Dans cette parution…
Vos mains sont-elles propres?
P. 2 Fêtes de Noël à
l’URFI P. 3 Logiciel gratuit
Touch-it P. 3
Échange profession- nel en France
P. 4-5 Fêtes de Noël CRDP
InterVal P. 6-7 Les trucs de Sophie
P. 8
Le bonheur au travail P. 9
Des nouvelles de votre Fondation
P. 10-11 Nouveaux employés
P. 12
Décembre 2011
À l'occasion du temps des fêtes, le plus important pour moi est de vous souhaiter que la magie de Noël soit ressentie dans chacun de vos foyers.
Que cette période soit pour chacun de nous une oc- casion de refaire le plein d’énergie. Festoyer avec ceux qu’on aime autour du sapin chargé de scintil- lantes décorations, une belle soirée tranquille, des paroles douces, des cadeaux ou des visites sur- prises… Savourons chaque moment et faisons de cette célébration un temps rempli de joie et de rires.
Bonheur, douceur et sérénité et que ceci soit un heureux prélude à la nouvelle année, pour vous et vos proches.
Alain Giroux, directeur général du CRDP InterVal
En cette période des Fêtes, je veux vous redire à tous, bénévoles et employés, ma fierté de faire partie de la grande équipe du CRDP InterVal. Comme monsieur Giroux, notre directeur général, le dit si bien : «Vous faites la différence dans la vie des gens qui vivent avec une déficience physique.» L’attribution d’un prix Radisson par la Chambre de Commerce et d’industries de Trois-Rivières signifie que vous faites aussi la différence dans la vie de notre communauté.
Je vous remercie de votre généreuse implication et de votre engagement quotidien au ser- vice de la déficience physique. Je vous souhaite une heureuse période des Fêtes avec les êtres qui vous sont chers et pour l’année 2012, Santé et Sérénité!
Joyeux temps des fêtes à tous!
Décembre
2
Dans le cadre de la semaine nationale de la sécurité des patients, une activité toute spéciale était organisée au point de service de Sainte-Marguerite le 4 novembre dernier. En enduisant les mains d’un gel conçu à cet effet, les participants étaient ensuite invités à passer au lavabo. Puis, roulement de tambour ! Grâce à la lampe ultraviolet, il était possible de constater quels étaient les endroits les plus souvent oubliés. Surprise! Le bout des doigts et le tour des ongles sont les grands négligés lors du lavage des mains!
Testez vos connaissances: Vrai ou Faux!
1. Pour être efficace, la concentration d’alcool dans les SHA (solution hydro-alcoolique) devrait être entre 60% et 80%
2. Enfiler des gants m’évite de me laver les mains.
3. Les solutions hydro alcoolique (SHA) sont efficaces contre le C difficile.
4. L’utilisation d’un SHA est plus irritante pour la peau que le lavage des mains avec eau et savon.
5. La durée du lavage des mains doit être de 40 à 60 secondes et de 20 à 30 secondes pour la friction avec solution hydro-alcoolique.
Selon l’Institut canadien pour la sécurité des patients, entre 8000 et 12 000 personnes décèdent suite à une infection contractée pendant un épisode de soins. Ces données donnent tout simplement froid dans le dos quand on sait que ces infections sont évitables par le seul lavage des mains. Un geste si simple qui peut sau- ver des vies!
Réponses du tests:
Vos mains sont-elles propres?
Par Geneviève Caron, infirmière clinicienne responsable de la prévention et du contrôle des infections
1-Vrai, 2-Faux, 3-Fa ux, 4-Faux, 5-Vrai
Logiciel gratuit pour les personnes ayant des difficultés d’accès à l’ordinateur
L’équipe du programme d'accès aux technologies et aux communications (PATCOM) du Centre montérégien de réadaptation (CMR) a mis au point le gratuiciel « Touch-it » qui facilite l’utilisation de l’ordinateur pour les personnes ayant une déficience physique. À l’aide d’un menu personnalisé, l’utilisateur peut accéder au conte- nu multimédia de l'ordinateur (musique, vidéo, lien internet) et lancer certaines applications simples (jeux, documents Microsoft Office, …). Le gratuiciel est doté d'un configurateur très facile à utiliser. De plus, l'entou- rage de l’utilisateur peut facilement effectuer des modifications au menu en fonction des goûts et des intérêts de la personne.
Pour vous procurer le gratuiciel « Touch it », il vous suffit de le télécharger sur le site Web du CMR à www.cmrmonteregie.ca ou à l’adresse suivante : http://sourceforge.net/projects/touch-it
Le mercredi 14 décembre dernier, à la chapelle de la résidence Cooke, avait lieu un concert du Temps des Fêtes. Sous le thème, « Noël c’est l’amour », ce concert est l’initiative de deux intervenants : Sonia Bélisle physiothérapeute en DMA et Pierre Bolduc infirmier auxiliaire de l’URFI. L’événement était un concert V.I.P. où les usagers de l’URFI et les membres de leur famille étaient conviés à venir célébrer avec nous. Au total, 57 personnes sont venues entendre les plus beaux chants du Temps des Fêtes: Petit papa Noël, Le P’tit Renne au Nez Rouge, Minuit Chrétien etc.
23 pièces nous ont fait voyager; des préparatifs de la fête Noël, au Jour de l’an, en passant par la Messe de Minuit. Parmi tous ces airs connus, soulignons la performance magistrale de l’Ave Maria de Schubert interprété par Sonia.
L’amour, l’amitié, la famille, la valeur des proches étaient au rendez-vous. Deux invi- tés surprise se sont joints lors du spectacle, et oui je parle du vrai Père Noël en per- sonne accompagné du P’tit Renne au Nez Rouge, au grand plaisir de tous les invités ! Cet événement n’aurait pu être réalisé sans l’implication de plusieurs personnes que
je tiens à remercier : l’équipe d’hygiène et salubrité, Michel Mauny, Yves Cossette, Marc Pellerin et Ken O’Grady.
Fêtes de Noël à lʼURFI
Par Pierre Bolduc, infirmier auxiliaire à lʼURFI
4
DécembreÉchange professionnel dans le cadre du Réseau francophone en déficience sensorielle et du langage
Par Alain Guy, psychoéducateur, programme déficience auditive
Le Réseau francophone en déficience sensorielle et du langage vise à regrouper les établissements spécialisés en déficiences visuelle, auditive et du langage des pays de la Francophonie. Son mandat est d’établir un lien d’échange visant, entre autres, le partage des connaissances et modes d’interventions dans le but d’améliorer la qualité des pratiques professionnelles.
Du 24 octobre au 3 novembre dernier, l’équipe du programme de la dé- ficience auditive accueillait une stagiaire en provenance de la France. Du 14 au 25 novembre, c’était à mon tour de m’envoler vers les « vieux pays » pour un stage au Centre Jacques-Cartier, à St-Brieuc en France et à l’Association Le Parc, à fougère.
Le Centre Jacques-Cartier est un établissement public social et médico-social; son activité d’accueil et d’accom- pagnement s’adresse à des enfants, des adolescents, et de jeunes adultes présentant une déficience auditive ou un trouble spécifique du langage oral.
L’Association Le Parc est une association privée à but non-lucratif reconnue d’utilité publique et financée par le gouvernement (assurance maladie). Cette association est animée par la volonté d’agir pour la reconnaissance de l’enfant et de l’adulte handicapés. Elle poursuit l’action entamée dès 1846 par la Congrégation de Rillé en faveur des personnes sourdes. Le but de l’Association est de promouvoir et d’animer toute initiative servant l’intérêt des personnes handicapées.
Principaux constats
Le Centre Jacques Cartier, un établissement public social et médico-social de la fonction publique hospitalière et l’Association Le Parc, association privée à but non-lucratif reconnue d’utilité public, offrent pratiquement les mêmes services. Au Centre Jacques-Cartier, l’influence des médecins est très importante, d’où l’appellation « établissement public social et médico--social » (pédiatre, phoniatre, ORL, pédopsychiatre). Dans certaines équipes, le médecin assume même la fonction de coordonnateur clinique.
Les deux institutions offrent une prise en charge complète des enfants et adoles- cents qui leur sont référés (pensionnat, scolaire, éducation et soins); elles assument en tout ou en partie l’éducation des jeunes qui reçoivent leurs services. Elles offrent des formations techniques grâce à d’excellentes installations (menuiserie, espace vert, horticulture, etc.). Les adolescents sont également accompagnés à travers des projets de stage dans la communauté. Ils sont sensibilisés à la réalité et aux exi- gences du marché du travail et on les aide à développer des outils pour qu’ils effec- tuent leur recherche d’emploi. J’ai d’ailleurs recueilli un outil destiné à aider les ado- lescents à cibler leurs choix professionnels; cet outil peut être utile avec des adoles- cents qui sont à la recherche d’un emploi d’étudiant sur le marché du travail.
Suite page 5
« J’ai d’ailleurs recueille un outil destiné à aider les
adolescents qui sont à la recherche d’un
emploi sur le marché du
travail. »
Échange professionnel
(suite)Les approches utilisées s’apparentent à l’humanisme avec influence des valeurs religieuses et tendent de plus en plus vers une approche éco-systémique. On utilise le terme de pluridisciplinarité dans les équipes, mais il y a une volonté d’aller vers l’interdisciplinarité. Les intervenants démontrent une volonté de favoriser de plus en plus l’autodétermination chez les jeunes et leur famille. Aussi, une attention est portée à la fratrie pour du soutien à travers le système familial.
Le sentiment d’appartenance pour les personnes vivant avec un handicap est pris en considération chez les adolescents et il est travaillé via des échanges en groupe; souvent ce sont les jeunes eux-mêmes qui choisis- sent les thèmes de discussions. Ceci m’a donné l’idée qu’à InterVal, nous pour-
rions réunir des adolescents vivant avec différents handicaps et peut-être même de différents territoires.
En termes de soutien aux intervenants, il y a entre autres des réunions d’équipe appelées « analyse de pratiques », rencontres qui peuvent être parti- culièrement utiles pour des équipes qui vivent des situations difficiles. L’anima- tion étant assurée par un psychologue, les membres du groupe sont invités tour à tour à partager leurs vécus et émotions en lien avec leur travail. Par la suite, il y a identification commune de solutions positives et constructives. Ces rencontres sont d’une durée de 2 heures et se vivent 1 fois par mois ou plus, selon les besoins. Le tout est confidentiel.
Mon coup de cœur du voyage a été l’espace Snoezelen. Le terme « snoezelen » est l’association de « snoeffelen » (renifler, sentir) et de
« doezelen » (somnoler) que l’on pourrait traduire autour de la notion d’explo- ration sensorielle, de détente et de plaisir. C’est une activité vécue dans un es- pace spécialement aménagé, éclairé d’une lumière tamisée, bercé d’une mu- sique dans le but de recréer une ambiance agréable. On y fait appel aux cinq sens : l’ouïe, l’odorat, la vue, le goût et le toucher. Elle peut être utilisée par tous les groupes d’âges et avec toutes les déficiences. C’est une méthode d’intervention qui s’intègre parfaitement à l’approche Planetree. Une belle idée de projet qui pourrait se développer dans notre établissement.
J’ai donc grandement apprécié ce stage fort enrichissant et cette première expérience en Europe. Je tiens à remercier toutes les personnes qui ont contribué à la réalisation positive de ce stage, plus particulièrement pour InterVal
M. Martin Dionne, gestionnaire de la qualité, Mme Martine Morin, DSR, M. Alain Giroux, directeur général, M.
Yvon Legris, DQDE et Mme Ginette Diamond, chef en réadaptation.
« Le sentiment d’appartenance pour les personnes
vivant avec un handicap est pris
en considération chez les adoles- cents et il est tra-
vaillé via des échanges en groupe; souvent ce sont les jeunes
eux-mêmes qui choisissent les thèmes de discus-
sions. »
Party de Noël
(voici quelques souvenirs de cette belle soirée)Merci au comité social pour ce party de Noël!
6
DécembreDe belles histoires ont ému votre équipe? Une idée a surgi et vous avez innové au plan clinique ou de l’organisation du travail? Vous êtes témoin de « bons coups » dans votre milieu de travail? Faites-nous parvenir votre texte pour publication dans votre bulletin INFOS en di- rect. Une belle occasion de s’inspirer les uns les autres et de faire connaître les belles réalisations qui ont lieu partout à InterVal.
Si vous avez besoin de soutien pour peaufiner votre article, l’équipe des communications pourra vous aider. N’oubliez pas de nous envoyer des photos!
[email protected] [email protected]
Les trucs de Sophie!
Par Sophie Parent Venne, agente administrative à l’AEO
Suite à l’invitation parue dans l’INFOS en direct de novembre dernier dans laquelle nous mentionnions que vous pouviez nous faire parvenir des textes, Sophie Parent Venne, agente administrative à l’AEO, propose de nous faire part régulièrement de divers trucs bureautiques pouvant faciliter la vie. Sophie est détentrice d’un diplôme d’étude collé- giale en bureautique. De plus, elle donne des cours en informatique au Centre Loisirs Multi-Plus de Trois- Rivières.
Truc # 1
Si vous désirez accélérer la saisie de certains mots souvent utilisés dans Microsoft Office (Word, Excel, Access, etc.), voici les étapes à suivre:
1) Vous devez « cliquer » sur Fichier, Options,
2) Dans l’onglet vérification « cliquez » sur Options de correction automatique.
3) Inscrire dans Remplacer l’abréviation et dans Par le mot complet.
Ex. Remplacer : Qc Par : Québec 4) Cliquer sur Remplacer et OK.
5) En saisissant Qc et en appuyant sur la touche espacement, vous obtiendrez le mot complet.
Si vous avez des suggestions d’astuces, faites-le moi savoir!
Vous pouvez contacter Sophie au poste 1479
Décembre
8
Quand on m’a demandé d’écrire cet article sur le sens du travail, je me suis po- sé une question très importante : est-ce que je suis heureux au travail ? J’ai la chance de répondre par l’affirmative. Ensuite, j’ai
cherché à trouver pourquoi j’étais (généralement) enthousiaste de me lever le ma- tin pour aller exercer ma profession. Pour y arri- ver, j’ai décidé d’envisager le travail sous l’angle de la Pyramide des besoins de Maslow. Bien sûr, le travail me permet de gagner ma vie et me procure un toit sur la tête et un repas sur la table. C’est beaucoup, mais ce n’est certaine- ment pas assez pour que je puisse affirmer que je suis heureux au travail. Ensuite, le travail me permet d’appartenir à un groupe et d’entrer en relation avec les autres.
En effet, j’ai le privilège de travailler avec des personnes extraordinaires qui sont des professionnels compétents, des collègues disponibles et attentionnés, ainsi que des amis précieux. Voici des ingré- dients essentiels pour créer un climat de travail sain et agréable, mais est-ce suffisant pour me rendre heureux au travail?
Je monte encore d’un étage dans la pyramide : le besoin d’es- time. Je me sens compétent dans ce que je fais et j’ai la con- fiance de mes collègues et de mes supérieurs. De plus, mon ap- port à l’équipe est apprécié et j’ai la chance d’avoir une chef qui valorise mon travail et reconnaît mon autonomie professionnelle.
Voilà assurément un environnement favorable à mon bien-être au travail.
Mais je pousse quand même un peu plus loin la réflexion : est-ce que le travail me permet de m’accomplir et d’aller au-delà de moi-même ? C’est un sentiment magique de contribuer à faire la différence dans la vie d’un enfant et de sa famille. Le rire d’un jeune en thérapie ou sa fierté de réussir à faire une boucle sans aide après des semaines de pratique en intervention, ça n’a pas de prix et ça donne un sens à ce que je fais. D’autre part, mon employeur encourage et valorise la participation à des comités professionnels et para-professionnels ainsi que la formation des stagiaires, ce qui me permet de m’ac- complir de différentes façons dans mon travail.
En conclusion, pour moi, le bonheur au travail et le sens qu’il prend dans ma vie relèvent de l’interac- tion de tous ces éléments. Je suis responsable de mon bien-être au travail, mais mon employeur peut certainement y contribuer en reconnaissant la valeur de ce que je fais et en favorisant un contexte de
« Être ergothérapeute est un travail extrêmement va- lorisant, c'est une source de petits bonheurs quoti- diens: à travers le rire d'un
enfant, le travail d'équipe, les collègues, etc»
Le bonheur au travail... à chacun sa recette!
Par Guillaume Frigon-Gélinas, ergothérapeute, Services externes Shawinigan Source: L’hyperlien, volume 5—numéro 2– novembre 2011 STEPSQ
Décembre
10
Des nouvelles de votre Fondation
Par Jocelyn Auger, agent de promotion, innovation et développement
C’est le 30 juin dernier qu’a eu lieu le tournoi de golf de l’ancien gardien de but vedette de la Ligue Nationale de Hockey (LNH), Patrick Lalime et de la Sureté du Québec, poste de Shawi-
nigan, dont une partie des profits a été versée à la Fondation du Centre InterVal. Un montant de 6000$ a été remis et permettra la réalisation de divers projets au point de service de Shawinigan tels que :
L’aménagement du gymnase de thérapie en ergothérapie pour la clientèle à l’enfance
Une murale interactive dont la thématique est un jardin avec des in- sectes géants sera peinte dans ce gymnase pour les enfants. De plus, divers éléments en trois dimensions seront intégrés au décor afin de réaliser différents exercices permettant de travailler dans un contexte plus ludique.
Acquisition de nouveaux équipements spécialisés
De nouveaux équipements spécialisés en orthophonie et en ergothé- rapie seront achetés pour l’évaluation et le traitement de la clientèle à l’enfance.
Aménagement des salles d’intervention pour les enfants
Les salles d’interventions seront aménagées afin de rendre l’environnement physique plus accueillant pour les enfants qui reçoivent des services de réadaptation. Les enfants travaillent fort pour améliorer leurs capacités et un environnement attrayant est un moyen de maintenir leur motivation. De plus, le matériel de jeux d’enfants pourra être renouvelé dans la salle d’attente.
Tirage d’une toile de l’humoriste Laurent Paquin : 1300 $ à la Fondation
Le 3 novembre dernier, la Boutique-galerie Le Mar- chand’Arts a procédé au tirage d’une des œuvres de l’humoriste et aussi artiste-peintre, Laurent Paquin.
Ce dernier avait décidé d’exposer pour la première fois ses œuvres d’art. Bien que ses toiles ne fussent pas à vendre, Laurent Paquin a généreusement ac- cepté d’offrir gratuitement une de ses œuvres pour un tirage au profit de la Fondation du CRDP InterVal.
Un montant total de 1 300$ a été remis à notre Fon- dation! Merci Laurent Paquin!
Un p’tit 5$ sous le sapin
À l’approche du temps des fêtes, la Fondation vous invite à faire un petit don de 5$ ou tout autre montant que vous aimeriez verser. La Fondation contribue par son financement
à de nombreux projets afin d’aider notre clientèle.
Merci de votre générosité et nous vous souhaitons de joyeux fêtes, de la santé et beaucoup de plaisirs pour 2012. Un formulaire est disponible dans les premières pages de votre nouvel Agenda pour effectuer un don.
Votre Fondation InterVal
La Fondation du Centre InterVal verse des montants d’argent en lien avec différents types de projets qui sont présentés. Voici les projets accepté et les montants octroyés par votre Fonda- tion lors de la rencontre du comité d’aide du 15 novembre 2011.
Batterie pour lève-personne sur rail: 223 $
Abonnement à Adaptaforme: 165 $
Fauteuil roulant de transport: 245 $
Ambulateur avec roues, freins à boucle et banc: 265 $
Accompagnateur pour cours de natation: 120 $
Pédalier (vélo) manuel ajustable et siège pivotant: 1 000 $
Vélo stationnaire pour le domicile: 500$
Semelles plantaires: 350 $
CD (français et orthophonie) pour l’aide à l’apprentissage: 260 $
Rampe d'accès: 1 000 $
Cours de judo et costume: 147 $
Répits de fin de semaine au Centre Normand Léveillée: 560 $
Formation DPN (dynamique naturel de la parole) pour la mère d’un usager: 840 $
Coûts reliés à la réadaptation hors région: 1 000$Bourses d’étude de la Fondation InterVal
De par sa mission, la Fondation du Centre de réadaptation InterVal appuie les personnes ayant une défi- cience physique dans la poursuite de leurs études.
Indépendamment de l’allocation d’une aide financière, les usagers du CRDP InterVal peuvent recevoir une aide financière de la Fondation pour le volet bourses d’études. Le montant maximal pour ce volet est de 1 000 $ par année.
Condition d’admissibilité :
La personne doit être un(e) étudiant(e) physiquement handicapé(e) qui poursuit ses études dans un pro- gramme du niveau secondaire, collégial ou universitaire.
Procédure à suivre :
Compléter le formulaire de bourses d’études – volet scolarisation.
Ce formulaire se retrouve sur notre site Web (www.centreinterval.qc.ca) ou sur le commun dans la sec- tion fondation.
Faire parvenir le formulaire à Claudette Demers, secrétaire à la Fondation au 1775, Nicolas Perrot à Trois-Rivières G9A 1C5.
Une attention particulière est demandée aux intervenants afin que les étudiants(es) ayant une déficience physique soient informés(es) et supportés(es) dans leur démarche d’inscription.
Infos en direct
Prochaine parution Équipe : Lucie Lafrenière Janvier 2011
Jocelyn Auger
Téléphone: 819 378-4083, poste 1406
Bienvenidos
Bienvenue ! Herzlich willkommen Welcome
Benvenuto
Bem‐vindo gratus mihi venis
добро пожаловать
Nom : Alain Lévesque
Titre d’emploi : Spécialiste en orientation et mobilité Originaire de la ville de: Ste-Angèle-de-Mérici (Mitis) Diplômée de/du : UQTR et Boston College
Intérêts : Mélomane, j’adore les mélodies
La signification de ton objet: La lecture qui ouvre l’esprit sur les autres et sur le monde Ta plus grande qualité: Empathique
Devise : Les grandes pensées viennent du cœur Ton plus grand rêve: Vivre vieux et en santé!
Tu craques pour: Mes filles Nom : Brigitte Labelle
Titre d’emploi : C.É.P.I.
Originaire de la ville de : Trois-Rivières Diplômée de/du : Cégep de Trois-Rivières
Intérêts et passions : Camping, voyager, mes chats, cuisiner Plus belle qualité : Positive
Tu écoutes: Kaïn
Idole et inspiration : Dr Richard Béliveau Ta devise: Quand on veut on peut!
Tu craques pour: Les croustilles
Nom : Monique Lachance
Titre d’emploi : Technicienne en diététique Originaire de la ville de: Shawinigan Diplômée de/du : Cégep de Trois-Rivières Intérêts : Mon travail ainsi que la cuisine
Ton plus grand rêve: Avoir des enfants (j’en ai 2 maintenant) Plus belle qualité : Persévérance
Tu craques pour : Le chocolat
Tu regardes: Beaucoup de « p’tits bonhommes » à cause de mes enfants!
Tes plus belles vacances: Chutes Niagara Nom : Aurélie Jobard
Titre d’emploi : Orthophoniste
Originaire de la ville de : L’Oie (France)
Diplômée de/du : L’Université de Liège (Belgique)
La signification de ton objet: Je fais de la danse. J’utilise ce soulier pour le Tango argentin.
Intérêts et passions : Lecture, cinéma, la danse Plus belle qualité : Je suis à l’écoute des autres.
Ton plus grand rêve: Découvrir le monde, ses populations, ses cultures.
Ta devise: Ne demeure pas dans le passé, ne rêve pas du futur, mais concentre ton esprit sur le moment présent!
Tu craques pour: Le chocolat
