FICHE DE POSTE
Animateur / Educateur Sportif
Métier exercé par l’agent Selon le référentiel métier CNFPT
EDUCATEUR SPORTIF
Missions
- Encadrement des séances d’éducation physique et sportive (E.P.S.) et des activités loisirs ou sportives.
- Participation à l’élaboration et à la réalisation des opérations dans le cadre des dispositifs de la collectivité, parmi ceux-ci :
« Un été à Reims »., « Reims Activités Vacances » « Pratik sports »
Activités et taches du poste
- Organisation et conception des séances pour les différents publics selon les catégories d’âges (6/9 – 10/12 – 13/17)
- Animation sportive et gestion d’un espace de pratique sportif.
- Collaboration au suivi des besoins en matériels et de leur bon fonctionnement.
- Être force de proposition pendant les dispositifs mis en place - Gérer les activités et participants en s’assurant que les gestes
barrières soient correctement appliqués
- Appliquer la réglementation et la prévention des risques dans la mise en œuvre de toutes les activités sportives
- Participer aux réunions préalables à l’organisation des dispositifs d’animation sportive
- Proposer et apporter des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, et aux demandes des pratiquants.
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler à l’agent d’accueil.
- Désinfecter les matériels utilisés après utilisation
Positionnement hiérarchique
Supérieur direct : chef de service développement sportif Travail transversal avec les autres services dont la direction de la jeunesse, la direction de la communication managériale, la direction de la culture, la direction de la politique de la ville et de l’habitat.
Travail mené en collaboration avec les autres agents du service ou de façon autonome selon natures des activités sportives proposées.
Relations fonctionnelles
Ensemble du personnel du service développement sportif et autres Directions Grand Reims et Ville de Reims, Ensemble des partenaires extérieurs, associations
Usagers, les enfants inscrits sur le dispositif, les parents
Exigences requises à la prise de poste
Qualifications nécessaires (savoirs)
Compétences nécessaires (savoir-faire)
Compétences relationnelles (savoir-être)
Être en possession d’un brevet d’état sportif ou brevet
professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport (BPJEPS)
Permis de conduire B souhaité.
Connaitre les différents règlements intérieurs et chartes du dispositif.
Connaitre les règles et consignes en matière de sécurité et d’hygiène, en particulier les points précis des protocoles sanitaires.
Connaitre le fonctionnement du dispositif « Un été à Reims »
Maîtrise des techniques de base dans les activités physiques et sportives.
Savoir concevoir et présenter des projets pédagogiques simplifiés pour des séances ponctuelles.
Etre en capacité d’accueillir le public.
Maîtrise des logiciels et outils informatiques (PC,
smartphone et tablette).
Être pédagogue
Faire preuve d’adaptabilité dans les actions à mettre en place.
Savoir être autonome dans la réalisation de ses actions.
Savoir prendre des initiatives.
Savoir communiquer des informations.
Faciliter le contact
Savoir établir des relations avec les jeunes et les familles à l’entrée ou à la sortie des activités sportives
Le respect impératif des horaires, la tenue adaptée aux pratiques encadrées et un comportement responsable sont des conditions impératives à la prise de poste.
Cadre statutaire
Catégorie B Filière sportive
Vacation, pour exécuter une tâche déterminée et ponctuelle.
Moyens à disposition
Produits d’hygiène et d’Equipements Individuel de Protection
Conditions d’exercice / contraintes / indications ergonomiques du poste.
Nombre d’heures selon les besoins du service et dans mle respect des 151.67 h mensuelles maximales pour l’employeur
Rémunération à la vacation après service fait Localisation du poste : Reims
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
FICHE DE CONTRAINTES DU POSTE
DIRECTION : SERVICE :
NOM – PRENOM :
A , le
INDICATIONS D'ACTIVITES DE FAÇON
PERMANENTE FREQUENTE OCCASIONNELLE Travail sur écran informatique (à terme)
Travail en salle avec éclairage artificiel Conduite de véhicule VL (1)
Travail sur la voie publique
CONTRAINTES PHYSIQUES DE FAÇON
PERMANENTE FREQUENTE OCCASIONNELLE POSITION
Debout
Avec flexion du corps Bras en élévation Position inconfortable PORT DE
CHARGE
Sur place >25 kg Sur place <25 kg En mouvement >25 kg En mouvement <25 kg
AMBIANCE CONDITIONS
DE TRAVAIL
Chaleur Froid Humidité
Travaux en extérieur Insalubre
Bruit (2) Vibrations
En hauteur (équilibre - vertige) Fatigue physique - effort constant Charges saisonnières ou occasionnelles de travail au delà de 7 heures par jour
EXIGENCES PHYSIQUES
OUI NON
Souplesse dorsale Agilité corporelle Dextérité manuelle
Coordination gestuelle - mains - membres Précisions des mouvements
CONTRAINTES SANITAIRES DE FAÇON
PERMANENTE FREQUENTE OCCASIONNELLE Contacts - Mise en oeuvre de produits chimiques
Contacts avec des eaux résiduaires Contacts avec des poussières
Contacts - Mise en oeuvre de produits phyto-sanitaires
CM : cycle - cyclomoteur VL : véhicule léger PL : poids lourds TC : transport en commun (1) rayer la mention inutile
VACCINATIONS DEMANDEES EN RAISON DES
CONTRAINTES SANITAIRES OUI NON
Autres préciser :
Tétanos - Polio
Hépatite A
Hépatite B Leptospirose
CONTRAINTES AUTRES DE FAÇON
PRINCIPALE SECONDAIRE
Travail
individuel en groupe en continu par interventions Fatigue intellectuelle
NECESSITE D' INTEGRITE DES ACUITES SENSORIELLES OUI NON
Vue 10/10 aux 2 yeux (après correction)
perception des couleurs
perception des reliefs
Toucher (3)
Odorat (3)
Ouie (3)
Goût (3)
PORT DE PROTECTIONS INDIVIDUELLES DE FAÇON
PERMANENTE OCCASIONNELLE
CONTRE LES RISQUES PHYSIQUES
gants chaussures lunettes casque
protections auditives (2) autres - préciser CONTRE LES RIQUES
SANITAIRES
toque gants masque bottes combinaison
(2) Dans le cas de port de protections auditives un audiogramme est réalisé (3) Préciser les exigences si besoin
