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FICHE DE POSTE

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Academic year: 2022

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FICHE DE POSTE

HOPITAUX UNIVERSITAIRES HENRI MONDOR Albert CHENEVIER - Henri MONDOR Site H. Mondor : 51 Avenue du Maréchal de Lattre de Tassigny

94010 Créteil cedex Site A. Chenevier : 40 Rue du Mesly

94010 Créteil cedex

DATE DE MISE A JOUR 24/05/2016

Modalités de recrutement :

Personne à contacter : Murielle BORDES – CPP Pôle de Biologie-Pathologie Direction : Direction des soins- Coordination Générale des soins

NOM : Sylvie DEBRAY

Responsabilité : Coordonnateur Général des Soins

Téléphone : Néant Courriel : [email protected]

INTITULE DU POSTE

Technicien de laboratoire en Biochimie – Pharmacologie - Toxicologie METIER

Technicien d’analyses en Biologie Médicale CODE METIER

05L10 GRADE

Technicien de Laboratoire Médical STRUCTURE

Le Groupe Hospitalier est constitué de cinq établissements au Sud Est de Paris : Henri Mondor, Albert Chenevier, Emile Roux, Joffre Dupuytren et Georges Clemenceau.

Les Hôpitaux Universitaires Henri Mondor sont structurés en 11 pôles médicaux : Pôle Biologie Pathologie

Pôle Fonction Imagerie Thérapeutique (FIT) Pôle Pharmacie

Pôle VigilancE, Recherche, méthoDologie et Information médicale (VERDI) Pôle Cancer – Immunité – Transplantation – Infectiologie (CITI)

Pôle Cardiologie – Réanimation – Vasculaire – Anesthésie (CARAVAN) Pôle Neuro-locomoteur

Pôle Psychiatrie et Addictologie

Pôle Médecine Interne - Gériatrie - Génétique – Urgences et Spécialités (MInGGUS) Pôle Gériatrique du Val de Marne

Pôle Gériatrique de l’Essonne

1 secteur d’activité transversale rattaché au Conseil Exécutif Local : BLOC COMMUN

POLEINTITULE

Pôle de Biologie-Pathologie ACTIVITE

Biologie Médicale SERVICE

PRESENTATION

Présentation du Département de Biochimie-Pharmacologie-Toxicologie:

Poste Biochimie Générale avec un secteur de Pharmacologie-Toxicologie et un secteur de pathologie du globule rouge

Laboratoire informatisé ouvert 24h/24, 365 jours par an.

COMPOSITION DE L’EQUIPE

Equipe médicale : Chef de Département : Pr S.LORIC, PU-PH 4 PH, 6 Praticiens attachés, 1 Assistante spécialisée

DRH AP-HP – Juillet2015

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Equipe paramédicale : 42 personnes dont 1 cadre de santé et 35 techniciens de laboratoire – 1 secrétaire médicale – 6 agents de réception

LIAISONS

HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)

Cadre de santé du Département de Biochimie – Pharmacologie - Toxicologie

FONCTIONNELLES

Les équipes médicales et paramédicales dupôle et des autres pôles.

ACTIVITES

MISSIONS GENERALES :

Sous la responsabilité du biologiste, assurer la réalisation et le rendu des examens biologiques de biochimie, de pharmacologie et de toxicologie en conformité avec les exigences de la norme NF EN ISO 15189 et dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de confidentialité.

MISSIONS PERMANENTES :

 Vérifier le bon fonctionnement du matériel (contrôles, réglages, entretiens, calibrages).

 Préparer les automates avec passage des contrôles journaliers.

 Réception et traitement de la saisie des examens.

 Réaliser les analyses.

 Valider techniquement les résultats.

 Gérer les stocks de réactifs et veiller au respect des dates de péremption.

 Entretenir des relations avec les autres secteurs du laboratoire et les services cliniques.

 Assurer la transmission avec l'équipe de nuit.

 Participer à la formation des stagiaires.

 Participer activement à la mise à jour des procédures et la démarche qualité d’accréditation COFRAC (norme ISO 15189).

 Participer à l'information et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité.

 Actualiser ses connaissances.

MISSIONS SPECIFIQUES :

 Participer à la formation des nouveaux arrivants et des stagiaires.

 Participer aux remplacements ponctuels des techniciens de nuit dans le cadre de la contuité de service 24h/24h

 Participer à la Biologie délocalisée

QUOTITE DE TRAVAIL 100%

HORAIRES DE TRAVAIL

7h36 sur la plage horaire de 7h15 à 19h30

COMPETENCES REQUISES SAVOIR FAIRE REQUIS

 Appliquer les règles, les procédures qualité, les modes opératoires et les techniques visant à la sécurité et à l’hygiène dans la réalisation des examens de laboratoire.

 Avoir la capacité d’organiser son travail, de prendre des initiatives, de s’adapter et faire preuve de bon sens dans les situations nouvelles.

CONNAISSANCES ASSOCIEES

Connaissance des outils informatiques et des règles d’hygiène et de sécurité PRE-REQUIS

Etre titulaire du DETAB ou DELAM, BTS, DUT (option Analyses Biologiques ou autres)

Une expérience et/ou des connaissances en Hématologie Cellulaire et Hémostase sont vivement conseillées.

QUALITES REQUISES :

 Conscience professionnelle, sens de des responsabilités et de l’organisation

 Rigueur, ponctualité, esprit d’initiative

 Disponibilité, faculté d’adaptation

 Dynamisme, curiosité, aptitude à communiquer DRH AP-HP – Juillet2015

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GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL Formation aux risques chimiques et biologiques

Formation à la sécurité incendie

Mise à disposition d’équipements de protection individuelle et collective.

FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE Formation à la norme NF EN ISO 15189

Formation initiale au poste de travail

Oui Non Si Oui, précisez

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS Risques biologiques, chimiques, environnementaux.

Indiquez si les expositions professionnelles à ce poste sont tracées ou non dans le DISERP

Oui Non

SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé »

« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer »

DRH AP-HP – Juillet2015

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