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D- Faible absentéisme et de roulement 1- Compétence Variété

1. Combien de variété est présente dans votre travail ? Autrement dit, avez-vous besoin de faire beaucoup de choses différentes au travail en utilisant une variété de vos compétences ?

3.2. Développement du schéma conceptuel du modèle proposé

3.4.3. h. Le codage et l’analyse des résultats

Les données résultantes de l’enquête ont été saisies et codées avec précision et analysées à l'aide du logiciel (SPSS 24.0). Nous avons entamé le traitement des données en adoptant la méthode de l’analyse descriptive, cette dernière a été largement utilisée dans les investigations du domaine d’éclairage et des ambiances lumineuses (Van Den Wymelenberg, 2012; Gou & Lau, 2014). Selon les recherches citées précédemment, on a constaté qu’il est nécessaire de vérifier quelques conditions statistiques avant l’application des analyses descriptives, (Xue, Mak, &

Cheung, 2014). Il s’agit des tests de vérification de la fiabilité de test de ‘Cronbach’ et celui de la normalité, le test de Shapiro-Wilk (S.W). Le premier test vise à déterminer la fiabilité (pour les variables qualitatives), le second test et celui de la normalité fiabilité (pour les variables quantitatives). Afin d’étudier les relations entre les variables de type qualitatif, On a eu recours à l’analyse des correspondances multiples (ACM) et au test de Spearman, car on a constaté, que les chercheurs (Xue, Mak, & Cheung, 2014; Boyce, et al., 2006) ont recours très souvent à cette analyse dans l’étude des variables de type qualitatif. Par contre l’étude des variables qualitatives sera étudiée à l’aide des tests ‘ANOVA one-way’ et Pearson (Boyce, et al., 2006). Et à la fin, pour l’étude des corrélations des deux types de variables qualitatives et quantitatives ensembles on utilisera plusieurs représentations et techniques parmi elles Box-plot les histogrammes, le

diagramme (nuage de points), ces techniques de représentation ont été largement utilisées dans des travaux ultérieurs (Galasiu & Reinhart, 2008; Xue, Mak, & Cheung, 2014; Akashi & Boyce, 2006).

Conclusion

Le travail proposé dans ce chapitre se compose de deux volets, le premier a comme objectif d’analyser les différentes méthodologies proposées par les chercheurs afin de quantifier l’environnement physique lumineux interne, le second objectif est l’étude des méthodologies proposées à la mesure des impacts psychophysiques de cet environnement physique sur le comportement des occupants de l’espace architectural, et sur la base de ces deux volets ont développé une méthodologie à notre travail de recherche. La méthodologie adoptée pour notre travail s’articule sur deux méthodes de recherche, la première est dite ‘méthode d’expérimentation simulée’ alors que la deuxième est dite ‘méthode d’enquête par questionnaire’. Le choix de ces deux méthodes a été basé sur les résultats des recherches et des études précédentes. La méthode d’expérimentation simulée a été proposée dans le but de quantifier les grandeurs photométriques lumineuses dans l’espace destiné à l’étude, par des mesures in-situ de trois types d’indicateurs lumineux dégagés dans les recherches antécédentes, qui sont l’éclairement, la luminance et le contraste, les indices déblaiement lumineux par rapport aux mesures d’éclairement. Nous allons mesurer l’éclairement sur le plan de travail au niveaux des yeux… etc., cela à l’aide d’un luxmètre, Pour la luminance et le contraste nous allons mesurer les niveaux de luminances et de contraste sur les champs visuels des occupants à l’aide d’appareil photo doté d’un objectif fish-eye, pour la prise d’images sphériques qui sont traitées plu tard afin d’extraire les données lumineuses utiles à notre étude, la même technique d’image sera utilisée pour les indices d’éblouissement.

La seconde méthode utilisée dans la méthodologie est la méthode d’enquête par questionnaire car cette dernière offre l’avantage d’après les avis de différents chercheurs d’être la plus adaptée aux enquêtes qui visent à lier des facteurs lumineux (qualitatifs/ quantitatifs), dans les espaces architecturaux. Afin d’évaluer la qualité lumineuse à l’aide de l’enquête nous avons développé dans le présent chapitres un formulaire de questions qui est subdivisé en quatre parties, la première a comme objectif de collecter des informations générales sur la salle et des occupants

; la configuration, lumineuse, la position de l’usager…etc. Le but de la seconde partie du formulaire est de collecter des informations sur le confort lumineux et les ambiances lumineuses dans l’ensemble de la salle de manière globale, car l’objet de la dernière partie du questionnaire est aussi évaluer le confort lumineux et l’ambiance lumineuse, mais cette partie

est plus focalisée sur le poste de travail uniquement et lors d’exercices de différentes tâches lumineuses par l’occupant. A la fin du chapitre nous avons fait une revue des méthodes statistiques couramment utilisées afin de lier les facteurs qualitatifs à ceux quantitatifs.

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