AIDER LA MAIN D’CEUVRE EN QUÊTE D’EMPLOI
Le soutien à l’employabilité
QU’ENTENDON PAR
MAIN D’ŒUVRE EN QUÊTE D’EMPLOI ?
Ce terme qualifi e les personnes qui présentent des diffi cultés à intégrer le marché du travail, qui ont occupé un emploi de façon sporadique ou qui tentent de réintégrer le marché du travail après un certain temps en raison d’un trouble mental ou d’une maladie mentale.
COMMENT POUVEZVOUS INTERVENIR?
Pour en savoir plus sur les changements nécessaires et comment les réaliser, consultez le rapport intitulé Une main d’œuvre en quête d’emploi – Emploi et revenus pour les personnes atteintes de maladies mentales graves au
www.commissionsantementale.ca.
Ce rapport contient des recommandations relatives aux programmes de soutien à l’employabilité et aux bienfaits qui y sont associés.
QUELQUES FAITS
• Les personnes qui occupent un emploi sont en meilleure santé et ont une meilleure estime d’elles-mêmes.
• Toute personne peut occuper un emploi rémunéré si on lui apporte le soutien nécessaire.
Le soutien à l’employabilité est souvent assuré par diff érents professionnels de la santé mentale qui sont en mesure d’aider une personne à trouver un travail qui les intéresse. Ces professionnels continuent de faire le suivi une fois la personne embauchée.
Beaucoup de personnes atteintes de maladies mentales graves ont la capacité de contribuer à la société par leur travail et chacune d’elle a quelque chose d’unique à off rir. Toutefois, sans soutien adéquat, la recherche et la conservation d’un emploi peuvent s’avérer incroyablement diffi ciles.
Voilà pourquoi le soutien à l’employabilité, méthode reconnue, peut faire une diff érence importante.
L’information contenue dans le présent document est tirée du rapport intitulé Une main d’œuvre en quête d’emploi – Emploi et revenus pour les personnes atteintes de maladies mentales graves. Ce rapport a été produit par la Commission de la santé mentale du Canada, en collaboration avec le Centre de toxicomanie et de santé mentale, l’université de Toronto et l’université Queen’s.
Les vues exprimées dans ce document sont celles de la Commission de la santé mentale du Canada. La production de ce document a été rendue possible grâce à la contribution fi nancière de Santé Canada.
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ENJEUX
• L’accès à des programmes de soutien à l’employabilité est restreint.
• Il faut accroître le fi nancement et la recherche.
Le soutien à l’employabilité fonctionne.
Il suffi t de le rendre davantage accessible.
