• Aucun résultat trouvé

Flash info PsyEN

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Partager "Flash info PsyEN"

Copied!
2
0
0

Texte intégral

(1)

Une mobilisation qui s’impose !

N°9 du 21/06/18

Flash info PsyEN

L’intersyndicale nationale s’est réunie le 19 Juin. Elle a débouché sur un communiqué de presse * qui appelle à faire du 28 juin un nouveau temps fort de l’action. Les

résultats de notre mobilisation ont conduit le directeur de cabinet à accepter de recevoir l’intersyndicale le 4 Juillet. C’est manifestement le résultat de notre mouvement déterminé et unitaire.

La mobilisation de haut niveau, conduite jusqu’à présent dans les académies et au niveau national, produit ses efets sur la rédaction du projet de loi. Déjà examiné en première lecture à l’Assemblée Nationale, il sera présenté aux sénateurs, à partir du 10 juillet, suite à un retard lié à

l’accumulation des textes législatifs à étudier.

Certains sont positifs comme les évolutions qui visent davantage à

encadrer nationalement l’élaboration de la documentation produite par les régions et l’intervention des prestataires des régions dans les établissements scolaires.

D’autres plus inquiétants comme la demande d’un rapport sur l’avenir des CIO dans les 6 mois après la publication de la loi.

Le transfert des DRONISEP persiste, mais on voit bien que chemin faisant, les décideurs se rendent compte des difficultés non seulement techniques mais aussi de fond.

La réunion multilatérale sur le projet de circulaire concernant le rôle du

professeur principal a également donné lieu à un quasi « tollé » général de la part des organisations syndicales (sauf l’une d’entre elles qui ne trouvait rien à redire sur l’extension des missions mais demandait juste que la fonction soit revalorisée !). La Dgesco a reconnu que l’examen des décrets statutaires et des circulaires de mission des autres personnels de l’équipe éducative avait été « oublié » ! Une nouvelle rédaction sera proposée lors de la prochaine réunion début juillet.

* Communiqué de presse de l’intersyndicale:

https://www.snes.edu/Communique-de-l-Intersyndicale-33903.html

(2)

Pompiers de Parcoursup !

Après le refus de plusieurs CIO de participer aux commissions d’appel ou la lecture solennelle d’une déclaration informant sur le mouvement dans d’autres, la hiérarchie semble avoir pris la mesure de l’opposition de la profession aux projets

gouvernementaux. Ceci peut se traduire par des pressions pour refuser les

récupérations des collègues ou pour vouloir imposer des permanences supplémentaires en juillet dans le cadre des commissions académiques d’afectation (CAAES) de

Parcoursup.

Rappelons que les temps de permanence sont fxés par l’arrêté du 09 Mai 2017 et qu’un(e) collègue, PsyEN ou DCIO, ayant déjà efectué ses 3 semaines maximum de permanence (soit 81H) sur l’année, ne peut se voir imposer un temps de présence supplémentaire, sauf convocation par « ordre de mission nominatif » du rectorat. De plus, même dans le cadre réglementaire, la visibilité du rôle des CIO et des personnels doit être clairement affichée par le rectorat.

L’administration reconnaît l’utilité des CIO ? Qu’elle le dise haut et fort ! C’est ce qu’ont obtenu nos collègues de l’académie de Versailles.

Pour toute pression ou tentative d’intimidation, contactez vos responsables académiques du SNES ou directement la section académique du SNES-FSU.

Action...

Nouveau temps fort de la mobilisation dans les académies le 28 Juin . Pique nique ou apéro revendicatifs devant les rectorats, rassemblement devant les préfectures ou les conseils régionaux.

Il faut maintenir une nouvelle fois la pression pour empêcher de nouvelles dérives dans le projet de loi et si possible de nouvelles améliorations. L’intersyndicale se réunira après l’audience au MEN et décidera des suites de l’action dès la rentrée. 28 juin 2018

17h30

Rassemblement « sit-in »

devant le Sénat

Square Francis Poulenc

(6e arrt)

Références

Documents relatifs

Après avoir prévu le transfert des DRONISEP et de leurs personnels, le gouvernement a fait in- clure un paragraphe VI dans l’article 10 qui pré- voyait, il y a quelques

Les personnels des CIO, les PsyEN et les DCIO, les personnels de l’ONISEP et des Droni- sep ont été très mobilisés dans toutes les manifestations pour la défense du service pu-

Dans l’intervalle, les collègues sont invités à poursuivre les mobilisations enga- gées:contacts avec les élus-es, organisation de CIO plein vent ou «nuits

A qui va-t-on faire croire que le service public sera plus performant sans lieux de travail collec- tifs, sans directeurs-trices pour impulser et coor- donner les actions,

Le premier ministre en écho avec le rapport Cap 22 a également insisté sur la nécessité que l’Etat accepte de ne plus s’occuper du tout d’un certain nombre de

« C’est pourquoi à titre expérimental pour une période de 3 ans, à partir du 4 ème trimestre de l’année 2019, nous ouvrirons, sur la base du vo- lontariat,

 en profitant des assises régionales de l’orientation organisées dans la plupart des régions pour faire connaître notre opposition au démantèle- ment du service

Les temps de trajets CIO-établissements sont in- clus dans le temps de travail effectif pour leur durée réelle..