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Expériences Professionnelles Profil Personnel Objectifs CURRICULUMVITAE

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Academic year: 2022

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Version N° 05 / Décembre 2020 1

CURRICULUMVITAE

Nom : MEDDOUR Prénom : Zaki

Date et Lieu de Naissance : 21 Mai 1985 à Hussein-Dey Alger.

Adresse Personnel : Cité Essadlia Ouled el Hadj Cheraaba les Eucalyptus Alger Adresse Parental : Cite Ben Merzouga Boudouaou 35400 Boumerdes

Mobile : 0555 523 221 – 0657 698 874

Situation familiale : Marié avec enfants (Deux filles).

Nationalité : Algérienne

E-mail : meddour.zaki@yahoo.fr Permis de conduire : Catégorie B Service national : Accompli

Objectifs

 Présenter un travail de terrain privilégié et garantir une qualité de travail de très haut niveau.

 Participer à la prospérité de l’entreprise en veillant à la promotion de son image de marque.

 S’intégrer dans une équipe pluridisciplinaire, pour un maximum d’efficacité.

Profil Personnel

 Dynamique, aimant la réciprocité en tout.

 Perfectionniste, sachant agir par priorités (attentif à tout ce que concerne de près ou de loin).

 S’intégrant facilement, et capable d’entretenir des bonnes relations avec autrui.

 Autocritique, ayant des capacités d’organisation certaines.

Expériences Professionnelles

Depuis Janvier 2017

Entreprise Nationale de Canalisations (ENAC Spa) : Chargé de Mission (Cadre Supérieur)

Taches et Missions :

 Suivre le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Planifier les audits internes (annuels) et assurer leurs réalisations.

 Suivre les Fiches d’Actions Correctives engagées à l’échelle entreprise.

 Former et Sensibiliser au niveau opérationnel sur le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Suivre les résultats de calcul des Indicateurs de Performance à l’échelle entreprise.

 Evaluer les Reportings QSE mensuel des sites et des processus centraux.

 Formaliser et Mettre à Jour le Système Documentaire de l’entreprise.

 Participer aux Etudes d’Analyse du Contexte de l’entreprise (Selon la Méthode SWOT).

 Suivre les actions du Programme de Management des Risques et Opportunité.

 Participer aux compagnes d’évaluation de la conformité légale.

 Participer aux Comités d’Investigations des accidents à l’échelle entreprise.

 Présider les Comites AD-HOC d'ouverture & d'évaluation des offres techniques et financières

Octobre 2015 – Janvier 2017

Entreprise Nationale de Canalisations (ENAC Spa) : Ingénieur QHSE Taches et Missions :

 Suivre le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Planifier les audits internes (annuels) et assurer leurs réalisations.

 Suivre les Fiches d’Actions Correctives engagées à l’échelle entreprise.

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Version N° 05 / Décembre 2020 2

 Former et Sensibiliser au niveau opérationnel sur le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Suivre les résultats de calcul des Indicateurs de Performance à l’échelle entreprise.

 Evaluer les Reportings QSE mensuel des sites et des processus centraux.

 Formaliser et Mettre à Jour le Système Documentaire de l’entreprise.

 Participer aux compagnes d’évaluation de la conformité légale.

Septembre 2014 –

Septembre 2015 Service National

Septembre 2012 – Septembre 2014

Entreprise Nationale de Canalisations (ENAC Spa) : Ingénieur QHSE Taches et Missions :

 Suivre le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Planifier les audits internes (annuels) et assurer leurs réalisations.

 Suivre les Fiches d’Actions Correctives engagées à l’échelle entreprise.

 Former et Sensibiliser au niveau opérationnel sur le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Suivre les résultats de calcul des Indicateurs de Performance à l’échelle entreprise.

 Evaluer les Reportings QSE mensuel des sites et des processus centraux.

 Formaliser et Mettre à Jour le Système Documentaire de l’entreprise.

 Participer aux compagnes d’évaluation de la conformité légale.

 Participer aux compagnes d’évaluation des Risques Professionnels et Aspects/Impacts Environnementales.

Janvier 2012 – Septembre 2012

METALENG Spa : Responsable Management Qualité et SST Taches et Missions :

 Suivre et entretenir le Système Mangement Qualité et SST de l’entreprise.

 Planifier les audits internes (annuels) et assurer leurs réalisations.

 Suivre les Fiches d’Actions Correctives engagées à l’échelle entreprise.

 Préparer et Animer la Revue de Direction de l’entreprise.

 Préparer et Suivre l’audit externe de certification.

 Suivre les résultats de calcul des Indicateurs de Performance à l’échelle entreprise.

 Formaliser et Mettre à Jour le Système Documentaire de l’entreprise.

 Planifier et Réaliser les compagnes d’évaluation de la conformité légale.

Novembre 2010 – Janvier 2012

Entreprise Nationale de Canalisations (ENAC Spa) : Ingénieur QHSE Taches et Missions :

 Mettre en place et Suivre le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Planifier les audits internes (annuels) et assurer leurs réalisations.

 Suivre les Fiches d’Actions Correctives engagées à l’échelle entreprise.

 Former et Sensibiliser au niveau opérationnel sur le Système de Management Intégré de l’entreprise.

 Suivre les résultats de calcul des Indicateurs de Performance à l’échelle entreprise.

 Formaliser et Mettre à Jour le Système Documentaire de l’entreprise.

 Participer aux compagnes d’évaluation de la conformité légale.

 Participer aux compagnes d’évaluation des Risques Professionnels et Aspects/Impacts Environnementales.

Août 2010 – Novembre 2010

Entreprise l’Industrie Médico-chirurgicale (IMC) : Ingénieur Métrologie Taches et Missions :

 Contrôler les dimensions des Composants (IN-PUT) de la Production.

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Version N° 05 / Décembre 2020 3 Juillet 2010 –

Août 2010

Laboratoire de l’Habitat et de Construction de Centre (LHCC) : Charge de la Formation

Taches et Missions :

 Elaborer un fichier de suivi des centres de formation.

 Suivre la réalisation de plan de formation.

 Assurer l’évaluation des formations et des organismes formateurs.

Février 2010 – Mai 2010

Entreprise Nationale de Canalisations (ENAC Spa) : Stagiaire

Stage pratique : thème de projet « Diagnostic Qualité Selon la Norme ISO 9001V2008, et la contribution à la mise en place d’un Processus d’Amélioration Continue »

Réalisations Personnelles

Audit interne et Evaluation de la Conformité Légale : Réalisation des actions suivantes :

 Planification des audits et rédaction du plan annuel des audits internes,

 Responsable d’audit depuis Octobre 2012 (plus de 40 audit réalisé au niveau des sites de l’entreprise ; Directions régionales, Centres logistique, Projets et Processus centraux),

 Auditeur période Mars 2011-Octobre 2012 (plus de 10 audits réalisé),

 Responsable d’équipe d’Evaluation de la conformité aux exigences légales applicables

Formations interne en Management QHSE : Animation des formations suivantes :

 Formation sur la gestion des AC/AP,

 Formation sur l’évaluation des risques et des aspects environnementaux,

 Formation sur l’évaluation de la conformité légale.

Rédaction & Mise à jour de la documentation du SMI de l’entreprise : Réalisation des actions suivantes :

 Participation à la rédaction et la mise à jour des documents du processus Management &

Amélioration continue (Carte d’identité processus, Procédures, Modes Opératoires, Instructions, Formulaires),

 Assistance des autres processus de l’entreprise à la rédaction et la mise à jour des documents nécessaires à leurs fonctionnements (Carte d’identité processus, Procédures, Modes Opératoires, Instructions, Formulaires).

Suivi des Actions Correctives/Préventives : Participation à :

 La détermination des Actions de corrections,

 Analyse des causes,

 Proposition des Actions Correctives,

 Evaluation de l’efficacité des actions engagées et Récupération des preuves tangibles de mise en œuvre des actions proposées,

 Clôture des Fiches AC/AP déclenchées.

Suivi du fonctionnement des processus et des sites : à travers :

 Une analyse des résultats des indicateurs enregistrés par les processus,

 Analyse et Evaluation des Reporting des sites.

Evaluation des risques Professionnel et des Aspects Environnementaux :

 Identification des dangers et évaluation des risques professionnels sur les sites de l’entreprise,

 Identification et évaluation des aspects environnementaux,

 Proposition des plans d’actions pour la maitrise des risques et des aspects environnementaux

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Version N° 05 / Décembre 2020 4

significatifs,

 Proposition d’un Programme du Management SSTE,

 Fixation des seuils de consommation des énergies (Eau, Electricité, Carburant et lubrifiant).

Formations de Base (Formations Académiques)

Juin 2004 Diplôme du BAC en Science de la Nature et de la Vie

2004 – 2010 Études supérieures à l’université de BOUMERDES

Juin 2010

Diplôme d’ingénieur d’état en contrôle de la qualité et Normalisation (Option ;

Management de la Qualité, la Santé et Sécurité au Travail et Environnement, Auditeur Qualité, et Environnemental) ; (Université de BOUMERDES)

Autres Formations (Formations Professionnelles)

Exercice 2010

- « Système de Management de la Qualité » selon la Norme ISO 9001 V 2008 ; (QCM) - « Système de Management Environnemental » selon la Norme ISO 14001 V 2004 ;

(QCM)

Exercice 2011

- « Rédaction des Procédures d’un Système du Management Intégré » ; (QCM) - « Système de Management de la Santé & de la Sécurité au Travail » selon la

Spécification OHSAS 18001 V 2007 ; (QCM)

- « l’Audit des Systèmes de Management » selon la Norme ISO 19011 V 2010 ; (QCM)

Exercice 2012

- « Comprendre et Conduire une étude de Dangers » ; (ACEF Water & Environnement) - « Initiation au Management Environnemental » selon la Norme ISO 14001 V 2004;

(IANOR)

Exercice 2013

- « La gestion des déchets » ; (IANOR)

- « Auditeur Interne d’un Système de Management Intégré » selon la Norme ISO 19011 V 2010 ; (IANOR)

- « L’Evaluation d’Impact Environnemental » selon la Norme ISO 14001 V 2004 ; (IANOR)

Exercice 2014

- « Le Système de Santé, de Sécurité & de l’Environnement » « HSE » ; (CNTPP) - « L’Evaluation de la Vielle Légale » ; (IANOR)

- « La Méthodologie d’Identification et d’Evaluation des Risques Professionnels et Impacts Environnementaux » ; (IANOR)

- «Les Performances QSE & Méthodologie de Tableau de Bord » ; (IANOR) Exercice

2015 - « Coaching des auditeurs interne Système de Management Intégré» ; (IANOR)

Exercice 2016

- « Formateur interne QHSE» ; (CETIC)

- « Système de Management Environnemental» selon la Norme ISO 14001 V 2015 ; (IANOR)

Exercice

2017 - « Auditeur Interne d’un Système de Management Intégré» selon la Norme ISO 19011 V

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Version N° 05 / Décembre 2020 5

2011 ; (CPE)

- « Mise à niveau des auditeurs de SMI » (ISO 9001 et ISO 14001 V 2015) ; (FACQ) - « Exigences des Normes Qualité et Environnement ISO 9001/14001 V 2015 et

Leadership » ; (FACQ)

Exercice 2019

- « Système de Management de la Santé & de la Sécurité au Travail » selon la Norme ISO 45001 V 2018 ; (QCM)

- « Méthodologie d’analyse des causes de non-conformités et outils de résolution des problèmes ; (CETIC)

- « Audit Interne d’un Système de Management Intégré » Selon la Norme ISO 19011 V 2018 ; (QCM)

- La Norme ISO 19011 V 2018 : Lignes Directrices pour l’Audit de Système de Management ; (IANOR)

Connaissances Linguistiques

Kabyle : Langue Maternelle

Arabe : Courant

Français : Courant

anglais : Basique

Connaissances Informatiques

Maîtrise l’outil de l’Informatique (Microsoft Office) et Bureautique

Centres d’intérêt

Sport, Voyage, Formations, Internet, Loisirs

Références

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