’emploi. En 2015, l’espace « Formation Professionnelle Continue » permettra
aux visiteurs (salariés, demandeurs d’emploi) de valoriser leur projet professionnel.
l’INfREp
> Valorise la dimension humaine de l’entreprise et place l’homme au cœur du changement.
> Des bilans de compétences : suite à un licen- ciement ou une rupture d’emploi, l’iNFREP ac- compagne les personnes avec des bilans ou des adaptations de compétences.
> Un nouveau programme pour former des ani- mateurs en périscolaire :
> Une formation en alternance de plus de 400 heures
> Une spécialité : le service à la personne Ce secteur reste dynamique et créateur d’em- plois. Les formations du personnel, validées par un titre professionnel, sont de plus en plus recherchées.`
salarié(e), demandeur(se) d’emploi, jeune en contrat d’alternance l’AfpA, voTRE pARTENAIRE foRmATIoN
Présent dans toute l’Aquitaine et couvrant tous les domaines d’activité (BTP, industrie, tertiaire), l’AFPA vous accompagne dans le cadre de la recherche d’un premier emploi, d’une reconversion professionnelle, d’un per- fectionnement, ou d’une validation des acquis de l’expérience sur votre métier.
La priorité est de vous former, de vous aider à (re) trouver un emploi.
Au terme de la formation, un diplôme, reconnu, sanctionne les compétences acquises.
Malgré le contexte économique actuellement incertain, près de 75% des stagiaires diplômés de l’AFPA décrochent un contrat de travail dans les 6 mois suivant la fin de leur formation.
foRmATIoN sUpÉRIEURE poUR ADUlTEs
Leader de la formation continue en Aquitaine grâce à une offre reconnue par l’Etat, le Cnam vous accueille sur son stand afin de vous présenter ses formations certifiantes et di- plômantes (bac+1 à bac+5) en informatique, management, qualité, ressources humaines, marketing, assurance, immobilier, économie et gestion, comptabilité, travail social, et en sciences et techniques industrielles. Ces for- mations s’effectuent en cours du soir, du sa- medi ou à distance.
AccÉDEZ AU mÉTIER D’AcHETEUR
Analyser le besoin, réaliser une étude de mar- ché, gérer un projet, mettre en place une stra- tégie Achat, négocier, gérer les risques… un Acheteur Leader doit savoir réaliser de nom- breuses activités nécessitant la maitrise de multiples compétences. La volonté de CDAF Formation, par le biais de l’Ecole Supérieure des Acheteurs Professionnels - ESAP - est de former des professionnels Achat directement opérationnels et capables de gérer en toute autonomie plusieurs portefeuilles Achat.
Découvrez nos formations professionnelles, certifiantes et diplômantes accessibles en contrat de professionnalisation, en formation continue et par le biais de la VAE.
p.13
« Investir dans la formation, c’est conjuguer au présent mais aussi au futur le souci des hommes et le souci des résultats. »
philippe Bloch
Flash AQUITEc
« L’alternance, cette stratégie de formation qui considère l’appétit d’apprendre plus important que l’appris »
andré DuFFauRE
l’AlTERNANcE
Le principe de la formation en alternance repose sur la signature d’un contrat dont les caractéristiques sont celles d’un contrat de travail qui place l’apprenti en situation de salarié. Deux types de contrats existent actuellement :
> Le contrat d’apprentissage s’adresse en priorité aux 16-25 ans encore scolarisés. il est toujours signé pour une durée allant de un à trois ans selon la qualification visée, sous la forme d’un CDD renouvelable plusieurs fois. il s’inscrit dans le cadre d’une formation diplômante qui permet d’obtenir un diplôme professionnel (BEP, CAP, DUT, BTS, Master...), un titre d’ingénieur ou un titre inscrit au Répertoire des Certifications Professionnelles. Les enseignements théoriques se font dans un CFA (Centre de Formation d’Apprentis).
A NOTER : depuis la rentrée 2006, un contrat d’apprentissage « junior » est possible pour les 14-15 ans qui souhaitent quitter le système scolaire rapidement.
> Le contrat de professionnalisation (en vigueur depuis 2004) concerne les jeunes de 16-25 ayant abandonné l’école, les demandeurs d’emploi et les salariés en CDi dont la qualification est inadaptée. il est signé pour une durée allant de six mois à un an, que ce soit en CDD ou en CDi pour les employés. il participe d’une formation qualifiante donnant accès à toutes les formations reconnues par les branches professionnelles comme les CqP (Certificats de qualification Professionnelle).
Les cours sont dispensés dans le centre de formation choisi (faculté, école, centre privé...)
lE coNsEIl EN ÉvolUTIoN pRofEssIoNNEllE (cEp)
La Région Aquitaine, pilote du Service Public Régional de l’Orientation depuis le 1
erjanvier 2015 a en charge la coordination du Conseil en Évolution Professionnelle.
Toute personne peut bénéficier tout au long de sa vie professionnelle d’un conseil en évolution
professionnelle, dont l’objectif est de favoriser l’évolution et la sécurisation de son parcours
professionnel. Ce conseil est gratuit et accessible à tout actif, quel que soit son statut : salarié à
temps complet ou partiel, apprenti, stagiaire rémunéré et bénévole de structure associative dès
lors qu’il est actif. il est assuré par les missions locales, les pôles emploi, les cap emploi, les
OPACiF et l’APEC.
p.15
Ateliers - Demonstrations - Jeux concours
le carré des coachs
Lors de votre visite sur notre stand, vous pourrez vous inscrire pour une séance de SpeedCoaching et repartir avec une vision plus claire sur votre projet.
10 minutes pour convaincre un recruteur !
objectif :
valider votre capacité à convaincre votre futur employeur dans un laps de temps réduit, car dans un entretien d’embauche, chaque minute compte !
10 minutes pour :
- Présenter votre parcours professionnel - Mettre en avant vos qualités
- Convaincre que vous êtes LE candidat
20 minutes de débriefing avec un(e) consultant(e)
expérimenté(e).
inscrivez-vous auprès d’ingéus.
« Les portes de l’avenir sont ouvertes à ceux qui savent les pousser. »
coluche
Trouvez votre orientation ou réorientation en participant aux différentes animations ou démonstrations proposées sur le salon.
Aquitaine cap métiers
Découvrez votre métier de demain et ses formations avec l’équipe d’Aquitaine Cap Métiers
Vidéos métiers, ateliers pour se projeter dans sa vie professionnelle.
Tout le programme sur
www.aquitaine-cap-metiers.fr/aquitec
cap-ego
inscrivez-vous sur www.capego.fr et gagnez un bilan
JoB & compANY
20 000 codes promotions pour offrir 3 mois de gratuité pour l’accès aux services complémentaires sur notre site (présentation vidéo, accès forum d’entraide etc...)
Cette offre est réservée aux participants du salon !
Rencontres et tables rondes
9h30
orientation après la 3
e: objectif Bac 10h30
les forces armées recrutent 20 000 jeunes par an
14h00 présentation des métiers du bâtiment et des travaux publics
JEUDI 29 JANvIER
14h00 sections euro : un tremplin pour le succès
vENDREDI 30 JANvIER
9h30 Après le bac : réussir dans l’enseignement supérieur 10h30 panorama des écoles de commerce et de gestion en france 11h30
l’informatique : pourquoi pas vous ?
14h00 les métiers du numérique en formation continue 15h00
préparer le concours sciences po.
16h00 les nouveaux métiers liés à la transition énergétique
salle EURopE salle AQUITAINE salle AQUITAINE
9h30
Etudier et réussir à l’université 10h30
le secourisme, savoir agir ! 11h30
Information sur les métiers de la gendarmerie, le recrutement, les formations
14h00 les métiers du social 15h00
BTs assurance et comptabilité- gestion, deux accès à l’emploi et aux poursuites d’études
16h00
les opportunités
de l’alternance
salle EURopE
p.17
sAmEDI 31 JANvIER
10h30 les métiers du tourisme, de l’hébergement et de l’événementiel : découvrez un secteur qui recrute 11h30
pAcEs : comment choisir sa prépa ?
14h00
les métiers de la création graphique et du game design 15h00
mobilité en Europe : il est temps de bouger ! 16h00
la vigne et le vin en Aquitaine : des métiers et des emplois
10h30
les métiers du luxe, de la mode et du design
11h30
les perspectives de carrière d’un diplôme d’ingénieur
14h00 les tendances du tourisme pour 2015 : tourisme de luxe, de santé, d’e-tourisme et de m-tourisme 15h00
les forces armées
recrutent 20 000
jeunes par an
16h00
Une orientation
réussie pour tous
les Aquitains : le
service public
Régional de
l’orientation
salle EURopE salle AQUITAINE
Liste des exposants
A-B
ACADEMiE D’ART DENTAiRE - BORDEAUX
ACADEMY SPA COiFFURE - BORDEAUX ACFA MULTiMEDiA -
ST JEAN DE VEDAS ACiFOP - LiBOURNE ADAMS 3iS - BEGLES ADMiNiSTRATiON PENiTENTiAiRE - BORDEAUX
AD’MiSSiONS - PARiS AERO SCHOOL - NANTERRE AFPA AqUiTAiNE - DiRECTiON RÉGiONALE - BORDEAUX AFT AFTRAL iSTELi - ARTiGUES-PRES-BORDEAUX AGENCE iMMOBiLièRE EFFiCiTY - PARiS
ALL SUiTES APPART HOTEL - MERiGNAC
ALTERNANCE CONSEiL FORMATiON - BORDEAUX
APEC - BORDEAUX
ANFA - SERViCES DE L’AUTOMOBiLE PESSAC
APECiTA - BORDEAUX AqUiTAiNE CAP METiERS - PESSAC AREFA - BORDEAUX
ASSOCiATiON ACTiFS 33 - BORDEAUX ASSOCiATiON EXPERiENCE iNTERNATiONALE - PARiS ASSOMPTiON STE CLOTiLDE - BORDEAUX
AXA FRANCE - PESSAC BASSiN FORMATiON COBAS - LA TESTE-DE-BUCH BBA iNSEEC - ECE - BORDEAUX BNP PARiBAS - BORDEAUX BORDEAUX MBA - BORDEAUX BTP CFA DE GiRONDE - BLANqUEFORT c-D
CAMPUS LASALLE - ENSEMBLE SCOLAiRE ST-GENES - BORDEAUX CAP E-GO - SALLES
CDAF FORMATiON - LESPARRE-MEDOC CEGEP DE CHiCOUTiMi - qUEBEC CENTRE DE FORMATiON PAR ALTERNANCE ASPECT AqUiTAiNE - BORDEAUX
CERUS CASiNO ACADEMY - BORDEAUX
CESi - FORMATiONS EN ALTERNANCE - BLANqUEFORT
CFA DE LA DORDOGNE - COULOUNiEiX CHAMiERS
CFA DE LA GiRONDE - BLANqUEFORT CFA DES LANDES
CFA DES PYRENEES ATLANTiqUES - HASPARREN
CFA DU LOT ET GARONNE - STE LiVRADE SUR LOT CFA FORESTiER DE SABRES CFA PROPRETÉ iNHNi SUD OUEST PESSAC
CFA TRANSPORT ET LOGiSTiqUE AFT - AFTRAL - ARTiGUES-PRES-BORDEAUX CFAi AqUiTAiNE BRUGES - REiGNAC - BOULAZAC - DAX
CFAi ADOUR - PAU
CFCTP SYLVAiN JOYEUX - EGLETONS CFPPA DE BLANqUEFORT CFPPA DE DAX CFPPA DE PAU-MONTARDON CFPPA DE PERiGUEUX - COULOUNiEiX CHAMiERS
CFPPA DU LOT ET GARONNE - SiTE DE STE LiVRADE CFPPA DU LOT ET GARONNE- SiTE DE NÉRAC
CFPPA FORESTiER DE BAZAS CHAMBRE RÉGiONALE D’AGRiCULTURE D’AqUiTAiNE - BORDEAUX CH ROBiNSON EUROPE B.V – AMSTERDAM
CiFA PME AqUiTAiNE CiJA - BORDEAUX
CiO - CENTRE D’iNFORMATiON ET D’ORiENTATiON - BORDEAUX CiO RELAiS EUROPE CiRFA BORDEAUX - BUREAU AiR CiRFA DE BORDEAUX - ARMEE DE TERRE
CiRFA MARiNE BORDEAUX CNAM AqUiTAiNE BORDEAUX PAU ANGLET
CNRS - DÉLÉGATiON AqUiTAiNE - TALENCE
COACHiNG RELiANCE - ST MEDARD D’EYRANS COMMUNAUTE URBAiNE DE BORDEAUX CONCOURS TEAM CONSEiL REGiONAL DE L’ENSEiGNEMENT AGRiCOLE PRiVE (CREAP) - LiGNAN DE BAZAS COPB - BiARRiTZ COURS ACCES - BORDEAUX COURS GALiEN - BORDEAUX CREASUD - ECOLES DE CONDÉ - BORDEAUX BASTiDE CR-iMA UNiVERSiTE BORDEAUX - MERiGNAC
CROUS DE BORDEAUX-AqUiTAiNE - BORDEAUX
CTP GUYENNE - BORDEAUX E-f
DAAD - PARiS DERiCHEBOURG iNTERiM - LE BOUSCAT
DiGiTAL CAMPUS - MERiGNAC
DiGiTAL CAMPUS - FORMATiON CONTiNUE - MERiGNAC DRAAF AqUiTAiNE - SERViCE RÉGiONAL DE LA FORMATiON ET DU DÉVELOPPEMENT - BORDEAUX EATP - EGLETONS
EBBS BUSiNESS - BORDEAUX ECOLE CECiLE BRiAT - BORDEAUX ECOLE DES COURSES HiPPiqUES - AFASEC - MONT DE MARSAN ECOLE DES MiNES D’ALBi - iNSTiTUT MiNES TELECOM - ALBi ECOLE FRANCAiSE DE DECOR - BORDEAUX
ECOLE FRANÇOiSE B - BORDEAUX ECOLE iNTERNATiONALE TUNON - BORDEAUX
ECOLE NATiONALE SUPÉRiEURE D’ARTS ET MÉTiERS / PARiTECH - TALENCE
ECOLE PiVAUT SUPERiEURE TECHNiqUE PRiVEE D’ARTS APPLiqUES ET DESSiN NARRATiF – NANTES
ECOLE SUPÉRiEURE DES MÉTiERS DE L’iMAGE (ESMi) - BORDEAUX ECV AqUiTAiNE - BORDEAUX EDF - DiRECTiON RÉGiONALE DE L’EMPLOi GRAND SUD-OUEST - LE BOUSCAT
EDUCATiON iNTERNATiONALE - qUEBEC
EF EDUCATiON FiRST - BORDEAUX EFiATP - EGLETONS EFSO - ECOLE FRANCAiSE SUPERiEURE DES OPTiCiENS - BORDEAUX
EGEE GiRONDE - BORDEAUX Ei CESi - ECOLE D’iNGÉNiEURS DU CESi BLANqUEFORT
EiGSi LA ROCHELLE - LA ROCHELLE ELLES BOUGENT - LE HAiLLAN ENiLiA - ENSMiC - SURGERES ENSEMBLE SCOLAiRE iSAAC DE L’ETOiLE - POiTiERS ENSEMBLE SCOLAiRE LE MiRAiL - BORDEAUX
EPiDE - BORDEAUX
EPiTECH, L’ÉCOLE DE L’iNNOVATiON ET DE L’EXPERTiSE iNFORMATiqUE - BORDEAUX
EqUALiNE FREE
ESARC EVOLUTiON - MERiGNAC ESCEN - ECOLE SUPÉRiEURE DE COMMERCE ET D’ECONOMiE NUMÉRiqUE - BORDEAUX ESGC&F - MERiGNAC
ESMA AViATiON ACADEMY - MAUDUiT ESSCA - BORDEAUX
ETABLiSSEMENT DU SERViCE NATiONAL - BORDEAUX ETABLiSSEMENT PUBLiC AGRiCOLE D’AqUiTAiNE - BORDEAUX
ETABLiSSEMENT ST JOSEPH DE TiVOLi - BORDEAUX
EUROPE DiRECT AqUiTAiNE CiJA - BORDEAUX
EXiA CESi iNGÉNiERiE iNFORMATiqUE BLANqUEFORT
FCMB - FÉDÉRATiON COMPAGNONNiqUE DES MÉTiERS DU BâTiMENT - BORDEAUX FÉDÉRATiON RÉGiONALE DES MFR D’AqUiTAiNE -
ARTiGUES PRES BORDEAUX FEDERATiON REGiONALE DES TRAVAUX PUBLiCS D’AqUiTAiNE - BORDEAUX
FiRSTEP EN ANGLAiS - BORDEAUX FONGECiF AqUiTAiNE - BORDEAUX FORMAPOSTE MiDi ATLANTiqUE - BORDEAUX
FORMASUP CAMPUS - BORDEAUX G-H
GENDARMERiE NATiONALE - CENTRE D’iNFORMATiON ET DE RECRUTEMENT BORDEAUX
GESTFAC - PESSAC GiCFO - BORDEAUX
GiE ATLANTiqUE - BRAUD ET ST LOUiS GOETHE iNSTiTUT - BORDEAUX GRAND SUD FORMATiON - TOULOUSE GRETA NORD AqUiTAiNE GROUPAMA GAN ViE - BORDEAUX GROUPE iMT - TOURS GROUPE SUP DE CO LA ROCHELLE HYGiE FORMATiONS - PHARMACiE D’AqUiTAiNE - LORMONT I-l
i LOVE LiNGUA - BORDEAUX iCD TOULOUSE - iNTERNATiONAL BUSiNESS SCHOOL - BLAGNAC iCFA - CCi DE BORDEAUX - BORDEAUX iDAE / E-COD - BORDEAUX iDRAC - BORDEAUX iF2E - MERiGNAC iFAG BORDEAUX iFEC - TOULOUSE iFRiA AqUiTAiNE - BORDEAUX iGS RH - BLAGNAC iLFA - LiBOURNE iMMACONCEPT - BORDEAUX iNFREP - BORDEAUX iNGEUS - BORDEAUX iNGESUP - BORDEAUX iNRA BORDEAUX-AqUiTAiNE - TALENCE
iNRiA BORDEAUX SUD OUEST - TALENCE
iNSERM - BORDEAUX iNSTiTUT MAJOR - PESSAC iNSTiTUT BORDELAiS DE STYLiSME MODELiSME (iBSM) - BORDEAUX
Liste des exposants
p.19 iNSTiTUT DES METiERS CFA CMARA33
BORDEAUX
iNSTiTUT OSTEOPATHiE BORDEAUX iNSTiTUT SUPERiEUR DE FORMATiON PAR ALTERNANCE DE RiCHEMONT iPCEM - BORDEAUX
iREP - GRADiGNAN iRTS AqUiTAiNE - TALENCE iSCPA TOULOUSE - ECOLE DE COMMUNiCATiON ET DE JOURNALiSME - BLAGNAC iSEFAC BACHELOR - BORDEAUX iSEG GROUP CAMPUS DE BORDEAUX iSEN - iNSTiTUT SUPÉRiEUR ELECTRONiqUE ET NUMÉRiqUE - TOULON
iSFORA CFA CMARA33 - BORDEAUX iSLT ECF - MERiGNAC iSNAB - ViLLENAVE D’ORNON iSO - iNSTiTUT SUPÉRiEUR D’OPTiqUE - BORDEAUX
iSPA iNTERNATiONAL - LES ADRETS DE L’ESTEREL iSPC FORMASUP CAMPUS - BORDEAUX
iSTELi - ARTiGUES-PRES-BORDEAUX iUT BORDEAUX MONTAiGNE iUT BORDEAUX MONTESqUiEU iUT DE BORDEAUX iUT DES PAYS DE L’ADOUR - PAU iUT iNNOVATiON - GRADiGNAN iUT PERiGUEUX
JOB & COMPANY - MONTAUBAN KAPLAN iNTERNATiONAL - PARiS LANGUES ViVANTES - PARiS LC FRANCE - BORDEAUX LE CLUZEAU - SiGOULES LE DEUTSCHMOBiL - DiJON LEAP ARMAND DAViD - HASPARREN LEAP LYCÉE AGRiCOLE ET RURAL PRiVÉ DE SOULE - MAULEON LEAP ST CHRiSTOPHE - ST PEE SUR NiVELLE LEAP ST-CLEMENT - CUDOS LEAP STE ELiSABETH - ST PANDELON LEGTA DE DAX - HEUGAS LEGTA ARMAND FALLiERES - NERAC LEGTA DE BAZAS
LEGTA DE BERGERAC - MONBAZiLLAC LEGTA DE BORDEAUX - BLANqUEFORT LEGTA DE LiBOURNE - MONTAGNE LEGTA DE PAU-MONTARDON LEGTA DE PERiGUEUX - COULOUNiEiX CHAMiERS
LEGTA ETiENNE RESTAT - STE LiVRADE SUR LOT LES COMPAGNONS DU DEVOiR – BORDEAUX
LES ENTREPRiSES DU MEDiCAMENT BORDEAUX
LiM’ART - BORDEAUX
LP DE LA CÔTE D’ARGENT - BiGANOS LPA - E.V.O. LA TOUR BLANCHE - BOMMES
LPA DE MUGRON LPA DE SABRES LPA DE TONNEiNS LPA D’OLORON STE MARiE - OLORON STE MARiE LPA D’ORTHEZ LPP AGiR - LANGON LPP ST JOSEPH - BLANqUEFORT LPP ST-AUGUSTiN - BORDEAUX LYCÉE AGRiCOLE PRiVE ST ANTOiNE BOiS
LYCÉE ALFRED KASTLER - TALENCE LYCÉE BEAU DE ROCHAS - BORDEAUX LYCÉE BREMONTiER - BORDEAUX LYCÉE CONDORCET ARCACHON LYCÉE CONDORCET BORDEAUX LYCÉE DES MÉTiERS D’ART / DESiGN - MOBiLiER - DÉCORATiON - COARRAZE LYCÉE DES MÉTiERS D’ART TOULOUSE LAUTREC - BORDEAUX
LYCÉE DES MÉTiERS DE LA BiOLOGiE ET DE LA CHiMiE ST LOUiS - BORDEAUX
LYCEE DES METiERS DE LA MER - GUJAN MESTRAS
LYCÉE DES MÉTiERS DE L’iNDUSTRiE ET DE L’OPTiqUE JACqUES BREL - LORMONT
LYCÉE DES MÉTiERS HABiTAT, TP ET TRANSPORT - BLANqUEFORT LYCEE DES METiERS LE ViGEAN - EYSiNES
LYCÉE DES MÉTiERS ST-GENES - BORDEAUX
LYCEE DES METiERS SUD GiRONDE LANGON
LYCÉE ERRECART - ST PALAiS LYCEE GENERAL, TECHNOLOGiqUE ET PROFESSiONNEL STE FAMiLLE SAiNTONGE - BORDEAUX LYCEE GEORGES DESCLAUDE - SAiNTES
LYCEE GRAND LEBRUN - BORDEAUX LYCÉE GUSTAVE EiFFEL ET CFA - BORDEAUX
LYCÉE HORTiCOLE CAMiLLE GODARD LE HAiLLAN
LYCÉE iNDUSTRiEL ET HÔTELiER JEAN MONNET - LiBOURNE
LYCÉE L’OUSTAL - ViLLENEUVE-SUR-LOT LYCÉE MARiTiME DE CiBOURE LYCEE NOTRE DAME - SAUVETERRE DE BEARN LYCÉE NOTRE DAME DE LA COMPASSiON - MARMANDE
LYCÉE ODiLON REDON - PAUiLLAC LYCEE POLYVALENT DE BORDA - DAX LYCÉE POLYVALENT DES MÉTiERS DE L’AÉRONAUTiqUE JEAN TARiS - PEYREHORADE
LYCÉE POLYVALENT D’HÔTELLERiE ET DE TOURiSME DE BORDEAUX - TALENCE
LYCÉE POLYVALENT FERNAND DAGUiN MERiGNAC
LYCÉE POLYVALENT LES iRiS - LORMONT
LYCÉE PROFESSiONNEL PHiLADELPHE DE GERDE - PESSAC
LYCÉE PROFESSiONNEL «PORTE D’AqUiTAiNE» - THiViERS LYCEE PROFESSiONNEL & UFA ST EXUPERY - PARENTiS-EN-BORN LYCEE PROFESSiONNEL ARNAUT DANiEL - RiBERAC
LYCEE PROFESSiONNEL EMiLE COMBES-BEGLES
LYCÉE PROFESSiONNEL FREDERiC ESTEVE - MONT DE MARSAN LYCEE PROFESSiONNEL HENRi BRULLE - LiBOURNE
LYCÉE PROFESSiONNEL JEAN-PiERRE CHAMPO - MAULEON
LYCÉE PROFESSiONNEL LES CHARTRONS - BORDEAUX LYCÉE PROFESSiONNEL MARCEL DASSAULT - MERiGNAC LYCÉE PROFESSiONNEL MOLiERE - ORTHEZ
LYCÉE PROFESSiONNEL PRiVÉ LA RUCHE - BORDEAUX LYCÉE PROFESSiONNEL PRiVÉ ST MiCHEL - BLANqUEFORT LYCÉE PROFESSiONNEL RAMiRO ARRUE - ST JEAN DE LUZ LYCÉE PROFESSiONNEL ST GENES - BORDEAUX
LYCÉE PROFESSiONNEL, GÉNÉRAL ET TECHNOLOGiqUE PHiLiPPE COUSTEAU - ST-ANDRE-DE-CUBZAC LYCÉE STE MARiE BASTiDE - BORDEAUX
LYCÉE SANS FRONTièRES - ASSOMPTiON - PESSAC LYCÉE ST ViNCENT DE PAUL - BORDEAUX
LYCÉE TECHNiqUE CLAiRE CHAMPAGNE - SEGONZAC LYCÉE TECHNOLOGiqUE ET PROFESSiONNEL BEL ORME - BORDEAUX
LYCÉE TECHNOLOGiqUE PRiVÉ DE NAY-BAUDREiX LYCÉE VACLAV HAVEL - BEGLES LYCÉE ViCTOR LOUiS - TALENCE m-R
MAiNLY LiNGUiSTiqUE - BORDEAUX MAiSON FAMiLiALE RURALE FORêT
ENViRONNEMENT - CHEVANCEAUX MBWAY - BORDEAUX MEDiCAL SCiENCES - BORDEAUX METRO CASH & CARRY – BORDEAUX MFR DE CRAVANS - CRAVANS MMPP - BORDEAUX MONCEAU CiTEA - BORDEAUX MYRiADE - BORDEAUX NOS qUARTiERS ONT DU TALENT O2 BORDEAUX SUD - MERiGNAC OFFiCE FRANCO-ALLEMAND POUR LA JEUNESSE - PARiS
ONiSEP - BORDEAUX PEEP AD 33 - BORDEAUX PiGiER CREATiON - BORDEAUX PiGiER PERFORMANCE - BORDEAUX POiNT A - CCi DE BORDEAUX PÔLE EMPLOi AqUiTAiNE POLiCE NATiONALE - BORDEAUX REGiON AqUiTAiNE RESEAU DES MiSSiONS LOCALES D’AqUiTAiNE - BORDEAUX s-T-U-v
SAS ELORA - ST MACAiRE EN MAUGES SFA DUCRETET AqUiTAiNE - LORMONT
SNCF iNFRA (BRANCHE iNRASTRUCTURE) - BORDEAUX STUDiO M - MONTPELLiER STUDYRAMA - BORDEAUX SUP’ DE COM - BORDEAUX SUP DE PUB - iNSEEC - BORDEAUX SUPiMAGE - BORDEAUX SUPMODE BY FORMASUP - BORDEAUX
UNiVERSiTE BORDEAUX MONTAiGNE PESSAC
UNiVERSiTE DE BORDEAUX - TALENCE UNiVERSiTE FRANCO-ALLEMANDE - SAARBRÜCKEN
UPFiiS FRANCE - SAUVETEURS SECOURiSTES FRANÇAiS - MARGAUX URiSA - iNGÉNiEURS ET SCiENTiFiqUES DE FRANCE - BORDEAUX
ViTTAVi - BORDEAUX WiS - BORDEAUX
Jeune diplômé ou expérimenté, c’est votre goût du challenge qui compte !
AXA recrute 20 commerciaux en Aquitaine
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4 diplômes en contrat d’apprentissage :
> CAP Conduite Routière Marchandises
> BAC Professionnel Logistique
> Technicien Supérieur en Méthodes et Exploitation Logistique
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Ne pas jeter sur la voie publique.
