METTRE EN ŒUVRE UN PROJET DE
PARCOURS N PSYCHIATRIE ET SANTE MENTALE
Comité de pilotage n°4 : Bilan à 6 mois de la mise en œuvre de la feuille de route
Date : Lieu :
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Ordre du jour
• Les grandes orientations
• Le plan d’action
• Tableau de synthèse des coûts et budgets mobilisés
• Calendrier et modalités de suivi
• Etat de réalisation
• Les actions modifiées
• Les actions reportées
• Les actions annulées
Rappel des résultats de la feuille de route Rappel des résultats de
la feuille de route
Bilan à 6 mois de la mise en œuvre Bilan à 6 mois de la
mise en œuvre
Accueil et tour de table Accueil et tour de table
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Les évolutions à prendre en compte
Les évolutions à
prendre en compte
Ordre du jour
• Les grandes orientations
• Le plan d’action
• Tableau de synthèse des coûts et budgets mobilisés
• Calendrier et modalités de suivi
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Rappel des résultats de la feuille de route Rappel des résultats de
la feuille de route
Bilan à 6 mois de la mise en œuvre Bilan à 6 mois de la
mise en œuvre
Accueil et tour de table Accueil et tour de table
Les évolutions à prendre en compte
Les évolutions à
prendre en compte
Mettre en œuvre un projet de parcours en psychiatrie et santé mentale
4.
Mise en œuvre de la feuille de route
4.
Mise en œuvre de la feuille de route Prérequis
Prérequis 2.
Diagnostic 2.
Diagnostic
Essaimage régional Essaimage
régional 3.
Elaboration Feuille de
route 3.
Elaboration Feuille de
route
1. Cadrage 1. Cadrage
Au plan managérial, cette phase est celle de la RESPONSABILISATION des acteurs
Au plan opérationnel, cette phase vise : 1. Opérationnalité du plan d’action 2. Consolidation des acquis
Les objectifs de la feuille de route… à titre indicatif
• Obj spécifique 1
• Obj spécifique 2…
Améliorer les organisations internes : pilote d’action
• Obj spécifique 1
• Obj spécifique 2…
Renforcer l’accessibilité : pilote d’action
• Obj spécifique 1
• Obj spécifique 2…
Développer et diffuser des outils : pilote d’action
• Obj spécifique 1
• Obj spécifique 2…
Rendre l’offre plus lisible pour les professionnels et les usagers : pilote d’action
Compléter…
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Intitulé de l’action X.X
Pilote(s) :
XX
Contributeurs :
XX Pilote(s) :
XX
Contributeurs :
XX
Objectif stratégique : XXX
Objectifs opérationnels :
XX
XX
XX Objectifs Objectifs Constats : XXX Constats : XXX
Etapes Trim.1 Trim.2 Trim.3 Trim.4
1. X 2. X 3. X
Moyens nécessaires
Moyens nécessaires IndicateursIndicateurs V. initiale V. cible
Etapes Etapes
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Groupe des pilotes d’action
Orientations Participants Travaux réalisés
Equipe-projet • composition • Coordination générale - Synthèse
Coordonnateur de l’orientation 1
• Membres du groupe de travail • ex
Coordonnateur de l’orientation 2
• Membres du groupe de travail • ex
Coordonnateur de l’orientation 3
• Membres du groupe de travail • ex
Coordonnateur de l’orientation 4
• Membres du groupe de travail • ex
Coordonnateur de • XX • xx
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Ordre du jour
• Les grandes orientations
• Le plan d’action
• Tableau de synthèse des coûts et budgets mobilisés
• Calendrier et modalités de suivi
• Etat de réalisation
• Les actions modifiées
• Les actions reportées
• Les actions annulées
Rappel des résultats de la feuille de route Rappel des résultats de
la feuille de route
Bilan à 6 mois de la mise en œuvre Bilan à 6 mois de la
mise en œuvre
Accueil et tour de table Accueil et tour de table
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Les évolutions à prendre en compte
Les évolutions à
prendre en compte
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TABLEAU DE BORD ETAT D’AVANCEMENT DES ACTIONS
ACTIONS JAN FEV MARS AVRIL MAI JUIN JUIL AOUT SEP OCT NOV DEC commen
taires
N°1
N°2
N°3
N°4
En cours « dans les temps » En cours « en retard »
ETAT DES LIEUX
MISE EN OEUVRE
Difficile
Intitulé action
Météo
Principales actions réalisées Prochaines actions-clés Etat d’avancement
Points d’attention Commentaires
% d’actions mises en œuvre Fiche compte rendu remplie par pilote pour équipe projet et son groupe de
travail
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• Les actions modifiées
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• Les actions annulées
Rappel des résultats de la feuille de route Rappel des résultats de
la feuille de route
Bilan à 6 mois de la mise en œuvre Bilan à 6 mois de la
mise en œuvre
Accueil et tour de table Accueil et tour de table
Les évolutions à prendre en compte
Les évolutions à
prendre en compte
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Plan d’action: Les évolutions
Objectif
opérationnels Actions Etat d’avancement Motifs
• Objectif 1
X X
• Objectif 2
X X X X
• Objectif 3
X X X X
• Objectif 4
X X
• Objectif 5
X X
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Les ajustements de la Feuille de route : motifs
Les actions modifiées
Les actions reportées
Les actions annulées
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