• Aucun résultat trouvé

Les inégalités entre les femmes et les hommes en Europe

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Partager "Les inégalités entre les femmes et les hommes en Europe"

Copied!
6
0
0

Texte intégral

(1)

Les inégalités entre les femmes et les hommes en Europe

11 janvier 2018

Les inégalités entre les femmes et les hommes se réduisent en Europe, mais l’égalité est encore loin d’être atteinte. Où en est-on concrètement ? Des revenus à l’éducation en passant par l’emploi, nous vous proposons un tour d’horizon européen. Globalement, le bilan reste très favorable aux hommes, notamment pour ce qui est des salaires. Mais dans le domaine de la santé ou de l’éducation, les femmes sont en avance.

Espérance de vie

L’espérance de vie à la naissance des Européennes est en moyenne de 83,3 années et de 77,9 années pour les Européens en 2015 (données Eurostat), soit 5,4 années de plus pour les femmes.

Cet écart se retrouve dans tous les pays avec de fortes disparités. Il est de 8,1 années en Pologne, de 3,3 années aux Pays-Bas, en passant par 6,3 années en France, 4,8 années en Allemagne ou encore 3,6 années au Royaume-Uni.

Espérance de vie à la naissance en Europe

Unité : années

Femmes Hommes Écart femmes/hommes

Pays-Bas 83,2 79,9 3,3

Royaume-Uni 82,8 79,2 3,6

Suède 84,1 80,4 3,7

Norvège 84,2 80,5 3,7

Irlande 83,4 79,6 3,8

Danemark 82,7 78,8 3,9

Italie 84,9 80,3 4,6

Belgique 83,4 78,7 4,7

Allemagne 83,1 78,3 4,8

Autriche 83,7 78,8 4,9

Grèce 83,7 78,5 5,2

Union

européenne (28 pays)

83,3 77,9 5,4

Espagne 85,7 80,1 5,6

Finlande 84,4 78,7 5,7

Portugal 84,3 78,1 6,2

France 85,5 79,2 6,3

(2)

Espérance de vie à la naissance en Europe

Unité : années

Femmes Hommes Écart femmes/hommes

Hongrie 79,0 72,3 6,7

Pologne 81,6 73,5 8,1

Source : Eurostat - Données 2015 - © Observatoire des inégalités

Éducation

En moyenne, 29,1 % des Européennes ont un diplôme de l’enseignement supérieur, contre 25,4 % des Européens. Dans la plupart des pays européens, la part d’adultes âgés de 15 à 64 ans ayant un niveau d’études de l’enseignement supérieur est plus élevé pour les femmes que pour les hommes. Seules exceptions : l’Allemagne, où les hommes sont 26,8 % dans ce cas contre 22 % des femmes, et l’Autriche, où femmes et hommes ont la même proportion de diplômés. L’écart entre les femmes et les hommes est le plus important en Suède : 41,5 % des femmes sont diplômées de l’enseignement supérieur, contre 29,4 % des hommes. La Finlande affiche également des écarts similaires, 41,9 % de femmes diplômées du supérieur, contre 30,0 % d’hommes. La France est proche de la moyenne européenne, avec 33,2 % de femmes ayant un niveau d’études de l’enseignement, contre 28,5 % d’hommes.

Part de la population ayant un niveau d'études de l'enseignement supérieur par sexe

Femmes en %

Hommes en %

Écart

femmes/hommes en points

Allemagne 22,0 26,8 -4,8

Autriche 28,9 28,9 0,0

Pays-Bas 31,4 30,6 0,8

Royaume-Uni 40,0 36,7 3,6

Grèce 28,2 24,7 3,5

Union européenne (28 pays) 29,1 25,4 3,7

Italie 17,9 13,4 4,5

France 33,2 28,5 4,7

Espagne 35,4 30,0 5,4

Hongrie 23,6 17,5 6,1

Belgique 36,5 30,0 6,5

Irlande 41,5 33,8 7,7

Danemark 35,2 27,4 7,8

Portugal 25,4 17,2 8,2

Norvège 41,3 32,6 8,7

Pologne 30,1 20,3 9,8

Finlande 41,9 30,0 11,9

Suède 41,5 29,4 12,1

(3)

Population de 15 à 64 ans.

Source : Eurostat - Données 2016 - © Observatoire des inégalités

Pauvreté

Le taux de pauvreté des femmes est équivalent à celui des hommes, en Europe, si on considère le seuil à 50 % du revenu équivalent médian : 10,8 % de femmes et d’hommes vivent sous ce seuil de pauvreté (Eurostat, données 2014). C’est surtout en Belgique, au Portugal et en Norvège, que les femmes sont davantage touchées par la pauvreté que les hommes de leur pays. À l’opposé, les Polonaises, les Danoises et les Grecques sont plutôt moins pauvres que les hommes de leurs compatriotes.

[1] [2]

En France, la pauvreté est moins élevée que la moyenne européenne pour les deux sexes, et, les femmes sont pauvres quasiment au même niveau que les hommes : 6,6 % de Françaises vivent sous le seuil de pauvreté, contre 6,3 % des hommes, au seuil à 50 %.

Taux de pauvreté selon le sexe

Au seuil à 50 % du revenu équivalent médian

Femmes en %

Hommes en %

Écart

femmes/hommes en points

Belgique 8,1 7,4 0,7

Portugal 14,0 13,4 0,6

Norvège 6,8 6,2 0,6

Italie 13,7 13,2 0,5

Suède 8,2 7,8 0,4

France 6,6 6,3 0,3

Allemagne 10,3 10,1 0,2

Royaume-Uni 9,8 9,6 0,2

Autriche 8,4 8,2 0,2

Pays-Bas 5,9 5,7 0,2

Union européenne (28 pays) 10,8 10,8 0,0

Irlande 8,8 8,9 -0,1

Hongrie 8,7 9,3 -0,6

Finlande 5,0 5,7 -0,7

Espagne 15,6 16,3 -0,7

Grèce 14,4 15,5 -1,1

Danemark 6,5 7,8 -1,3

Pologne 10,0 11,4 -1,4

Source : Eurostat - Données 2014 - © Observatoire des inégalités

Salaires

Les Européennes gagneraient en moyenne 16,3 % de moins que les Européens en 2015, selon les salaires horaires brut moyens (Eurostat, données 2015). En Allemagne, l’écart atteindrait 22 % en défaveur des femmes, 21,7 % en Autriche, 20,8 % au Royaume-Uni et 17,8 % au Portugal.

L’écart de rémunération entre les femmes et les hommes ne serait, par contre, que de 5,5 % en Italie, 6,5 % en Belgique et 7,7 % en Pologne de 14

% en Suède. La France se situerait en-dessous de la moyenne européenne avec, pour les femmes, une rémunération inférieure de 15,8 % à celle des hommes. Ou, dit autrement, le salaire des Françaises est équivalent à 84,2 % de celui des hommes.

(4)

Nous publions ces données pour information, avec des doutes sur leur validité. On voit mal comment les écarts pourraient être trois fois moins importants en Italie qu’au Danemark par exemple. Ces calculs ne concernent que les salaires d’une partie du secteur privé et sont collectées de manière différente selon les pays.

Écart de rémunération entre hommes et femmes Salaire horaire brut

Unité : %

Les femmes gagnent ... % de

moins que les hommes

Allemagne 22,0

Autriche 21,7

Royaume-Uni 20,8

Portugal 17,8

Finlande 17,3

Union européenne 16,3

Pays-Bas 16,1

France 15,8

Danemark 15,1

Espagne 14,9

Norvège 14,9

Hongrie 14,0

Suède 14,0

Pologne 7,7

Belgique 6,5

Italie 5,5

Grèce n. c.

Irlande n. c.

Industrie, construction et services (hors services publics). Lecture : en Suède, le salaire horaire brut moyen des femmes est inférieur de 14 % au salaire horaire brut moyen des hommes. En d'autres termes, le salaire horaire des femmes est équivalent à 86 % de celui des hommes.

Source : Eurostat - Données 2015 - © Observatoire des inégalités

Chômage

Les taux de chômage des femmes et des hommes en Europe sont pratiquement équivalents – respectivement 8,8 et 8,4 % (données 2016). Mais cette moyenne cache des situations très différenciées selon les pays. En Irlande et en Norvège, le taux de chômage des femmes est plus faible que celui des hommes. La situation est la même, mais avec moins d’écarts entre les femmes et les hommes, en Allemagne, en France, ou encore au Royaume-Uni. À l’inverse, le taux de chômage des hommes est nettement moins élevé que celui des femmes en Grèce (8,2 points de pourcentage d’écart). Dans une moindre mesure, c’est également le cas en Espagne et en Italie (respectivement 3,3 et 1,9 points d’écart).

(5)

Taux de chômage selon le sexe

Femmes en %

Hommes en %

Écart femme/homme

en points

Grèce 28,1 19,9 8,2

Espagne 21,4 18,1 3,3

Italie 12,8 10,9 1,9

Pays-Bas 6,5 5,6 0,9

Danemark 6,6 5,8 0,8

Union européenne (28 pays) 8,8 8,4 0,4

Portugal 11,3 11,1 0,2

Pologne 6,2 6,1 0,1

Hongrie 5,1 5,1 0,0

Royaume-Uni 4,7 5,0 0,0

France 9,9 10,3 -0,4

Finlande 8,6 9,0 -0,4

Belgique 7,6 8,1 -0,5

Allemagne 3,8 4,5 -0,7

Suède 6,5 7,3 -0,8

Autriche 5,6 6,5 -0,9

Norvège 4 5,4 -1,4

Irlande 6,5 9,1 -2,6

Source : Eurostat - Données 2016 - © Observatoire des inégalités

Activité professionnelle

La participation au marché du travail des femmes est plus faible que celle des hommes, partout en Europe. Alors que la moyenne européenne du taux d’actifs parmi l’ensemble de la population âgée de 25 à 54 ans est de 85,5 %, le taux d’activité des femmes est de 79,6 %, contre 91,4 % pour les hommes.

C’est principalement dans les pays de l’Europe du Nord que la présence des femmes dans le monde du travail est la plus proche de celle des hommes, même si elle reste en-deçà : un écart de 4,8 points en Suède ou encore de 5 points en Norvège. Le Portugal se place aussi non loin de ces pays avec un taux d’activité des femmes de 86,6 %, contre 91,9 % pour les hommes. C’est encore le cas pour la France, plus proche de la moyenne européenne, avec 82,7 % de femmes actives, un taux inférieur de 9,7 points à celui des hommes.

À l’inverse, en Italie, le taux d’activité des femmes est bien moindre que celui des hommes : 66,8 % contre 88,2 %, soit 21,4 points d’écart. Dans une moindre mesure, la situation est comparable en Irlande et en Grèce (respectivement 15,9 et 15,5 points d’écart).

Taux de participation au marché du travail par sexe

Femmes en %

Hommes en %

Écart femmes/hommes

en points

(6)

Italie 66,8 88,2 - 21,4

Irlande 73,4 89,3 - 15,9

Grèce 77,7 93,2 - 15,5

Hongrie 79,8 92,4 - 12,6

Royaume-Uni 80,1 92,2 - 12,1

Union

européenne 79,6 91,4 - 11,8

Pologne 79,0 90,8 - 11,8

Belgique 79,8 90,4 - 10,6

Espagne 82,3 92,5 - 10,2

France 82,7 92,4 - 9,7

Pays-Bas 82,2 91,7 - 9,5

Allemagne 82,6 91,9 - 9,3

Danemark 83,8 90,8 - 7,0

Autriche 84,9 91,8 - 6,9

Finlande 82,8 89,7 - 6,9

Portugal 86,6 91,9 - 5,3

Norvège 83,8 88,8 - 5,0

Suède 88,5 93,3 - 4,8

Population active (actifs occupés et chômeurs) parmi les 25-54 ans, rapportée à la population totale du même âge.

Source : Eurostat - Données 2016 - © Observatoire des inégalités Photo / Creative commons CC0

Le taux de pauvreté est défini comme la part des personnes ayant un revenu disponible (après transferts sociaux) inférieur au seuil à 50 % du revenu disponible équivalent médian (autant gagne moins, autant gagne davantage). Ce revenu disponible équivalent médian est calculé au niveau national. Le montant du seuil diffère donc selon le pays considéré.

[1]

Le revenu disponible équivalent correspond au revenu total d’un ménage, après impôts et autres déductions, divisé par le nombre de membres du ménage converti en équivalents adultes.

[2]

Emplacement :

Accueil

>

Le tour de la question

>

Adresse de cet article : https://www.jeunes.inegalites.fr/Les-inegalites-entre-les-femmes-et-les-hommes-en-Europe

Références

Documents relatifs

Travail sur des documents statistiques montrant les différences entre les hommes et les femmes dans la vie de tous les jours (travail, ,salaire, loisirs,.. …) et sur les

The threshold theorem [13] then states that providing that the error per physical qubit per gate operation is below some threshold (which depends on the specifications of the code

L’INSA Lyon et l’Institut Open Diplomacy accueillent, à Lyon, le 22 avril 2021, Monsieur Cédric O, Secrétaire d'État chargé de la Transition numérique et des

Quoi qu'il en soit, il est certain que les abaques à points alignés, dont la très grande majorité utilise des contacts ponctuels entre une courbe non cotée et une échelle graduée

For example, being in one of the three experiment treatment groups (receiving different penalty information and reduced instalment penalties) appears to have

Le tableau 6 indique que plus de la moitié des salariés accepteraient un même niveau de rémunération, avec toutefois une part nettement plus élevée de femmes (36

En 2021, l’essentiel de ces crédits a été délégué aux Directions Régionales aux Droits des Femmes et à l'Égalité (DRDFE) afin de financer des dispositifs locaux à la fois

Si la plupart des intervenants des études supérieures connaissent bien l’engage­ ment ferme des facultés de Sciences et de Génie envers la formation coopérative, ou les

Afin de permettre aux jeunes de s’impliquer en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes et dans la vie de la commune, la municipalité peut les inviter à s’engager

Selon ces propos, le rûracio assurait au lignage la perpétuation de ses noms, mais il n'avait pas comme objectif principal la sécurité de l'union conjugale. Deux hypothèses

Définition II.9 (Base et espace vectoriel finiment engendré) On appelle base de E toute famille libre et génératrice de E.. Un espace vectoriel est dit finiment engendré

Le taux d’activité et le travail à temps partiel des femmes sont très infl uencés par leur situation familiale, ce qui n’est pas le cas pour les hommes : le taux d’activité

Le concours DR2 interne est une entrée dans un nouveau corps pour les chargés de recherche CNRS qui s’y présentent, mais il cor- respond en fait à une promotion : il est même

Une fois le temps de travail pris en compte, on peut tenter d’expliquer les écarts de salaire horaire entre femmes et hommes par des différences de caractéristiques produc-

Violences sexuelles, place des femmes dans la culture, les médias, le sport, santé, écart salarial… Cette nouvelle édition de la brochure Vers l’égalité réelle entre les

Sensibiliser les acteurs relais de la politique d’égalité professionnelle au Sicoval à la lutte contre les stéréotypes de genre et à la discrimination par le biais notamment

Par ailleurs, quand la prise de hautes responsabilités administratives ou scientifiques devient systématiquement né- cessaire pour accéder au corps de professeur, les femmes sont

Les difficultés rencontrées par les États membres du Conseil de l’Europe dans la mise en œuvre de la stratégie 2014-2017 sont liées à l’évolution du contexte mondial

Une fois le temps de travail pris en compte, on peut tenter d’expliquer les écarts de salaire horaire entre femmes et hommes par des différences de caractéristiques produc-

Une evaluation rapide des services de chirurgie de Ia cataracte au Pakistan a montre que le taux de couverture des operations chirurgicales eta it de 92 % pour les hommes

Au niveau national, l’enquête souligne des différences significatives (14 % des hommes sont en situation préoccupante face à l’écrit, contre 11 % des femmes), qui ne se

[r]

Afin de traduire les engagements politiques en actions concrètes, l’OIF a privilégié un plaidoyer politique engagé sur la lutte contre les violences faites aux femmes et aux