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Academic year: 2022

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Texte intégral

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Leonardo da Vinci

Projet Transfert d’Innovation

Titre du projet

ECETIS

Formation d'évaluateur de compétences dans les secteurs du sanitaire et du social

Fiche d’identité

Contrat n° 2011-1-FR1-LEO05- 24457

Année de sélection : 2011 Porteur du projet : ANFH

Association Nationale pour la Formation permanente du personnel Hospitalier

Nombre de partenaires : 7 Partenaires :

PASSEPORT EUROPE (FR) Coordinateur transnational

UNIVERSITE DE VIGO (ES) Evaluateur FORO TECNICO DE FORMACION (ES) COOSS MARCHE (IT)

RRAVM (Regional Development Agency of East Moravia) (CZ) DC VISION (CZ)

CONTACT :

Denis COSTES Coordonnateur de projets : +33 1 44 75 10 22 d.costes@anfh.fr

Site web du projet et/ou du porteur de projet:

http://www.anfh.fr/site/anfhfr/le-projet- europeen-ecetis-leonardo

DESCRIPTION DU PROJET

► LE CONTEXTE

L’évaluation et la reconnaissance des compétences professionnelles sont une composante fondamentale de la stratégie Européenne pour l’emploi, pour l’apprentissage tout au long de la vie et la mobilité.

Il existe en Europe un besoin croissant d’une base commune qui permette d’évaluer les compétences et les pratiques professionnelles.

L’évaluation des compétences se retrouve par exemple dans :

les processus de validation des acquis non formels et informels le tutorat et le transfert des connaissances

les activés d’analyse des pratiques professionnelles l’évaluation des acquis de la formation

les activités d’accompagnement des parcours professionnels les activités relatives à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)

► LES OBJECTIFS

ECETIS vise à proposer des pratiques de qualité et transversales à tous contextes en matière d‘évaluation des compétences professionnelles et de contribuer à l’harmonisation des procédures et des méthodes à un niveau européen.

A terme, il s’agit non seulement d’ancrer la démarche d'évaluation dans le quotidien professionnel pour une meilleure qualité des services et des prestations mais aussi de contribuer à une harmonisation des pratiques d’évaluation permettant une meilleure mobilité des professionnels.

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Leonardo da Vinci

Projet Transfert d’Innovation

Titre du projet

ECETIS

Formation d'évaluateur de compétences dans les secteurs du sanitaire et du social

► RESULTATS et IMPACT

ECETIS a choisi d’adapter, tester et transférer un cours espagnol déployé par l'UNED (Universidad Nacional de Educación a Distancia). Ce cours actuellement disponible en ligne a été adapté en mode présentiel Sur la base d’un répertoire européen des compétences requises pour un professionnel en situation d’évaluation, les partenaires du projet ECETIS ont élaboré un dispositif de formation permettant d’acquérir les compétences de l’évaluation. Le dispositif se compose comme suit :

Un contenu pédagogique (incluant une terminologie commune) Un guide de mise en œuvre pour le formateur

Un kit d’évaluation pédagogique (à chaud et à froid)

Le dispositif a été testé dans les pays partenaires sur plus de 120 d’apprenants des secteurs sanitaire et social :

acteurs de l’accompagnement des démarches d’accréditation professionnelles par reconnaissance des savoir informels et expérientiels (accompagnateurs, jury…)

acteurs de la mise en œuvre des entretiens de formation et d’évaluation professionnelle (encadrants, dirigeants)

acteurs de la mise en œuvre des nouveaux cursus découlant de l’entrée des diplômes paramédicaux dans l’architecture LMD (tuteurs, maîtres de stage, formateurs)

Impact attendu

La valorisation des résultats d’ECETIS est en cours via l’organisation de séminaires professionnels et d’une information dans les salons spécialisés ou lors de journées spécifiques nationales ou régionales.

L’évènement final de clôture se déroulera à Paris le 6 septembre 2013 et ciblera 200 acteurs-clés de l’évaluation et de la formation professionnelle, de leaders d’opinion et d’organisations professionnelles de dimension européenne.

ECETIS vise à s’inscrire dans une approche compétences de type ECVET pour harmoniser la formation sur l'évaluation des pratiques professionnelles afin de participer activement à une égalité de traitement dans les procédures de mobilité des personnels. Un des impacts essentiels sera de créer une véritable culture de l'évaluation en tant que processus permanent et facilité.

ECETIS est un produit qui peut potentiellement être transféré sur tous secteurs.

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