BTS
ÉCONOMIE SOCIALE FAMILIALELes domaines d'intervention du TESF Habitat – Logement
Environnement – Énergie Consommation
Budget – Accès aux droits Alimentation – Santé
Insertion sociale et professionnelle
Les titulaires du BTS peuvent avoir accès :
À la formation au DECESF.
Aux licences professionnelles du champ de
l’économie sociale et solidaire, du champ social.
Aux licences d’autres champs pour poursuivre
leur parcours professionnel.
Devenir Conseiller·e ESF
Travailleur social qui accompagne des
personnes en difficulté sociale, le CESF ESF
aide les personnes à résoudre les problèmes de
la vie quotidienne.
Ce travailleur social reçoit le public pour des conseils individuels. Il peut organiser des activités collectives (cuisine…), animer des réunions sur la
recherche de logement, la gestion du budget, le maintien en bonne santé, les économies d’eau ou d’énergie…
Autant d'actions qui favorisent l'autonomie et la socialisation des personnes en difficulté.
Les emplois se trouvent dans les établissements collectifs (foyers de jeunes travailleurs, foyers d’accueil de personnes en situation de handicap, CHRS…), les organismes sociaux ou éducatifs, les associations et les collectivités...
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5 modules de formation
MODULE 1 : Conseil et expertise technologiques
Alimentation – Santé – Hygiène
Sciences physiques et chimiques appliquées
Habitat- Logement
Economie – Consommation
Méthodologie d’investigation
MODULE 1 : Conseil et expertise technologiques TPVE
Travail en binôme sur des thèmes d’alimentation, de santé-hygiène, d’habitat-logement, d’économie-consommation, d’aménagement et
design des espaces de vie.
À partir d’une situation professionnelle concrète, lesétudiant·e·s proposent des solutions
MODULE 2 : Animation-Formation
Intervention sur le quotidien et son évolution
Techniques d’animation et de formation Connaissance des publics
Méthodologie de projet
MODULE 3 : Communication professionnelle
Communication écrite et orale
Design de communication visuelle
MODULE 4 : Travail en partenariat institutionnel et inter institutionnel
Connaissance des politiques, des dispositifs et des institutions
Analyse du fonctionnement des organisations
MODULE 5 : Gestion de la vie quotidienne dans un service ou un établissement
Démarche qualité
Techniques de gestion des ressources humaines
Aménagement des espaces de vie
Design d’espace ; design de produit Circuits des repas, du linge, des
déchets
Gestion budgétaire
Autres enseignements : Anglais
Actions professionnelles
STAGES
7 semaines en première année 6 semaines en deuxième année
Qualités requises : Motivé
Organisé, rigoureux
Ouvert, intéressé par l’actualité Qualités relationnelles
Aptitude au travail en équipe
Être intéressé par l'aide, le conseil aux personnes cet intérêt pourra être attesté par une expérience de
bénévolat
Disposer de compétences scientifiques, techniques et sociales pour établir le lien entre un aspect de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, budget, habitat- logement) et la santé, le bien-être.
Disposer de compétences relationnelles et
d'argumentation au service de la relation à l'usager.
S'exprimer et communiquer correctement à l'écrit et à
l'oral pour s'inscrire dans un travail en équipe, échanger avec les professionnels du secteur.
