I.E.P DE PARIS Référence GALAXIE : 4026
Numéro dans le SI local :
Référence GESUP : 0117
Corps : Professeur des universités
Article : 46-1
Chaire : Non
Section 1 : 19-Sociologie, démographie
Section 2 : Section 3 :
Profil : Analyse comparée des inégalités sociales.
Thèmes prioritaires :
1) éducation et stratification 2) santé et modes de vie
Job profile : Tenured professorship in sociology specializing in the comparative analysis of social inequalites : 1) Education and Stratification 2)Health and lifestyle.
Research fields EURAXESS : Sociology Educational sociology Sociology Social changes Implantation du poste : 0753431X - I.E.P DE PARIS Localisation : 27 rue Saint Guillaume, Paris Code postal de la localisation : 75007
Etat du poste : Vacant
Adresse d'envoi du dossier :
DRH/POLE ACADEMIQUE 27, RUE SAINT GUILLAUME 75337 - PARIS CEDEX 07 Contact
administratif : N° de téléphone : N° de Fax : Email :
DELACROIX ISABELLE
RESPONSABLE POLE ACADEMQIUE + 33 (0)145 49 52 79
+ 33 (0)145 49 51 95
isabelle.delacroix@sciences-po.fr
Date de saisie : 13/02/2013
Date de dernière mise à jour : 28/02/2013 Date d'ouverture des candidatures
: 21/03/2013
Date de fermeture des
candidatures : 30/04/2013, 16 heures heure de Paris Date de prise de fonction : 01/09/2013
Date de publication : 21/03/2013 Publication autorisée : NON
Mots-clés : politiques de santé ; politiques sociales ; Profil enseignement :
Composante ou UFR : Référence UFR :
Departement de sociologie
Profil recherche :
Laboratoire 1 : UMR7049CNR (200119306K) - OBSERVATOIRE SOCIOLOGIQUE DU CHANGEMENT
Laboratoire 2 : Laboratoire 3 : Laboratoire 4 : Laboratoire 5 :
Dossier Papier OUI
Dossier numérique physique (CD, DVD, clé USB)
NON Dossier transmis par courrier
électronique
OUI e-mail gestionnaire isabelle.delacroix@sciences-po.fr Application spécifique NON URL application
Le profil détaillé se trouve en page 2 et suivantes
Informations Complémentaires
Job profile :
Sciences Po Paris invite applications for a sociologist specializing in the comparative analysis of social inequalities. A strong record of research on the link between education and stratification is especially desirable ; research that addresses the impact of inequalities in related domains such health and lifestyle will also be considered. The position requires a strong record of empirical publications that demonstrate mastery of quantitative and/or qualitative methods, preferably in comparative perspective.
Tha successful candidate will join the Sociology Department and the Observatoire Sociologique du Changement, one of the main research centers in sociology at Sciences Po. S/he will be expected to contribute to the activities of the center, including the doctoral training program and the collaborative research program with other research centers at Sciences Po, notably in the evaluation of public policy.
Teaching responsibilities are determined by the Sociology Department, including introductory sociology at the undergraduate level and Master’s and PhD seminars.
Fluency in English is required.
Foreign Applicants must be qualified by the Conseil Scientifique de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris : please, send your application (CV, statement of purpose) before April 16th2013.
Recherche :
Les activités de recherche et les publications devront s’inscrire dans le champ de l’analyse comparée des inégalités sociales.
Une spécialisation dans l’étude des rapports entre institution scolaire et stratification sociale est vivement souhaitée ; à défaut, une expérience dans des domaines tels que la santé et les modes de vie, abordés sous l’angle des inégalités et de leurs effets, serait également recevable. Les publications devront témoigner d’une solide maîtrise de la sociologie d’enquête, de type quantitatif et/ou qualitatif, pratiquée de préférence à une échelle internationale.
La personne exercera son activité de recherche et d’encadrement doctoral au sein de l’Observatoire sociologique du changement (OSC). Elle aura à animer des collaborations avec d’autres centres de recherche de Sciences Po, notamment dans le domaine de l’évaluation des politiques publiques.
La maîtrise de l’anglais est requise.
Les candidat(e)s étranger(ère)s non qualifié(e)s par le CNU sont invité(e)s à soumettre leur dossier au conseil scientifique de l’IEP de Paris en vue d’une qualification ad hoc.
Lieu(x) d’exercice : OSC, Paris 7ème Nom directeur labo : Alain CHENU
Email directeur labo : alain.chenu@sciences-po.fr URL labo : UMR 7049
Descriptif labo :www.sciencespo.fr/osc/fr
Enseignements :
La charge d’enseignement du candidat sera définie par le Département de sociologie. Elle inclura des cours de sociologie générale au niveau du Collège universitaire et des enseignements spécialisés de master.
La maîtrise de l’anglais est requise.
Profil : analyse comparée des inégalités sociales
Département d’enseignement : département de sociologie Lieu(x) d’exercice : Paris et les campus de province Nom directeur département : Marco OBERTI
Email directeur département. :marco.oberti@sciences-po.fr Date de prise de fonction : automne 2013
Autres informations :
Outre les pièces obligatoires dans le cadre d’un recrutement via GALAXIE, le candidat fera parvenir (de préférence par voie électronique) une lettre de motivation détaillée dans laquelle il précisera les raisons de sa candidature et ses projets d’enseignement et de recherche dans les années à venir accompagnée de deux ou trois publications significatives.
Le Comité de sélection sur la base de rapports dressés par ses membres établira une courte liste de candidats admissibles (date prévue fin mai 2013).
Les candidats admissibles seront auditionnés par le Comité de sélection (date prévue en juin 2013) lors d’un entretien d’environ 1 heure.
La partie audition des ‘job talk’ qui sont ouverts à l’ensemble de la communauté de Sciences Po se dérouleront en dehors cette date.
Composition du comité de sélection : Membres internes :
- Alain Chenu, Professeur des universités, Directeur de l’Observatoire Sociologique du Changement (OSC)
http://www.sciencespo.fr/osc/fr/content/alain-chenu-0 alain.chenu@sciences-po.fr
- Marco Oberti, Professeur des universités, Directeur du Département de sociologie de Sciences Po, membre de l’OSC, Président du Comité de sélection
http://www.sciencespo.fr/osc/fr/content/marco-oberti-0 marco.oberti@sciences-po.fr
- Pierre François, Directeur de recherche au CNRS, membre du Centre de Sociologie des Organisations (CSO)
http://www.cso.edu/cv_equipe.asp?per_id=58 p.francois@cso.cnrs.fr
- Agnès van Zanten, Directrice de recherche au CNRS, membre de l’OSC http://www.sciencespo.fr/osc/fr/content/agnes-van-zanten-0
agnes.vanzanten@sciences-po.fr Membres externes :
- Denis Fougère, Directeur de recherche au CNRS, membre du Centre de recherche en économie et statistique (CREST)
http://www.crest.fr/ses.php?user=2944 fougere@ensae.fr
- Dominique Joye, Professeur, Université de Lausanne, Faculté des sciences sociales et politiques https://applicationspub.unil.ch/interpub/noauth/php/Un/UnPers.php?PerNum=8278
Dominique.Joye@unil.ch
- Eric Mangez, Professeur de sociologie, Université catholique de Louvain (Belgique) http://www.uclouvain.be/eric.mangez
eric.mangez@uclouvain.be
- Diane REAY, Professeur en sciences de l’éducation, Université de Cambridge (Royaume-Uni) http://www.educ.cam.ac.uk/people/staff/reay/
dr311@cam.ac.uk
