• Aucun résultat trouvé

Responsabilité de l Entreprise Programmes éducatifs

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Partager "Responsabilité de l Entreprise Programmes éducatifs"

Copied!
19
0
0

Texte intégral

(1)

Responsabilité

de l’ Entreprise

Programmes éducatifs

(2)

01

Le groupe Libra s’attache à transformer les valeurs familiales en principes commerciaux.

Le respect et la confiance en l’individu constituent nos valeurs essentielles. Nous accordons aussi beaucoup d’importance à la

communauté, ensemble on peut accomplir bien plus que séparément. Une entreprise est une forme de communauté, mais elle doit aussi tenir compte de ses responsabilités vis à vis de la

communauté au sens large, c’est à dire de la population dans son ensemble.

GEORGE M LO GOT H ET IS

Président et PDG CONSTANT I NE M LO GOT H ET IS

Vice-président exécutif

(3)
(4)

04

Responsabilité mondiale

Le Prix de l’entrepreneuriat Hellénique (The Hellenic Entrepreneurship Award)

11

Le Sommet Concordia (The Concordia Summit)

13

L’Institut Seleni (The Seleni Institute)

17

La Fondation Grace (The Grace Foundation)

19

04 05

Programmes éducatifs

Le Programme de recrutement des stagiaires de Libra

(Libra Internship Programme)

23

L’Institut McCain (McCain Institute)

25

Le Programme de bourses Libra (Libra Fellowship Programme)

29

L’Université Johns Hopkins

31

(5)

07

L I B R A G R O U P

Libra Group a été fondé sur les valeurs d’intégrité, de respect et de confiance.

Ces principes sont toujours au centre de l’entreprise aujourd’hui, dans ses activités commerciales et au-delà. Cela signifie, pour nous, de transformer les paroles en actes où que nous opérions, mais toujours en étant conscients de l’impact que nous avons sur les communautés locales. Nous nous efforçons de faire la différence, mais aussi de préserver ce qui est bien.

Diriger une entreprise internationale implique entre-autres des responsabilités en ce qui concerne l’impact environnemental de nos activités. Cela implique aussi de redistribuer auprès des communautés une partie de ce que nous gagnons, et pas seulement financièrement. Nous faisons cela de deux façons : d’une part via un ensemble d’activités communautaires et philanthropiques que nous appelons les « Programmes de responsabilité mondiale » (Global Responsibility Programmes) et d’autre part via des « Programmes éducatifs » (Education Programmes) dont l’objectif est de fournir des opportunités et de former les leaders de demain, comme avec le Programme de recrutement des stagiaires de Libra qui apporte chaque année son soutien à 100 jeunes gens.

Libra est intimement persuadé de l’importance des valeurs que sont l’espoir et l’opportunité.

Tous nos programmes éducatifs ont pour ambition de créer un environnement dans lequel les personnes brillantes peuvent développer des compétences et acquérir des connaissances en travaillant aux côtés de leaders qui utilisent leurs compétences et connaissances dans leur secteur d’activité.

En plus de nos principales actions qui sont décrites dans les pages suivantes, nous soutenons plusieurs projets ciblés. Ces projets incluent la construction d’une école au Pérou au sein d’une communauté isolée, la réfection et la rénovation de plusieurs orphelinats en Argentine et un engagement sur cinq ans auprès de « L’initiative nouvelle génération » (Next Generation Initiative) qui aide les étudiants grecs à acquérir de nouvelles compétences ainsi qu’une expérience professionnelle.

Investissement dans la communauté et programmes

éducatifs

(6)

09

R E S P O N S A B I L I T É M O N D I A L E

“Être responsable...

c’est sentir, en posant sa pierre, que l’on contribue

à bâtir le monde.”

Antoine de Saint-Exupéry

(7)

10 11

Encourager l’entrepreneuriat en Grèce

Libra Group a conçu, finance et gère le Prix de l’entrepreneuriat hellénique pour l’Initiative Hellénique, une association à but non-lucratif qui fait la promotion du développement économique basé sur l’entrepreneuriat et l’investissement en Grèce. L’initiative a été lancée en 2012 pour proposer une réponse positive et proactive à la crise économique grecque.

Le prix représente une opportunité aussi bien pour les entrepreneurs expérimentés que débutants en Grèce en leur allouant les ressources nécessaires pour lancer leur entreprise.

L’implication du Libra Group comprend une enveloppe de 7 millions d’euros pour financer le lancement des entreprises ainsi que des services de conseil commercial très complets et de monitorat pour les vainqueurs, assurés par les cadres dirigeants du Libra Group et ses filiales.

Pour postuler, le candidat doit soumettre un business plan qui est soigneusement analysé par le comité d’experts de l’HEA. En fonction des mérites de chaque candidat, entre un et cinq lauréats sont sélectionnés chaque année. Les mentors donnent des conseils et apportent leur aide à toutes les étapes du lancement de l’entreprise. Une aide supplémentaire est offerte aux vainqueurs pour ce qui concerne les domaines du droit, de la comptabilité, la communication et l’informatique. Les vainqueurs reçoivent une dotation financière de 700 000 euros. Quatre entreprises ont été récompensées lors des deux premières années de ce prix.

Le Prix de

l’entrepreneuriat Hellénique

(The Hellenic Entrepreneurship Award ou HEA)

R E S P O N S A B I L I T É M O N D I A L E

(8)

12 13

Le Sommet Concordia

(The Concordia Summit)

R E S P O N S A B I L I T É M O N D I A L E

Promouvoir les partenariats public-privé

Libra Group est le mécène et fondateur du Sommet Concordia, un organisme à but non lucratif qui vise à promouvoir et développer les partenariats public-privé portant sur plusieurs problématiques mondiales importantes. Le Sommet Concordia accueille chaque année un forum de leaders mondiaux actuels et passés, de cadres dirigeants de multinationales et d’organisations non gouvernementales reconnues. Le sommet favorise un dialogue riche et stimulant sur la création de partenariats public-privé dans le monde.

Le premier Sommet Concordia a eu lieu en 2011. Il s’est concentré sur les liens entre secteurs public et privé pour combattre l’extrémisme partout dans le monde. Parmi les principaux participants figuraient l’ancien président américain George W. Bush, le président colombien Alvaro Uribe et le président polonais Aleksander Kwasniewski.

Le second sommet, en 2012, a rassemblé notamment le Sénateur John McCain sur la nature du partenariat et sa valeur stratégique dans le monde moderne et une session phare de questions-réponses avec l’ancien président Bill Clinton, qui explorait ses vues sur les affaires internationales et le rôle des PPP pour bâtir une société meilleure.

En 2013, le thème du sommet était « investir dans la jeunesse ». On y a débattu du rôle que peuvent jouer les partenariats public-privé pour donner une plus grande autonomie aux générations futures. Le thème de 2014 était « développer les solutions existantes par la collaboration ».

(9)
(10)

16 17

Soin - Compréhension - Recherche

L’Institut Seleni a été fondé par George et Nitzia Logothetis en 2011 avec pour objectif de soutenir la santé génésique et la santé mentale des mères grâce à la recherche, l’aide aux femmes et le soutien de cette cause.

L’organisation, basée à New-York, s’attaque à certains problèmes de santé mentale qui sont propres aux femmes. Des millions de femmes font face à l’infertilité, aux fausses couches, à la perte d’un enfant et aux problèmes de parentalité. La dépression périnatale et les troubles de l’anxiété sont des problèmes fréquents. Pourtant les soins sont souvent très chers, difficiles à trouver et ne sont pas basés sur les dernières recherches. En l’absence de traitement, ces problèmes peuvent avoir un impact négatif sur la mère, la famille et l’enfant - notamment sur son développement cognitif, affectif et social.

C’est la conviction de l’Institut Seleni que toutes les femmes ont le droit de recevoir un traitement complet, plein d’empathie et basé sur des faits scientifiques, de leur santé mentale en tant que mère et de leur santé génésique. En finançant la recherche scientifique, l’Institut Seleni cherche à accroître les connaissances sur ces problématiques importantes de santé, pour aboutir au développement de nouveaux traitements plus efficaces. L’institut procure aussi des informations facilement accessibles en ligne pour aider les femmes à comprendre les problèmes auxquels elles sont confrontées. Enfin, son équipe d’experts et de thérapeutes développe des programmes personnalisés, dans un environnement sûr et rassurant, pour bien gérer et résoudre ces problèmes de santé mentale.

L’Institut Seleni

(The Seleni Institute)

R E S P O N S A B I L I T É M O N D I A L E

(11)

18 19

La Fondation Grace

(The Grace Foundation)

R E S P O N S A B I L I T É M O N D I A L E

Financement collaboratif de nobles causes

Nos groupes d’hôtels constituent un bon exemple de la manière concrète dont le Libra Group et les clients qui séjournent dans nos établissements tiennent compte de l’environnement et des communautés par une action responsable et citoyenne.

Les programmes de sensibilisation environnementale et les initiatives de participation locale font partie intégrante de nos activités hôtelières partout où nous opérons. De plus, via la Fondation Grace, nous offrons des nuits d’hôtels à des ONG pour des personnes dans le besoin. Au cours des derniers mois, nous avons donné 500 000 $ lors de collectes de fonds.

Nous proposons aussi aux clients de nos hôtels de participer à nos activités

philanthropiques avec l’opération « Donner avec Grace » (Give with Grace) organisée par la Fondation Grace qui apporte son aide à SOS Villages d’enfants, une organisation qui accueille dans des structures spécifiques des enfants abandonnés, démunis ou orphelins. Dans le cadre de ce programme, nous invitons nos clients à donner 1$

(ou l’équivalent dans la monnaie locale) pour chaque nuit passée dans nos hôtels.

Nous versons alors l’équivalent de la somme donnée par chaque client, ce qui permet de doubler le montant final du don à cette association. Nous levons des fonds supplémentaires avec la vente de certains plats sur nos menus, notamment notre cocktail spécial « Grace Cocktail » et lors de certains évènements.

(12)

21

P R O G R A M M E S É D U C A T I F S

“Éduquer ce n’est pas remplir un vase, c’est allumer un feu. ”

Socrates

(13)

22 23

Un monde d’opportunités

En 2011, nous avons créé notre Programme international de recrutement de stagiaires.

Le programme a été lancé en collaboration avec l’Université américaine de Grèce à Athènes et la Fondation grecque américaine basée aux États-Unis. Le programme sélectionne un maximum de 100 jeunes gens par an, dont beaucoup sont issus de milieux socio-économiques défavorisés, pour effectuer un stage au sein du Libra Group et de ses filiales internationales. Notre objectif est d’offrir des opportunités à des étudiants pour que ceux-ci découvrent notre entreprise, de notre stratégie et notre approche managériale tout en développant leurs compétences, afin de les aider à décider de leur avenir. Nous apportons aussi une aide au financement de programmes d’études internationales pour les étudiants de l’Université américaine de Grèce.

Tous nos stages sont conçus pour apporter la meilleure expérience possible d’un environnement professionnel, où les stagiaires peuvent développer de nombreuses compétences nécessaires à leur avenir, aux côtés de professionnels du secteur. Notre entreprise de transport maritime, Lomar, accueille depuis de nombreuses années des aspirants de la marine dans le cadre de leur formation au métier d’officier et reçoit jusqu’à 30 aspirants officiers allemands ou britanniques chaque année. Le programme a maintenant établi des partenariats avec sept organisations dont le Mastère en sciences maritimes de l’université du Pirée à Athènes, l’Institut Griego Atenagoras I en Amérique du Sud, l’université de Miami Dade College, le programme d’éducation et de leadership haïtien (Haitian Leadership & Education Programme), et l’Entreprise de leadership pour une Amérique diverse (Leadership Enterprise for a Diverse America) en réponse à l’initiative « Le Gardien de mon frère » (My Brother’s Keeper) du président Barack Obama, dont l’objectif est d’aider les jeunes hommes de couleur américains à atteindre leur plein potentiel.

Nous voulons apporter de l’espoir et des opportunités à ceux qui en ont le plus besoin, aux côtés de nos partenaires.

Le Programme de recrutement des stagiaires de Libra

(Libra Internship Programme)

P R O G R A M M E S É D U C A T I F S

(14)

24 25

Créer la prochaine génération de leaders

L’Institut McCain pour le leadership international est un centre de recherche et d’action dans les domaines de la sécurité nationale et de la politique étrangère. Son but est de promouvoir le leadership et la prise de décision basés sur un esprit ouvert, des discussions intelligentes et des actions concrètes. L’Institut informe, rassemble, forme et aide les leaders actuels et futurs des États-Unis et d’ailleurs en s’appuyant sur ses recherches en matière politique, ses évènements, ses bourses et sur d’autres activités.

L’institut s’attache à développer la capacité des leaders à prendre des décisions éclairées et dans les intérêts de l’Amérique et du monde. Son programme pour les Leaders des générations futures (Next Generation Leaders Programme) est un mélange unique de développement professionnel, d’accès à des politiciens de haut niveau et de formation théorique en leadership et communications. Le processus concurrentiel sélectionne des leaders en début ou milieu de carrière qui ont fait la preuve d’une personnalité extraordinaire, d’un engagement envers les valeurs humaines fondamentales et de potentiel de leadership futur. Libra Group aide les candidats en leur offrant une expérience professionnelle permettant aux participants de voir le monde à travers les yeux d’une entreprise internationale.

L’institut, basé à Washington, fait partie de l’Université d’État de l’Arizona et a été fondé par le Sénateur John McCain.

L’Institut McCain

(McCain Institute)

P R O G R A M M E S É D U C A T I F S

(15)
(16)

28 29

Aide aux étudiants en MBA

Le Programme de bourses Libra permet de financer chaque année 25 étudiants en programme de MBA à l’Université d’économie et de commerce d’Athènes, la plus ancienne institution de Grèce dans le domaine de l’économie et du commerce, aux niveaux de premier et deuxième cycle. Nous sommes fiers d’apporter notre aide à un centre d’excellence qui a formé de nombreuses générations de cadres dirigeants.

L’objectif du programme est de contribuer au développement du capital humain en Grèce en apportant des fonds aux étudiants sélectionnés du cursus de MBA. Les étudiants sont sélectionnés chaque année en fonction de leurs mérites exclusivement et ils reçoivent un prix qui les aide à payer leurs frais de scolarité.

Le programme est ouvert aux étudiants en MBA à plein temps ou à temps partiel. La sélection des étudiants a lieu une fois qu’ils ont validé tous les cours du premier et du second trimestre du cursus de MBA. Cette initiative permet d’avoir un impact fort et sur la durée dans les domaines du commerce et de l’éducation, ainsi qu’à un niveau individuel.

Le Programme de bourses Libra

(Libra Fellowship Programme)

P R O G R A M M E S É D U C A T I F S

(17)

30 31

L’Initiative Johns Hopkins-Libra

L’université « Johns Hopkins University School of Medicine Visiting Scientist-Libra Initiative » finance les échanges de recherche entre les universités et instituts biomédicaux grecs et la prestigieuse École de médecine de l’Université Johns Hopkins. L’ambition est de développer des connaissances avancées en biomédecine et une expertise dans les nouvelles technologies qui puissent être transférées aux infrastructures biomédicales grecques.

Dans le cadre de cette initiative, des médecins ou chercheurs en biomédecine grecs participent à des recherches à la Johns Hopkins University School of Medicine au cours d’un programme postdoctoral de deux ans ou dans le cadre de recherches sur une durée d’un an. Les participants apprennent les bonnes pratiques médicales et acquièrent une expertise de pointe très concrète pour s’améliorer avant de revenir à leur cabinet ou leur poste d’enseignement en Grèce. De plus, ces scientifiques auront acquis un réseau de nouveaux contacts et mentors à leur retour en Grèce.

La Johns Hopkins University School of Medicine est située à Baltimore, dans le Maryland. Elle est mondialement connue pour avoir révolutionné la formation des médecins, la pratique de la médecine et l’innovation en biomédecine par la mise en pratique de normes sans précédent dans la formation et la recherche biomédicales.

L’Initiative Johns Hopkins-Libra permettra le transfert de connaissances et technologies biomédicales en Grèce et permettra également que des projets internationaux conjoints soient menés par d’excellents scientifiques grecs.

L’Université Johns Hopkins

P R O G R A M M E S É D U C A T I F S

(18)

13-14 Hobart Place, London, SW1W 0HH, UK Tél : +44 20 7245 8700 | Fax: +44 20 7245 0681 134 East 40th Street, New York, NY 10016, USA Tél : +1 212 401 9333 | Fax: +1 212 401 9334

Email: office@libra.com www.libra.com

(19)

Références

Documents relatifs

du Québec à Montréal École de technologie supérieure Bourses de doctorat en recherche Technologies de l'information et

Signalons que même si la plupart des candidats retenus ainsi que les candidats non retenus ayant obtenu d’autres types de bourses ont été boursiers postdoctoraux pendant

Si le gagnant est un mineur et réside au Québec, le prix ne pourra être réclamé que par la personne inscrite au concours avec le consentement écrit de l'un de ses parents ou de son

1.- L’élève indiquera les quatre sources possibles de la croissance. 2.- L’élève nommera les principaux obstacles à la croissance. Puis, en ce qui concerne Haïti, il les

Au moment de recevoir sa bourse, l’étudiant international doit être arrivé au Québec et être détenteur d’un CAQ pour études, d’un permis d’études, d’un

Le Volet I du Programme s’adresse à des étudiants en provenance de tous les pays qui désirent poursuivre des études à temps plein au Québec, dans un programme de

Si le gagnant est un mineur et réside au Québec, le prix ne pourra être réclamé que par la personne inscrite au concours avec le consentement écrit de l'un de ses parents ou de son

Évaluation (cf. aux Modalités de Contrôle de Connaissances de l’année en cours) Bibliographie conseillée. - livres de lycée ; en particulier ceux cités dans mon cours de