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Jeudi 28 septembre

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Academic year: 2022

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WWW.ANFH.FR

Centre des Congrès 12, bd du Général Leclerc 51100 REIMS

CHAMPAGNE-ARDENNE 20 rue Simon

51723 REIMS cedex Tél. : 03 26 87 78 20 Fax : 03 26 87 78 29

RETROUVEZ-NOUS SUR

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www.anfh.fr/champagne-ardenne

ASSOCIATION NATIONALE POUR LA FORMATION PERMANENTE DU PERSONNEL HOSPITALIER ANFH   CHA

INVITATION   JOURNÉE RÉGIONALE CHAMPAGNE-ARDENNE

INNOVATIONS MANAGÉRIALES ET QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL

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Centre des Congrès 12, bd du Général Leclerc - 51100 REIMS

Jeudi 28 septembre 2017

Invitation ANFH septembre 2017.qxp_Mise en page 1 04/07/2017 09:59 Page1

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ÉDITO

INNOVATIONS MANAGÉRIALES ET QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL

Notre première mission est de prendre soin… Soins aux patients prodigués par des personnels en contact toute une carrière avec la maladie, la douleur et la mort… Alors prenons soin également des professionnels de santé.

L’ANFH Champagne-Ardenne accompagne depuis deux ans les établissements volontaires de la FPH afin de les aider à analyser les conditions de travail des personnels et à œuvrer à une démarche de Qualité de Vie au Travail.

Dans un système où la QVT ne passera pas par l’augmentation d’effectifs du fait de contraintes budgétaires toujours plus drastiques, il nous faut construire une méthode afin de l’améliorer.

Le mot le plus fort dans nos établissements est le mot NOUS, incluant ainsi toutes les équipes. Inscrire la QVT dans un projet, induit de fait, penser autrement la place du travail dans l’organisation de l’établissement, intégrant le développement personnel et professionnel. L’innovation managériale en est un des leviers indispensables.

Nous ne devons plus nous payer de mots, les contraintes aujourd’hui nous poussent à nous réinventer.

Les questions se posent :

• Comment renforcer le plaisir et le bien-être au travail ? • Comment promouvoir la collaboration et la cohésion ? • Comment instaurer des relations basées sur la confiance ? • Comment développer la créativité et l’innovation ? • Comment améliorer l’engagement et la fidélisation ?

• Comment renforcer le sens des responsabilités et l’autonomie ?

Oui Nouspouvons agir, innovation managériale et QVT appartiennent à toutes et à tous, alors osons…

Modérateur des tables rondes :Claude VIANDE, consultant formateur, Antidote expertise

PROGRAMME - Journée régionale - 28 septembre 2017

INNOVATIONS MANAGÉRIALES ET QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL

8h45 :Accueil des participants

9h15 :Allocution d’ouverture

Directrice Générale déléguée ARS Grand Est ou son représentant

Nicolas SALVI, Président régional ANFH Champagne-Ardenne

9h30 :Présentation de la notion d’Innovation Managériale

Laura LANGE, Doctorante en philosophie et conférencière professionnelle en organisation Échanges avec la salle

11h00 : Notion d’innovation managériale à l’hôpital en lien avec la Qualité de Vie au Travail

Thierry NOBRE, Professeur des Universités en Sciences de gestion

Université de Strasbourg, Directeur de l'Executive MBA Management hospitalier Échanges avec la salle

12h30 : Déjeuner pris en commun

14h00 :Retours d’expériences

Manage Up (Prix ANFH 2016) : Des actions pour développer les pratiques managériales au service de la performance collective

Dominique ANSOULD, Directrice des soins et Rémi DELEKTA, Directeur des ressources humaines, Centre Hospitalier de Saint Lô et Centre Hospitalier de Coutances

Le renforcement de la Qualité de Vie au Travail par le management : du projet à sa concrétisation

Nolwenn JACOB, Directrice adjointe des ressources humaines et Jeannine LEONARD, Directrice des soins, Centre Hospitalier Universitaire de Reims

Clôture de la journée

Nicolas SALVI, Président régional ANFH Champagne-Ardenne Nicole POULAIN,

membre des instances régionales Claude VIANDE,

consultant formateur

CHAMPAGNE-ARDENNE

RENSEIGNEMENTS :

Auprès de Aube GROSSET, chargée de missions, ANFH Champagne-Ardenne _ a.grosset@anfh.fr

MODALITÉS D'INSCRIPTION :

Auprès du service formation continue de votre établissement.

Invitation ANFH septembre 2017.qxp_Mise en page 1 04/07/2017 09:59 Page3

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