Agent(e) de recherche — Observatoire interuniversitaire sur les pra...

– Offre d’emploi –

Intitulé du poste : agent(e) de recherche Type de contrat : contractuel

Début du contrat : Avril 2019 Horaire : 7h à 14h / semaine

Salaire : selon l’échelle salariale de l’UQAM

L’Observatoire interuniversitaire sur les pratiques innovantes d’évaluation des apprentissages (OPIEVA), basé à l’Université du Québec à Montréal (UQAM), est en quête d’un(e) agent(e) de recherche pour renforcer son équipe !

Sommaire du poste

Relevant principalement du professeur responsable de l’Observatoire et du coordonnateur de projet, la personne aura à effectuer un travail de collecte d’informations afin de documenter en profondeur les pratiques d’évaluation des apprentissages des enseignants et ce, à tous les ordres d’enseignement.

Elle aura pour première tâche de rédiger une synthèse des écrits sur la thématique de l’évaluation des apprentissages et de l’innovation pédagogique, à partir d’une analyse critique de documents scientifiques. Dans un second temps, à moyen long terme, elle pourra avoir pour tâche de contribuer aux activités scientifiques de l’Observagtoire, soient la construction et à la validation d’outils de recueil et d’analyse de données, la contribution au développement et à la diffusion de savoirs,

Principales tâches et responsabilités

• Recenser les écrits passés et actuels sur l’évaluation des apprentissages et l’innovation;

• Recueillir et maintenir à jour la documentation scientifique portant sur les pratiques innovantes en évaluation des apprentissages ;

• Procéder à l’analyse critique des documents scientifiques recueillis (tels que rapports de recherche, articles scientifiques, etc.) afin de rédiger des bilans riches en contenu, destinés à informer l’équipe et le public sur l’évaluation des apprentissages ;

• Contribuer à la production scientifique de nature théorique.

Exigences et habiletés particulières

• Détenir un diplôme de 2^e ou 3^e cycle lié au domaine de l’éducation, plus spécifiquement en lien avec l’évaluation des apprentissages ;

• Posséder une formation et expérience en recherche qualitative ;

• Avoir un intérêt marqué pour l’évaluation des apprentissages et l’innovation pédagogique ;

• Avoir une excellente capacité d’analyse critique des résultats des recherches scientifiques et un esprit de synthèse ;

• Être habilité à vulgariser les résultats d’analyse sous forme verbale ou écrite ;

• Être capable de produire des documents de haute qualité en contenu ;

• Maîtriser les outils de recherche de base de données ;

• Excellente maîtrise de la langue française, parlée et écrite et être capable de lire des textes scientifiques en anglais ;

• Maîtriser la suite Microsoft Office ;

• Connaître des logiciels de référencement bibliographique (notamment Mendeley).

Atouts

• Être capable de travailler efficacement en équipe et d’établir des liens de collaboration avec les différents acteurs concernés ;

• Être autonome, savoir prendre des initiative ;

• Avoir une rigueur professionnelle et scientifique ;

• Posséder un excellent sens de l’organisation du travail ;

Lieu de travail

Les bureaux de l’OPIEVA sont au :

Montréal, centre-ville

Contact principal

Merci de transmettre votre curriculum vitae et lettre de présentation AVANT le 1^er avril à : Alexandre P. Bédard, Ph. D.

Coordonnateur de l’OPIÉVA Université du Québec à Montréal Faculté de l’éducation

Tél. bur. : 514.987.3000, poste 2214 Courriel : opieva@uqam.ca