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Approche salutogénique du corporate entrepreneurship : Quels apprentissages organisationnels ?

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Academic year: 2021

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Figure 2.1. Représentation schématique des modèles d’open innovation et de closed innovation  Source : Docherty (2006, p
Figure 4.1. Catégorisation des pratiques et des formes d’employee-driven innovation - Schéma  réalisé à partir de Tirabeni & Soderquist (2018)
Figure  6.1.  Cadre  d’analyse  qui  lie  les  concepts  d’open  innovation  et  d’employee-driven  innovation
Figure 7.1. Éléments de synthèse à retenir pour la suite de l’exposé.
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