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Mention Management des syst`emes d’information M1 Management de l’Entreprise en R´eseau

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Academic year: 2022

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Texte intégral

(1)

P´ERIODE D’ACCR´EDITATION : 2016 / 2021

UNIVERSIT´E PAUL SABATIER

SYLLABUS MASTER

Mention Management des syst`emes d’information M1 Management de l’Entreprise en R´eseau

http://www.fsi.univ-tlse3.fr/

2021 / 2022

7 MARS 2022

(2)

SOMMAIRE

SCH´ EMA ARTICULATION LICENCE MASTER . . . . 3

PR´ ESENTATION . . . . 4

PR´ESENTATION DE LA MENTION . . . 4

Mention Management des syst`emes d’information . . . 4

PR´ESENTATION DE L’ANN´EE DE M1 Management de l’Entreprise en R´eseau. 4

RUBRIQUE CONTACTS . . . . 5

CONTACTS PARCOURS . . . 5

CONTACTS MENTION . . . 5

CONTACTS D´EPARTEMENT : FSI.LVG-Gestion. . . 5

Tableau Synth´ etique des UE de la formation . . . . 6

LISTE DES UE . . . . 9

GLOSSAIRE . . . . 38

TERMES G´EN´ERAUX . . . 38

TERMES ASSOCI´ES AUX DIPLOMES . . . 38

TERMES ASSOCI´ES AUX ENSEIGNEMENTS . . . 38

2

(3)

SCH´ EMA ARTICULATION LICENCE MASTER

15

De la licence au master : la poursuite d’études

Dans la continuité de la licence, le cursus master est organisé en 4 semestres.

Articulation Licence - Master

Mentions de master Mentions de licence

Chimie

Génie des procédés et des bio-procédés Sciences et génie des matériaux

Mathématiques et applications Électronique, énergie électrique,

automatique Génie civil Énergétique, thermique

Mécanique Génie mécanique

Sciences de l’univers et technologies spatiales Sciences de la Terre et des planètes, environnement

Biotechnologies

STAPS : Éducation et Motricité (EM) Biologie-santé

STAPS : Entraînement Sportif (ES) Biologie végétale

STAP : Management du Sport (MS) Biodiversité, écologie et évolution

Management des systèmes d’information Information, communication Physique fondamentale et applications

Sciences de l’océan, de l’atmosphère et du climat

Bio-informatique

STAPS : Activité Physique Adaptée et Santé (APAS)

Chimie

Mathématiques Électronique, énergie électrique, automatique

Génie civil Mécanique Physique

Sciences de la Terre Miashs Informatique Sciences de la vie

Domaine Droit, Économie, Gestion : Sciences sociales Domaine Sciences humaines

et sociales : Information, communication

Informatique

Réseaux et télécommunication Miage

Domaine Sciences, technologies, santé

MEEF

Ethique

Sciences humaines, Droit, Sciences de la vie, Santé, Professionnels de santé Sciences humaines, Droit, Sciences de la vie, Informatique, Mathématiques, Mathématiques

appliquées, Santé, Professionnels de santé

Santé publique

MEEF

MEEF

MEEF

MEEF

STAPS : Activité Physique Adaptée et Santé (APAS)

STAPS : Éducation et Motricité (EM) STAPS : Entraînement Sportif (ES) STAP : Management du Sport (MS)

MEEF : Master Métiers de l’enseignement, de l’Education et de la Formation - INSPE (cf page 17)

3

(4)

PR´ ESENTATION

PR´ ESENTATION DE LA MENTION

MENTION MANAGEMENT DES SYST`EMES D’INFORMATION

La finalit´e de la mention MSI est de former dessp´ecialistes du pilotage de l’organisation qui maˆıtrisent les syst`emes d’information qu’il requiert et qui sont dot´es d’une culture forte en ing´enierie et management de projet. Ils sont ainsi capables, en amont, de porter un projet de d´eveloppement ou de participer activement

`

a sa conception et, en aval, d’en ´evaluer les effets et d’engager des actions d’am´elioration. Les comp´etences `a d´evelopper permettent ainsi, dans tous les domaines du management :

- de r´esoudre efficacement les probl`emes r´ecurrents de la gestion, fonctionnels ou transversaux ;

- d’appr´ehender et de traiter les probl`emes complexes ou in´edits de d´eveloppement, d’am´elioration ou d’optimi- sation, de conception ou de reconfiguration.

M´etiers pr´epar´es (en plus de la pr´eparation `a la recherche dans ces domaines) : - enconception et pilotage d’organisations en r´eseau;

- ening´enierie et management de projet;

- enentrepreneuriat et management de la petite et moyenne organisation (PMO); - enmanagement du transport a´erien et du tourisme.

PR´ ESENTATION DE L’ANN´ EE DE M1 MANAGEMENT DE L’ENTREPRISE EN R´ ESEAU

4

(5)

RUBRIQUE CONTACTS

CONTACTS PARCOURS

RESPONSABLE M1 MANAGEMENT DE L’ENTREPRISE EN R´ESEAU VERDIER Marie-Anne

Email : marie-anne.verdier@univ-tlse3.fr

SECR´ETAIRE P´EDAGOGIQUE WASEK Maelle

Email : maelle.wasek@univ-tlse3.fr T´el´ephone : +33 561557483

CONTACTS MENTION

RESPONSABLE DE MENTION MANAGEMENT DES SYST`EMES D’INFORMATION JEAN-AMANS Carole

Email : carole.jean-amans@univ-tlse3.fr MARTINEZ Isabelle

Email : isabelle.martinez1@univ-tlse3.fr T´el´ephone : 0686384929

CONTACTS D´ EPARTEMENT: FSI.LVG-GESTION

DIRECTEUR DU D´EPARTEMENT JEAN-AMANS Carole

Email : carole.jean-amans@univ-tlse3.fr

SECRETARIAT DU D´EPARTEMENT ANDISSAC Pauline

Email : pauline.andissac@univ-tlse3.fr

5

(6)

TABLEAU SYNTH´ ETIQUE DES UE DE LA FORMATION

page Code Intitul´e UE ECTS Obligatoire Facultatif Cours TD TP Projet Stage Stagene

Premier semestre

EMMSR1AM M´ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICATION 4 O

Choisir 1 sous-UE parmi les 3 sous-UE suivantes :

12 EMTRL1A1 Allemand 24

13 EMTRL1A2 Espagnol 24

11 EMMSR1A2 Anglais 24

10 EMMSR1A1 Bilan professionnel, portefeuille exp´erience comp´etence 22

14 EMMSR1BM MANAGEMENT TRANSVERSAL DE L’ENTREPRISE 3 O 8 12

EMMSR1CM PILOTAGE DE PROJETS 6 O

15 EMMSR1C1 Management de projet 12 18 10

16 EMMSR1C2 Investissement et financement de projets 8 12

EMMSR1DM SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 5 O

17 EMMSR1D1 ERP 10 10

18 EMMSR1D2 Du SI comptable au pilotage par les tableaux de bord 8 12

EMMSR1EM RECHERCHE ET PROJETS TUTEUR´ES 6 O

19 EMMSR1E1 Initiation `a la recherche en gestion 12 18

20 EMMSR1E2 Formation action 30

EMMSR1FM FONDAMENTAUX EN GESTION 6 O

21 EMMSR1F1 Logistique 8 12

22 EMMSR1F2 Planification, contrˆole 8 12

23 EMMSR1F3 Strat´egie 8 12

24 EMMSR1TM STAGE FACULTATIF 3 F 0,5

Second semestre

EMMSR2AM M´ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICATION 3 O

Choisir 1 sous-UE parmi les 4 sous-UE suivantes :

26 EMTRL2A1 Allemand 24

27 EMTRL2A2 Espagnol 24

28 EMTRL2A3 Fran¸cais grands d´ebutants 24

6

(7)

page Code Intitul´e UE ECTS Obligatoire Facultatif Cours TD TP Projet Stage Stagene

25 EMMSR2A1 Anglais 24

EMMSR2BM MANAGEMENT TRANSVERSAL DE L’ENTREPRISE 3 O

29 EMMSR2B1 Diagnostic - Audit 8 12

30 EMMSR2B2 Coordination et animation 8 12

EMMSR2CM PILOTAGE DE PROJETS 3 O

31 EMMSR2C1 Conduite de projets sp´ecifiques 8 12

32 EMMSR2C2 Evaluation de projets 8 12

EMMSR2DM SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 3 O

33 EMMSR2D1 Outils de gestion de projet 5 5

34 EMMSR2D2 Principes, m´ethodes et outils de l’am´elioration continue 12 10 8

35 EMMSR2D3 Projet SI et digitaux 8 12

36 EMMSR2EM RECHERCHE ET PROJETS TUTEUR´ES 3 O 75

37 EMMSR2FM IMMERSION DANS L’ACTION 15 O 3

7

(8)

8

(9)

LISTE DES UE

9

(10)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 4 ECTS 1

er semestre

Sous UE Bilan professionnel, portefeuille exp´erience comp´etence EMMSR1A1 TD : 22h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE VERDIER Marie-Anne

Email : marie-anne.verdier@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

A l’issue de ce s´eminaire, l’´etudiant doit ˆetre capable de trouver plus facilement un stage et/ou un emploi, et ˆetre `a mˆeme de mieux sevendresur le march´e du travail ; de r´ediger facilement son m´emoire et, plus g´en´eralement, tout rapport professionnel ou ´etude d’envergure

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

-Pr´esentation des m´etiers o`u se pratique du diagnostic ´economique d’entreprise : interventions de professionnels pour parler des m´etiers : m´etiers du conseil, de l’accompagnement de cr´eateurs d’entreprise, ....

-Recherche de stage : analyse du contexte de l’emploi ; auto analyse des comp´etences ; pr´ecision du projet profes- sionnel ; identification des organismes o`u candidater ; le cv ; la lettre de motivation ; la pr´eparation `a l’entretien.

PR´E-REQUIS aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

- Gavard-Perret, M.L. et al. (2008), M´ethodologie de la recherche, r´eussir son m´emoire ou sa th`ese en sciences de gestion. Pearson France.

- M. Villette (2004), Guide du stage en entreprise, 3`eme ´edition, La d´ecouverte

MOTS-CL´ES

Communication professionnelle, recherche de stage, faire savoir, accompagnement

10

(11)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 4 ECTS 1

er semestre

Sous UE Anglais

EMMSR1A2 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE PEYRE Claudine

Email : claudine.peyre@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

D´evelopper et perfectionner les comp´etences de communication propres `a la vie professionnelle Utiliser les ’outils professionnels de communication

Acqu´erir une autonomie linguistique professionnelle

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS Mise en oeuvre du projet professionnel

Effectuer une simulation de tˆache professionnelle (´ecrit et oral)

Etude de th`emes en lien avec la vie professionnelle contemporaine du monde anglo-saxon

MOTS-CL´ES

Communication vie professionnelle, outils de communication, autonomie linguistique

11

(12)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 4 ECTS 1

er semestre

Sous UE Allemand

EMTRL1A1 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE SANTAMARINA Diego

Email : diego.santamarina@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE Niveau B2 en allemand

PR´E-REQUIS

Niveau B2 en anglais

12

(13)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 4 ECTS 1

er semestre

Sous UE Espagnol

EMTRL1A2 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE SANTAMARINA Diego

Email : diego.santamarina@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE Niveau B2 en espagnol.

Permettre une maˆıtrise de la langue g´en´erale et de sp´ecialit´e permettant d’ˆetre autonome en milieu hispanophone.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

Travail de toutes les comp´etences avec un accent particulier mis sur l’expression orale.

PR´E-REQUIS

Niveau B2 en anglais

MOTS-CL´ES

Espagniol, communication, professionnel

13

(14)

UE

MANAGEMENT TRANSVERSAL DE L’ENTRE-

PRISE 3 ECTS 1er semestre

EMMSR1BM Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

14

(15)

UE

PILOTAGE DE PROJETS 6 ECTS 1er semestre

Sous UE Management de projet

EMMSR1C1 Cours : 12h , TD : 18h , TP : 10h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- Maitriser les outils de travail collaboratifs.

- Maitriser les outils du management d’´equipe.

- Maitriser les outils de suivi des projets

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - Apprentissage des outils de travail collaboratifs.

- Apprentissage des outils du management d’´equipe.

- Approfondissement des outils de suivi des projets

PR´E-REQUIS

- Maitriser les bases de la gestion de projet.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

- Manager une ´equipe Projet. T. Picq. ISBN 9782100563401

MOTS-CL´ES

Management d’´equipe, suivi de projet, outils collaboratifs

15

(16)

UE

PILOTAGE DE PROJETS 6 ECTS 1er semestre Sous UE Investissement et financement de projets

EMMSR1C2 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

A l’issue de ce module, les ´etudiants auront acquis les principaux outils sur l’investissement et le financement de projet.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - Outils de financement de projet

- Outils et modes de financement de projet.

PR´E-REQUIS

Avoir suivi un cours de base sur la gestion de projet.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Guide de la jeune entreprise innovante - Fiscalit´e, financement, valorisation : Fiscalit´e, financement, valorisation.

ISBN-13 : 978-2100716661

MOTS-CL´ES

Investissement, financement de projet.

16

(17)

UE

SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 5 ECTS 1er semestre

Sous UE ERP

EMMSR1D1 TD : 10h , TP : 10h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

Progresser dans la connaissance des ERP, plus particuli`erement SAP

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS Excercices sous SAP avec les moyens de l’AIP.

PR´E-REQUIS Connaˆıtre les ERP.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

BEGINNER’S GUIDE TO SAP : An Introduction To The Basics of Using SAP (English Edition) ASIN B00IYMHK36

MOTS-CL´ES ERP SAP

17

(18)

UE

SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 5 ECTS 1er semestre Sous UE Du SI comptable au pilotage par les tableaux de bord

EMMSR1D2 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE Introduction au logiciel Business Objects.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS Cours et Exercice `a L’AIP sur Business Objects.

PR´E-REQUIS

Connaissances dans le domaine de la Comptabilit´e, des Tableaux de bord, des ERP.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

SAP BusinessObjects Web Intelligence (WebI) BI 4 ISBN-13 :978-2746078390

MOTS-CL´ES

Business Objects, Tableaux de bord.

18

(19)

UE

RECHERCHE ET PROJETS TUTEUR´ES 6 ECTS 1er semestre Sous UE Initiation `a la recherche en gestion

EMMSR1E1 Cours : 12h , TD : 18h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

— D´evelopper l’analyse et la r´eflexion dans l’articulation pratique, exp´eriences professionnelles/th´eories, cl´es de compr´ehension

— D´evelopper des comp´etences en mati`ere de questionnement et de r´esolution de probl`emes dans des situa- tions professionnelles probl´ematis´ees

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

— Explorer, d´efinir, approfondir un sujet : la recherche documentaire.

— Concevoir: la probl´ematique, les questions de recherche, la revue de litt´erature, le cadre th´eorique.

— Mettre en œuvre : la d´emarche m´ethodologique.

— Utiliser la m´ethodologie qualitative et quantitative

— Structurer et communiquer les r´esultats : la finalisation de la recherche et du m´emoire.

PR´E-REQUIS Aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

— Evrard Y. et al. (2000), Market,Etudes et recherches en marketing, Dunod, Paris, 672p.

— Gavard-Perret M.L. et al. (2008), M´ethodologie de la recherche, r´eussir son m´emoire ou sa th`ese en sciences de gestion.Pearson France, 480p.

MOTS-CL´ES

recherche documentaire, probl´ematique, protocole m´ethodologique

19

(20)

UE

RECHERCHE ET PROJETS TUTEUR´ES 6 ECTS 1er semestre

Sous UE Formation action

EMMSR1E2 TD : 30h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

20

(21)

UE

FONDAMENTAUX EN GESTION 6 ECTS 1er semestre

Sous UE Logistique

EMMSR1F1 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

D´evelopper une vision de la logistique avanc´ee et s’int´egrant aux entreprises en r´eseau.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS -Fondamentaux de la logistique.

-Int´egration de la logistique dans la chaˆıne de valeurs.

- La logistique dans un monde num´eris´e.

PR´E-REQUIS Aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Discover Logistics With Sap : Sap Erp and Sap ScmISBN-13 :978-1592299263

MOTS-CL´ES Logistique, SCM

21

(22)

UE

FONDAMENTAUX EN GESTION 6 ECTS 1er semestre Sous UE Planification, contrˆole

EMMSR1F2 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

— Pr´esenter la planification et le contrˆole de gestion

— Pr´esenter des outils du contrˆole de gestion, en particulier la gestion budg´etaire

— Permettre aux ´etudiants de porter un diagnostic sur l’efficacit´e du syst`eme de contrˆole de gestion

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

— Introduction au contrˆole de gestion

— La planification

— La gestion budg´etaire

— Les outils de mesure de la performance (contrˆole budg´etaire, tableaux de bord...)

PR´E-REQUIS

— Maˆıtriser les principaux calculs de coˆuts

— Savoir construire un compte de r´esultat et un bilan

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

MALO J.L et MATHE J.C. L’essentiel du contrˆole de gestion, Editions d’Organisation

MOTS-CL´ES

Planification, Contrˆole, Gestion budg´etaire, Tableaux de bord

22

(23)

UE

FONDAMENTAUX EN GESTION 6 ECTS 1er semestre

Sous UE Strat´egie

EMMSR1F3 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

Ce cours vise `a permettre aux ´etudiants de :

— Appr´ehender la complexit´e manag´eriale li´ee `a des organisations en r´eseau

— Identifier les diff´erents types de structures organisationnelles des entreprises en r´eseau

— Evaluer les diff´erents m´ecanismes de contrˆole et de coordination entre unit´es distantes

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

— D´efinition du concept d’entreprise r´eseau et fondements th´eoriques des structures r´esiliaires

- La sous-traitance : concept d’externalisation, fondements th´eoriques de la sous-traitance, mod`eles organisation- nels, ´el´ements d’analyse d’une relation de ST.

- Les alliances strat´egiques : concept de collaboration / coop´eration inter-organisationnelle, les mod`eles organi- sationnels, ´evaluation de la performance d’une alliance strat´egique

PR´E-REQUIS Aucun.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Strategor - 7e ´ed. - Toute la strat´egie d’entrepriseISBN-13 :978-2100745319

MOTS-CL´ES

organisation r´eseau, soutraitance, strat´egie

23

(24)

UE

STAGE FACULTATIF 3 ECTS 1er semestre EMMSR1TM Stage ne : 0,5h

24

(25)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 3 ECTS 2nd semestre

Sous UE Anglais

EMMSR2A1 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr PEYRE Claudine

Email : claudine.peyre@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- D´evelopper les comp´etences linguistiques indispensables `a l’int´egration dans la vie professionnelle.

- S’exprimer en anglais dans leur domaine de comp´etence scientifique et technique.

- acqu´erir une certaine autonomie en anglais adapt´ee au niveau initial de chacun.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

- Effectuer une simulation de tˆache professionnelle (projet), de sa pr´eparation `a son aboutissement ; concevoir et mener le travail de A `a Z.

- le projet (essentiellement r´ealis´e en dehors des cours), est travaill´e en monˆomes, binˆomes ou trinˆomes - le choix du projet est fait par les ´etudiants : le type d’intervention, le contexte et le sujet.

- l’apprentissage se fait en autonomie

MOTS-CL´ES

Langue professionnelle, projet, travail de groupe

25

(26)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 3 ECTS 2nd semestre

Sous UE Allemand

EMTRL2A1 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE SANTAMARINA Diego

Email : diego.santamarina@univ-tlse3.fr

PR´E-REQUIS

Niveau B2 en anglais

26

(27)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 3 ECTS 2nd semestre

Sous UE Espagnol

EMTRL2A2 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE SANTAMARINA Diego

Email : diego.santamarina@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

Etre capable de travailler en milieu hispanophone ou avec des partenaires hispanophones

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

Activit´es langagi`eres permettant la maˆıtrise de l’espagnol g´en´eral et de la langue de sp´ecialit´e

PR´E-REQUIS

Niveau B2 en anglais - Pas de pr´e-requis particulier en espagnolEspagnol professionnel, le cours prend en compte les diff´erents niveaux

MOTS-CL´ES

Espagnol professionnel

27

(28)

UE

ETHODES ET OUTILS DE COMMUNICA-

TION 3 ECTS 2nd semestre

Sous UE Fran¸cais grands d´ebutants EMTRL2A3 TD : 24h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE JASANI Isabelle

Email : leena.jasani@wanadoo.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

Cette UE est conseill´ee aux ´etudiants ayant un niveau tr`es faible en fran¸cais

PR´E-REQUIS

Niveau B2 en anglais

MOTS-CL´ES fran¸cais scientifique

28

(29)

UE

MANAGEMENT TRANSVERSAL DE L’ENTRE-

PRISE 3 ECTS 2nd semestre

Sous UE Diagnostic - Audit

EMMSR2B1 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

A l’issue de ce module les apprenants seront en mesure de mener `a bien des actions de diagnostic et d’audit.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - La notion de risque

- Le diagnostic des risques.

- L’audit des risques.

PR´E-REQUIS Aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Audit interne et r´ef´erentiels de risques - 2e ´ed. - Vers la maˆıtrise des risques et la performance d : Vers la maˆıtrise des risques et la performance de l’auditISBN-13 :978-2100708024

MOTS-CL´ES

Audit, diagnostic, gestion des risques.

29

(30)

UE

MANAGEMENT TRANSVERSAL DE L’ENTRE-

PRISE 3 ECTS 2nd semestre

Sous UE Coordination et animation EMMSR2B2 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- A lissue de ce module les apprenants auront d´evelopp´e leurs comp´etences en coordination d’´equipe et en animation de projet.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - Coordination d’´equipe

- Animation de projet

PR´E-REQUIS Aucun.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Management interculturel - 6e ´ed - Strat´egie. Organisation. PerformanceISBN-13 :978-2100742684

MOTS-CL´ES

Coordination d’´equipe, animation.

30

(31)

UE

PILOTAGE DE PROJETS 3 ECTS 2nd semestre Sous UE Conduite de projets sp´ecifiques

EMMSR2C1 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

A l’issue de ce cours les apprenants auront acquis des comp´etences en conduite de projets innovants.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS L’innovation.

Conduite de projets innovants.

PR´E-REQUIS

Connaissance en gestion de projet.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

- D´evelopper un projet innovant avec les m´ethodes agilesISBN-13 :978-2212552645- Management de l’Innova- tion ISBN-13 :978-2744076312

MOTS-CL´ES

Innovation, m´ethodes agiles

31

(32)

UE

PILOTAGE DE PROJETS 3 ECTS 2nd semestre Sous UE Evaluation de projets

EMMSR2C2 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- A l’issue de ce module les ´etudiants seront en mesure d’effectuer l’´evaluation d’un projet.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - Evaluation de Projet.

PR´E-REQUIS

Connaissance en Contrˆole de gestion.

MOTS-CL´ES

Evaluation, projet, contrˆole de gestion.

32

(33)

UE

SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 3 ECTS 2nd semestre Sous UE Outils de gestion de projet

EMMSR2D1 TD : 5h , TP : 5h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- Connaˆıtre les outils modernes de gestion de projet.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS 2tudes d’outils supportant :

- Le Gantt.

- Le Pert

- Groupware et Workflow

PR´E-REQUIS

- Connaissance en management de projet.

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Groupware et WorkflowISBN-13 :978-2225829260

MOTS-CL´ES

Pert, Gantt, workflow, groupware, collecticiel.

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UE

SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 3 ECTS 2nd semestre Sous UE Principes, m´ethodes et outils de l’am´elioration continue

EMMSR2D2 Cours : 12h , TD : 10h , TP : 8h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- Les apprenants `a la fin du module ma¨ıtrise les principes de l’am´elioration continue et du lean management.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - Lean management th´eorie et pratique.

- Mise en pratique `a l’AIP.

PR´E-REQUIS Aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

- Lean Management : Outils, m´ethodes, retours d’exp´eriences ISBN-13 :978-2212553819 -L’Auto qui n’existait pasISBN-13 :978-2100485727

- Management des projets et transformation de l’entreprise ISBN-13 :978-2100582990

MOTS-CL´ES

Lean management, industrie du futur, Industrie 4.0

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UE

SI ET OUTILS AVANC´ES DE GESTION 3 ECTS 2nd semestre Sous UE Projet SI et digitaux

EMMSR2D3 Cours : 8h , TD : 12h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE - Conduite de projets SI et digitaux

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - Conduite de projets ITIL

PR´E-REQUIS Aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

ITIL®V3 - Comprendre la d´emarche et adopter les bonnes pratiques ISBN-13 :978-2746098763

MOTS-CL´ES ITIL

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UE

RECHERCHE ET PROJETS TUTEUR´ES 3 ECTS 2nd semestre EMMSR2EM Projet : 75h

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE MOTTAY Didier

Email : didier.mottay@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

Les projets tuteur´es de Master 1 ont pour vocation d’am´eliorer l’apprentissage du management de projet et des m´ethodologies de recherche et de traitement de l’information en participant `a des projets de recherche encadr´es par des enseignants-chercheurs.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS

L’unit´e d’enseignement Responsabilit´e des projets a pour objectif :

1. de valider avec les porteurs de projets le cahier des charges de la mission `a r´ealiser ; 2. d’organiser, de coordonner et d’animer l’ensemble des soutenances en s´eances pl´eni`eres ;

3. de constituer un jury d’´evaluation des diff´erents livrables restitu´es par les ´etudiants sur la base des ´el´ements suivants :

— cadrage et planification du projet

— acquisition d’une d´emarche de recherche (conceptualisation, m´ethodologie, r´esultats et discussion)

— mod´elisation du projet et travail collaboratif sur une plateforme collaborative

— soutenances orales en s´eances pl´eni`eres du travail effectu´e.

PR´E-REQUIS Aucun

R´EF´ERENCES BIBLIOGRAPHIQUES

Market - 4e ´edition : Fondements et m´ethodes des recherches en marketingISBN-13 :978-2100527960

MOTS-CL´ES Projet

Methode de Recherche.

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UE

IMMERSION DANS L’ACTION 15 ECTS 2nd semestre EMMSR2FM Stage : 3 mois minimum

ENSEIGNANT(E) RESPONSABLE VERDIER Marie-Anne

Email : marie-anne.verdier@univ-tlse3.fr

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE

- L’objectif de la mission de stage M1 est de permettre aux ´etudiants de poursuivre le d´eveloppement de leur comp´etence afin de leur permettre d’assurer leur employabilit´e.

- Il doit permettre aux ´etudiants de mettre en oeuvre leurs acquis th´eoriques.

- Il permet aux ´etudiants de d´evelopper et de traiter un probl`eme de gestion.

- Il pr´ec`ede et pr´epare le stage M2.

DESCRIPTION SYNTH´ETIQUE DES ENSEIGNEMENTS - D´eveloppement du projet professionnel

- D´eveloppement d’une probl´ematique - R´ealisation d’un m´emoire de stage

PR´E-REQUIS

- Avoir d´ej`a effectu´e une recherche de stage ou d’emploi.

MOTS-CL´ES

Employabilit´e, projet de formation, projet professionnel, probl´ematique.

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GLOSSAIRE

TERMES G´ EN´ ERAUX

D´EPARTEMENT

Les d´epartements d’enseignement sont des structures d’animation p´edagogique internes aux composantes (ou facult´es) qui regroupent les enseignants intervenant dans une ou plusieurs mentions

UE : UNIT´E D’ENSEIGNEMENT

Unit´e d’Enseignement. Un semestre est d´ecoup´e en unit´es d’enseignement qui peuvent ˆetre obligatoire, optionnelle (choix `a faire) ou facultative (UE en plus). Une UE repr´esente un ensemble coh´erent d’enseignements auquel est associ´e des ECTS.

ECTS : EUROPEAN CREDITS TRANSFER SYSTEM

Les ECTS sont destin´es `a constituer l’unit´e de mesure commune des formations universitaires de Licence et de Master dans l’espace europ´een depuis sa cr´eation en 1989. Chaque UE obtenue est ainsi affect´ee d’un certain nombre d’ECTS (en g´en´eral 30 par semestre d’enseignement). Le nombre d’ECTS est fonction de la charge globale de travail (CM, TD, TP, etc.) y compris le travail personnel. Le syst`eme des ECTS vise `a faciliter la mobilit´e et la reconnaissance des diplˆomes en Europe.

TERMES ASSOCI´ ES AUX DIPLOMES

Les diplˆomes sont d´eclin´es en domaines, mentions et parcours.

DOMAINE

Le domaine correspond `a un ensemble de formations relevant d’un champ disciplinaire ou professionnel commun.

La plupart de nos formations rel`event du domaine Sciences, Technologies, Sant´e.

MENTION

La mention correspond `a un champ disciplinaire. Elle comprend, en g´en´eral, plusieurs parcours.

PARCOURS

Le parcours constitue une sp´ecialisation particuli`ere d’un champ disciplinaire choisie par l’´etudiant au cours de son cursus.

TERMES ASSOCI´ ES AUX ENSEIGNEMENTS

CM : COURS MAGISTRAL(AUX)

Cours dispens´e en g´en´eral devant un grand nombre d’´etudiants (par exemple, une promotion enti`ere), dans de grandes salles ou des amphis. Au-del`a de l’importance du nombre d’´etudiants, ce qui caract´erise le cours magistral, est qu’il est le fait d’un enseignant qui en d´efinit lui-mˆeme les structures et les modalit´es. Mˆeme si ses contenus font l’objet de concertations entre l’enseignant, l’´equipe p´edagogique, chaque cours magistral porte la marque de l’enseignant qui le dispense.

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TD : TRAVAUX DIRIG´ES

Ce sont des s´eances de travail en groupes restreints (de 25 `a 40 ´etudiants selon les composantes), anim´es par des enseignants. Ils illustrent les cours magistraux et permettent d’approfondir les ´el´ements apport´es par ces derniers.

TP : TRAVAUX PRATIQUES

M´ethode d’enseignement permettant de mettre en pratique les connaissances th´eoriques acquises durant les CM et les TD. G´en´eralement, cette mise en pratique se r´ealise au travers d’exp´erimentations. En r`egle g´en´erale, les groupes de TP sont constitu´e des 16 `a 20 ´etudiants. Certains travaux pratiques peuvent ˆetre partiellement encadr´es voire pas du tout. A contrario, certains TP, du fait de leur dangerosit´e, sont tr`es encadr´es (jusqu’`a 1 enseignant pour quatre ´etudiants).

PROJET OU BUREAU D’´ETUDE

Le projet est une mise en pratique en autonomie ou en semi-autonomie des connaissances acquises. il permet de v´erifier l’acquisition des comp´etences.

TERRAIN

Le terrain est une mise en pratique encadr´ee des connaissances acquises en dehors de l’universit´e.

STAGE

Le stage est une mise en pratique encadr´ee des connaissances acquises dans une entreprise ou un laboratoire de recherche. Il fait l’objet d’une l´egislation tr`es pr´ecise impliquant, en particulier, la n´ecessit´e d’une convention pour chaque stagiaire entre la structure d’accueil et l’universit´e.

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Références

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