ESG :
Nos formations se déroulant au siège
Domaine Code
Financeset comptabilité
FCF 01 Le montage d’un budget
FCF 48 Les techniques d’échantillonnage et
FCF 13 Finances pour non financiers
FCF 17 Les fondamentaux du système comptable et financier (SCF)
New L’audit des processus de formation
FCF 49 Travaux d’inventaires des immobilisations et stocks
New La loi de finances 2022
FCF 32 Pratique de la comptabilité générale FCF 33 La fiscalité applicable aux entreprises FCF 06 Le budget de l’entreprise
et contrôle budgétaire New La loi de finances 2022
RessourcesHumaines
GRH 26 Méthodes et outils d’analyse des emplois travail
GRH 46 Le comité de participation organisation, fonctionnement GRH 49
New
Le correspondant social prérogatives
GRH 35 Le droit social
GRH 06 La représentation du personnel
A l’attention des Responsables Formation & des RH Des entreprises, des administrations et des i
AGENDA DES MOIS DE
lant au siège de l’ESG ou à l’hôtel Mercure, Bab Ezzouar
Intitulés
Durée/
Jours
Le montage d’un budget
3 Les techniques d’échantillonnage et d’estimation
3 Finances pour non financiers
3 Les fondamentaux du système comptable et financier
3
L’audit des processus de formation 5
d’inventaires des immobilisations et stocks
3 La loi de finances 2022 (1èresession)
2 Pratique de la comptabilité générale
3 La fiscalité applicable aux entreprises
3 Le budget de l’entreprise : élaboration, mise enœuvre,
et contrôle budgétaire 3
La loi de finances 2022 (2èmesession)
2 Méthodes et outils d’analyse des emplois et postes de
3 omité de participation (CP) : prérogatives,
organisation, fonctionnement 3
Le correspondant social : statut, missions et
4 3 La représentation du personnel
3
A l’attention des Responsables Formation & des RH entreprises, des administrations et des institutions AGENDA DES OFFRES DE FORMATION
MOIS DE JANVIER & FEVRIER 2022
Bab Ezzouar- Alger-
Dates
Du 9 au 11 janv.
Du 9 au 11 janv.
Du 9 au 11 janv.
Du 9 au 11 janv.
Du 9 au 13 janv.
Du 11 au 13 janv.
Les 12 & 13 janv.
Du 16 au 18 janv.
Du 16 au 18 janv.
Du 16 au 18 janv.
Les 18&19 janv.
Du 18 au 20 janv.
Du 18 au 20 janv.
Du 23 au 26 janv.
Du 23 au 25 janv.
Du 23 au 25 janv.
A l’attention des Responsables Formation & des RH
nstitutions
GRH 05 Comment mettre en place votre système de gestion des
carrières et comment préparer la relève ? 3 Du 25 au 27 janv.
GRH 18 La protection sociale des travailleurs dans l’entreprise 3
Du 25 au 27 janv.
Marketing&commercial
MKT 32 Accueil et relation client 3
Du 30 janv. au 1 fév.
MKT 15 Améliorer ses performances commerciales grâce à la
PNL 3
Du 30 janv. au 1 fév.
MKT 48
New Les techniques de vente en restauration 3
Du 30 janv. au 1 fév.
MKT 04 Comment animer et gérer une force de vente 3
Du 1 au 3 fév.
MKT 21 Mise en place d'une stratégie marketing 3
Du 1 au 3 fév.
MKT 06 Comment élaborer et mettre enœuvre un plan marketing 3
Du 1 au 3 fév.
MKT 47 Mettre en place une veille concurrentielle efficace 3
Du 1 au 3 fév.
MKT 41 Distribution : techniques et choix optimal du réseau de
distribution 3
Du 1 au 3 fév.
MKT 18 Le management de la force de vente 3
Du 6 au 8 fév.
Juridique
JUR 05 Le risque juridique dans l’entreprise
3
Du 6 au 8 fév.
JUR 09
L’élaboration des cahiers des charges : modalités,
techniques et contenu 3
Du 6 au 8 fév.
JUR 07 Le règlement des litiges nés de l’exécution d’un contrat 3
Du 6 au 8 fév.
JUR 06
Le recouvrement des créances : méthodes et techniques
théoriques et pratiques 3
Du 6 au 8 fév.
New
Le Cahier des Clauses Administratives Générales applicables aux marchés publics de TravauxCCAG-T
Version 2021 (1èreséquence) 3 Du 6 au 8 fév.
Les techniques de négociation des contrats pour juristes
Du 8 au 10 fév.
ESG :
JUR 15 Initiation au droit pénal des affaires
3
Du 8 au 10 fév.
JUR 01 La veille juridique
3
Du 8 au 10 fév.
Communication&développementpersonnel COM 02 La communication externe 3
Du 8 au 10 fév.
COM 28
New La gestion des crises dans les organisations 5
Du 13 au 17 fév.
COM 15 Assistante de direction : développez vos compétences
clés pour réussir dans votre métier 4
Du 13 au 16 fév.
COM 28 New
Les écrits professionnels d’entreprise (session
intensive) 5
Du 13 au 17 fév.
COM 26
New La communication en temps de crise 3
Du 13 au 15 fév.
COM 13 Comprendre le leadership pour améliorer le travail
d’équipe 3
Du 13 au 15 fév.
COM 25 La communication assertive : améliorer ses relations
et développer sa confiance en soi 3
Du 15 au 17 fév.
ManagementdelaQualité&Métrologie
MAQ 08
Audit qualité interne 3
Du 15 au 17 fév.
MAQ 37
New Le système de traçabilité des produits alimentaires 3
Du 15 au 17 fév.
MET 04 Métrologie des laboratoires
3
Du 15 au 17 fév.
MAQ 22 Le management des risques selon la norme ISO 31000 version 2018
3
Du 15 au 17 fév.
MAQ 12 La norme ISO 9001 Version 2015 3 Du 20 au 22 fév.
MET 05 Les cartes de contrôle 3 Du 20 au 22 fév.
MET 02 Evaluation et maitrise des incertitudes de mesures 3 Du 20 au 22 fév.
MAQ 17 ISO 22000 version 2018 3 Du 20 au 22 fév.
MET 13 L’accréditation des laboratoires : selon le référentiel
ISO 17025 version 2017 3 Du 20 au 22 fév.
MS–OFFICE DIGITAL
MSO 03
EXCEL NIVEAU 2- Intermédiaire 3
Du 22 au 24 fév.
MSO 07
Pack Microsoft Office 5
Du 20 au 24 fév.
MSO 04
EXCEL NIVEAU 3- Avancé 3
Du 22 au 24 fév.
HSE
HSE 24 Les bonnes pratiques d’hygiène BPH : sensibilisation à la sécurité des données alimentaires
3
Du 20 au 22 fév.
HSE 13 La sureté interne d’établissement : la fonction d’un agent SIE
3
Du 20 au 22 fév.
HSE 04 Gestes et postures
3
Du 20 au 22 fév.
HSE 06 Le secourisme –First Aid
3
Du 22 au 24 fév.
HSE 02 Hygiène, sécurité et santé au travail 3
Du 22 au 24 fév.
HSE 03 La commission paritaire hygiène et sécurité (CPHS) :
son organisation et son fonctionnement 3
Du 22 au 24 fév.
HSE 25 New
La conduite écologique et rationnelle de véhicules
automobiles 2
Les 27 & 28
Managementopérationnel
MAN 27
Le management transversal (soft skills) 3
Du 27 fév. au 1ermars
MAN 30
Le Lean management 4
Du 27 fév. au 2 mars
MAN 14
Le management de projets : les fondamentaux 5
Du 27 fév. au 3 mars
MAN 04 Le tableau de bord des indicateurs de performances
3
Du 27 fév. au 1ermars
MAN 17 Manager les projets avec MS PROJECT 5
Du 27 fév. au 3 mars MAN 28 La gestion du temps et des priorités 3
Du 27 fév. au 1ermars
ESG :
NEW
Le Cahier des Clauses Administratives Générales applicables aux marchés publics de TravauxCCAG-T
Version 2021 (2e séquence) 3 Du 27 fév. au 1ermars
Transport& logistique
TLO 46
La fonction achats et gestion des approvisionnements 3
Du 27 fév. au 1ermars
TLO 48
Approvisionnement et relation avec les fournisseurs 3
Du 27 fév. au 1ermars TLO 28 Les incoterms
3
Du 27 fév. au 1ermars
TLO 30 La chaine logistique : supply chain management
3
Du 27 fév. au 1ermars
Nos formations de moyenne durée se déroulant à l’ESG –Kouba-
Domaine Code Intitulés
Durée/
Jours Dates
PMD
New
Bâtir une gestion prévisionnelle des emplois et des
compétences –GPEC
10
A partir du 23 janvierMGT
FMD 03
Le Management des achats 15
A partir du 23 janvier MGTFMD 07
Les bonnes pratiques managériales (BPM) 20
A partir du 23 janvier MGTFMD 01
La gestion des archives et la GED 12
A partir du 23 janvier
New
Les écrits professionnels d’entreprise 20
A partir du 23 janvier MGTFMD 08
Le management de la qualité 25
A partir du 13 février TLOFMD 04
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT : la gestion
de la chaine logistique 18
A partir du 13 février
ACG
FMD 02
L’audit interne opérationnel 30
A partir du 13 février Pour les fiches techniques des thèmes de votre choix, n’hésitez pas à nous les demander.
Nos tarifs des séminaires se déroulant au siège de l’ESG, Vieux Kouba : 16 750,00 DA*/HT/Jour/Participant soit 18 482.50 DA/TTC/Jour/Participant.
Nos tarifs des séminaires se déroulant à l’Hôtel MERCURE d’Alger:
21.000,00 DA*/HT/Jour/Participant soit 23.540,00 DA/TTC/Jour/Participant.
*Ce tarif couvre les frais de formation et les frais de restauration (déjeuner +pause-café).
