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Responsable formation et innovation pédagogique H/F

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Academic year: 2022

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Texte intégral

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Responsable formation et innovation pédagogique H/F

Ref : 2022-864214 Fonction publique

Fonction publique de l'État

Employeur

CY Cergy Paris Université

Localisation

CY Cergy Paris Université (Cergy)

Domaine : Enseignement et formation Date limite de candidature : 30/06/2022

Nature de l’emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération

(fourchette indicative pour les contractuels)

Selon expérience, en fonction des grilles de la FPE (catégorie A - grade IGE) € brut/an

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Management Oui

Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Votre mission :

Dans ce contexte de développement et de diversification de l’offre de formation pour les doctorants et post-doctorants, avec l'appui de la cheffe du service des études doctorales constitué d’une équipe de 6 personnes, le/la Responsable de formation et innovation

pédagogique a pour mission de coordonner la mise en œuvre de la politique de formation en développant un environnement numérique PhD Talent Hub et en venant en appui aux

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enseignants/formateurs pour développer une offre innovante en lien avec les projets stratégiques de l’établissement (EUTOPIA, SFRI, INEX).

Le/la Responsable de formation et innovation pédagogique assure également l'encadrement d'une Chargée de formation et d'insertion des doctorants.

Activités principales :

1. Piloter, concevoir et mettre en œuvre les dispositifs nécessaires pour développer une offre qui s’appuie sur des pratiques pédagogiques innovantes :

- Elaborer le cahier de charges et suivre la mise en place d’une plateforme PhD Talent Hub (type Moodle) dédiée au doctorat et à la recherche.

- Piloter, concevoir et déployer des projets de transformation de cours ou de formation (tout distanciel, blended learning, MOOC etc…).

- Piloter, concevoir et déployer la mise en place d’un environnement numérique adapté aux spécificités du doctorat et de la recherche.

- Accompagner les enseignants, formateurs et établissements partenaires ou associés de l'université et les partenaires d'EUTOPIA dans la mise en place de cours hybrides et de dispositifs enrichissant les cours avec des ressources numériques.

- Assurer la veille technologique et pédagogique

-Collaborer avec la Direction du numérique et le service de diversification pédagogique.

2. Développer l’offre de formation en lien avec les projets stratégiques de l’établissement (SFRI,EUTOPIA, HRS4R):

- Contribuer à la mutualisation des pratiques et des offres de formation au niveau d’EUTOPIA.

- Se coordonner avec les autres partenaires EUTOPIA/CY Alliance pour développer des programmes spécifiques.

- Elargir l’offre en lien avec le plan d’action HRS4R

3. Développer et mettre en œuvre le plan de formations du Collège doctoral et post-doctoral : - Mettre en œuvre des compétences d’ingénierie de formation depuis le recueil des besoins jusqu’à l’évaluation de la formation.

- Mobiliser et coordonner des intervenants internes et externes pour construire des parcours de formation selon les grands domaines de formation.

- Suivre la mise en œuvre du plan de formation en lien avec la coordinatrice formation et insertion

- Evaluer le plan de formation et produire un bilan annuel.

Profil recherché

Profil :

H/F de formation niveau Bac+3 minimum (ingénierie de formation, ingénierie pédagogique), vous possédez une expérience confirmée en tant que responsable formation ou ingénieur.e de formation et/ou pédagogique, idéalement au sein d'un établissement d'enseignement

supérieur et vous connaissez les spécificités des besoins de formation dans le milieu de la recherche.

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Vous maîtrisez les outils de digital learning tels que Moodle, les MOOC, et plus généralement les outils du multimédia et de l'infographie, etc.

Vous avez une connaissance approfondie des techniques de conception et médiatisation de contenus pédagogiques (SCORM, APC, etc.) et avez des bases en droit de la propriété

intellectuelle (droits d'auteur, droits d'utilisation et diffusion de contenus, droits à l'image).

La maîtrise de l'anglais est indispensable (niveau B2/C1 minimum).

Qualités :

Rigoureux. se et organisé.e, vous maîtrisez le pilotage de projet et l'animation d'équipe et savez gérer vos priorités dans un environnement complexe. Vous appréciez les milieux interculturels et savez faire preuve d'adaptation en fonction du contexte et de vos interlocuteurs.

Niveau d'études minimum requis

Niveau

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Spécialisation

Enseignement formation

Compétences attendues

H/F de formation niveau Bac+3 minimum (ingénierie de formation, ingénierie pédagogique), vous possédez une expérience confirmée en tant que responsable formation ou ingénieur.e de formation et/ou pédagogique, idéalement au sein d'un établissement d'enseignement

supérieur et vous connaissez les spécificités des besoins de formation dans le milieu de la recherche.

Vous maîtrisez les outils de digital learning tels que Moodle, les MOOC, et plus généralement les outils du multimédia et de l'infographie, etc.

Vous avez une connaissance approfondie des techniques de conception et médiatisation de contenus pédagogiques (SCORM, APC, etc.) et avez des bases en droit de la propriété

intellectuelle (droits d'auteur, droits d'utilisation et diffusion de contenus, droits à l'image).

La maîtrise de l'anglais est indispensable (niveau B2/C1 minimum).

Langues

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Anglais

Avancé ou indépendant

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

A propos de l'offre

Informations complémentaires

Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique avec des objectifs ambitieux et que vous aimez les challenges, n’hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Conditions particulières d’exercice

Conditions de travail :

CDD de 12 mois à pouvoir ASAP

Poste ouvert aux agents contractuels et aux agents titulaires (sur détachement uniquement conformément à la règlementation en vigueur sur les postes financés sur projet)

Basé sur le campus de Cergy (95) à 5 min à pieds du RER A et Transilien ligne L 38h35 hebdomadaires + flexibilité horaire à prévoir

52 jours de congés payés par an

Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine Prime annuelle

Participation employeur à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois Remboursement des transports en commun

Politique de formation des personnels développées Rémunération :

Selon expérience, en fonction des grilles de la fonction publique d'Etat (catégorie A - grade IGE)

Fondement juridique

Création de poste sur convention

Statut du poste

Vacant à partir du 29/03/2022

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Métier référence

Chargée / Chargé d'ingéniérie de formation

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