2012
2013
ﻥﺎﻓﺭﻋ ﻭ ﺭﻜﺸ ﺔﻴﺍﺩﺒ ﺭﻜﺸﺃ ﷲﺍ ﺯﻋ لﺠﻭ ﻱﺫﻟﺍ ﻲﻨﻤﻬﻟﺃ ﺼﻟﺍ ﺭﺒ ﻭ ﻲﻤﻠﻌﻟﺍ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﺯﺎﺠﻨﻹ ﺓﻭﻘﻟﺍ ﻲﻨﺤﻨﻤ لﻭﺼﻭﻟﺍ ﻭ ﺎﻫﺩﻌﺒ،ﺓﺎﻴﺤﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻠﺤﺭﻤﻟﺍ ﻩﺫﻫ ﻰﻟﺇ ﻪﺠﻭﺘﺃ ﺹﻟﺎﺨﺒ ﺭﻜﺸﻟﺍ ﺭﻴﺩﻘﺘﻟﺍﻭ ﻡﺍﺭﺘﺤﻻﺍﻭ ﺫﺎﺘﺴﻸﻟ ﺭﻭﺘﻜﺩﻟﺍ ﺩﺒﻋ ﺭﺼﺎﻨﻟﺍ ﻲﻟﺩﻨﺠ ﺒ ﺎﻓﺭﺸ ﻲﻨﺩﺍﺯ ﻱﺫﻟﺍ ﻪﻟﻭﺒﻘ ﻑﺍﺭﺸﻹﺍ ﻰﻠﻋ ﻩﺫﻫ ﺔﻟﺎﺴﺭﻟﺍ ﻭ ﻰﻠﻋ ﻪﺘﺍﺩﻭﻬﺠﻤ ﻪﺤﺌﺎﺼﻨﻭ ﺔﻤﻴﻘﻟﺍ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺭﺜﺃ ﺍﺫﻫ لﻤﻌﻟﺍ ﻀﺍﻭﺘﻤﻟﺍ ﻡﻏﺭ ﻊ لﻜ ﺕﺎﻴﻟﻭﺅﺴﻤﻟﺍ ﺓﺎﻘﻠﻤﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﻪﻘﺘﺎﻋ . ﺔﻴﺴﺎﻴﺴﻟﺍ ﻡﻭﻠﻌﻟﺍ ﻡﺴﻗ ﺱﻴﺌﺭ ﻭ ﺭﻴﺩﻘﻟﺍ ﺫﺎﺘﺴﻸﻟ لﻴﺯﺠﻟﺍ ﺭﻜﺸﻟﺎﺒ ﻪﺠﻭﺘﺃ ﺎﻤﻜ : ﻭ ﻩﺭﻴﺨ ﻰﻠﻋ ﻉﺎﻗﺯ لﺩﺎﻋ ﺓﺭﺫﻌﻤﻓ ﻪﻘﺤ ﻪﻴﻓﺍﻭﺃ ﻡﻟ ﻲﻨﻷ ﻪﻨﻤ ﺭﺫﺘﻋﺃ ﻭ ﻲﻤﻠﻌﻟﺍ ﻩﺩﺍﺯ ﻭ ﻪﺘﺒﻴﻁ . ﻲﻓ ﻡﻫﺎﺴ ﻥﻤ لﻜﺒ ﻪﺠﻭﺘﺃ ﺎﻤﻜ ﻜ ﻡﻫ ﻭ ﺔﻴﺴﺎﻴﺴﻟﺍ ﻡﻭﻠﻌﻟﺍ ﻡﺴﻗ ﺓﺫﺘﺎﺴﺃ ﻡﻫﻭ ﻲﻌﻨﺼ ﺍﺭﺼﺤ ﻻ ﺍﺭﻜﺫ ﻲﺘﻷﺎ : ﻲﻨﺎﻴﺯ ﺫﺎﺘﺴﻷﺍ ﷲﺍ ﺩﺒﻋ ﻱﺩﻗﺍﺭ،ﻥﻴﺴﺤ ﻱﺭﺩﺎﻗ، ﺔﻤﻴﺘﺭ ،ﺢﺒﺍﺭ ﺩﻴﻌﻠﺒ،ﻱﺭﺤﺒ لﻻﺩ، ﺢﺒﺍﺭ ﻁﺒﺍﺭﻤ،ﻙﻭﺭﺒﻤ ﻥﺎﺒﻀﻏ،ﺢﻟﺎﺼ ﻡﻫﺭﻴﻏﻭ لﻴﺒﻨ ﺵﺒﻴﺭﻜ ،ﺩﻴﻌﺴ ﻥﺒ، . ﺓﺫﺎﺘﺴﻸﻟ ﻪﻤﺩﻗﺃ ﺹﺎﺨ ﺭﻜﺸ ﻲﻟ ﻭ : ﺔﻤﻟﺎﻗ ﺔﻌﻤﺎﺠ ﻥﻤ ﻡﻴﻠﺴ ﺫﺎﺘﺴﻷﺍﻭ ﻡﻴﺭﻜ ﺎﻬﺠﻭﺯﻭ ﺔﺤﻴﻠﺼ ﻱﺩﻤﺤﻤ . ﻡﺜ ﻪﺠﻭﺘﺃ لﻤﺎﻜﺒ ﺭﻜﺸﻟﺍ ﺎﻀﻋﻷ ﺀ ﺔﻨﺠﻟ ﺔﺸﻗﺎﻨﻤﻟﺍ ﻡﻬﻟﻭﺒﻘﻟ ﺔﺸﻗﺎﻨﻤ ﻩﺫﻫ ﺓﺭﻜﺫﻤﻟﺍ . ﻰﻟﺇﻭ ﻲﺘﺫﺘﺎﺴﺃ ﻡﺍﺭﻜﻟﺍ ﻥﻴﺫﻟﺍﻭ ﺍﻭﻓﺭﺸﺃ ﻰﻠﻋ ﻱﺭﻴﻁﺄﺘ لﺍﻭﻁ ﻱﺭﺍﻭﺸﻤ ﻰﻟﺇ ﺔﻴﺎﻏ ﻲﻏﻭﻠﺒ ﻩﺫﻫ ﺔﻠﺤﺭﻤﻟﺍ ﻭ ﻰﻟﺇ لﻜ ﻥﻭﻌﻟﺍ ﻭ ﻡﻋﺩﻟﺍ ﻲﻟ ﻡﺩﻗ ﻥﻤ ﻥﻤ ﺏﻴﺭﻗ ﻭﺃ ﺩﻴﻌﺒ .
ﺀﺍﺩﻫﻷﺍ ﻊﻀﺍﻭﺘﻤﻟﺍ لﻤﻌﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﻱﺩﻫﺃ : ﻱﺩﻨﺴ ﻭ ﻲﻤﻋﺩ ﻲﻬﻓ ﺎﻬﺘﺍﻭﻋﺩ ﻭ ﺎﻬﻨﺎﻨﺤﺒ ﻲﻠﻋ لﺨﺒﺘ ﻡﻟ ﻲﺘﻟﺍ ﻰﻟﺇ ... ﻲﻤﺃ ﻱﺩﺴﺠ لﺨﺍﺩ ﺎﻴﺤﻴ ﻪﺴﻔﻨ ﻥﺎﻜ ﻱﺫﻟﺍ ﻰﻟﺇ ... ﻲﺒﺃ ﻲﺘﻨﺒﺇ ﻲﻨﻴﻋ ﺓﺭﻗ ﻲﻫﻭ ﺎﻫﺎﻴﺇ ﷲﺍ ﻲﻨﺒﻫﻭ ﺔﺒﻫ ﻰﻠﺤﺃ ﻰﻟﺇ ... ... ﺽﺎﻴﺭ ﺎﻬﻴﺒﺃ ﻭ ﺱﻴﻤ ﺔﺠ ﻭﺯ ﻭ ﻲﺘﺍﻭﺨﺃﻭ ﻲﺘﻭﺨﺇ ﻯﺭﺨﺃ ﺎﻨﺎﻴﺤﺃ ﺎﻬﺘﻭﺴﻗ ﻭ ﺎﻨﻴﺤ ﺓﺎﻴﺤﻟﺍ ﺓﻭﻼﺤ ﻡﻬﻌﻤ ﺕﻤﺴﺎﻘﺘ ﻥﻴﺫﻟﺍ ﻰﻟﺇ ﺔﻠﻀﺎﻔﻟﺍ ﻲﺨﺃ . ﻰﻟﺇ لﻜ ﺭﻴﺘﺴﺠﺎﻤ ﺔﻌﻓﺩ ﺕﻼﻴﻤﺯﻭ ﺀﻼﻤﺯ ﺹﺼﺨﺘ ﺔﻴﻟﻭﺩ ﺓﺭﺍﺩﺇ . ﺩﻴﺠﻤﻭ ﺡﻼﺼ ﺔﺼﺎﺨ لﻤﻌﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﺯﺎﺠﻨﺇ ﻲﻓ ﻲﻨﺩﻨﺎﺴ ﻥﻤ لﻜ ﻰﻟﺇ . ﺴﻟﺍ ﺕﺍﺯﺍﻭﺠ ﺔﺤﻠﺼﻤ ﺩﺍﺭﻓﺃ لﻜ ﻰﻟﺇ ﻭ ﻲﺒﺎﻴﻏ ﻭ ﻲﺌﺎﺒﻋﺃ لﻜ لﻤﺤﺘ ﻰﻠﻋ ﻡﻫﺭﻜﺸﺃ ﻭ ﺔﻤﻏﻼﺘﻟﺍ ﺓﺭﺌﺍﺩﺒ ﺭﻔ ﺩﻴﺴﻟﺍ ﺓﺭﺌﺍﺩﻟﺍ ﺱﻴﺌﺭ ﺔﺼﺎﺨ : ﺍﺭﺫﻋ ﻡﻬﺤﻤﺴﺘﺴﺍ ﻭ ﺎﻬﺒ ﻡﺎﻌﻟﺍ ﺏﺘﺎﻜﻟﺍﻭ ﻲﻜﻴﺭﺘ . ﻰﻟﺇ لﻜ ﻥﻤ ﻲﻨﺩﻨﺎﺴ ﻭﻟﻭ ﻰﺘﺤ ﺓﺎﻴﺤﻟﺍ ﻲﻓ ﻲﺘﺎﻘﻴﺩﺼ لﻜ ﻭ ﺀﺎﻋﺩ ﻭ ﺔﻤﺎﺴﺘﺒﺎﺒ . ﻱﺩﻫﺃ ﺓﺭﻤﺜ ﺍﺫﻫ ﺩﻬﺠﻟﺍ ﻊﻀﺍﻭﺘﻤﻟﺍ .
ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺍ لﺨﺍﺩ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﺃ ﺎﺠﺫﻭﻤﻨ ﺔﻤﺩــــــﻘﻤ لﺼﻔﻟﺍ لﻭﻷﺍ : ﺭﺎﻁﻹﺍ ﺍ ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤﻟ ﻭ ﻱﺭﻅﻨﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻠﻟ : لﻴﺼﺄﺘﻭ ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤ ﻁﺒﻀ ﻱﺭﻅﻨ لﻭﻷﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ : ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤ ﻁﺒﻀ : ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻤﻅﻨﻤﻟﺍﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﻭﻬﻔﻤ ﻡ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤ ﻁﺒﻀ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺙﺤـــــﺒﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻠﻟ ﻱﺭﻅﻨﻟﺍ لﻴﺼﺄﺘﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﺕﺍﺭﻭﻅﻨﻤ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹﺍ ﻲﻓ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺍﺭﻭﻅﻨﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺕ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﻱﺭﻅﻨ لﻴﺼﺄﺘ لـــــﺼﻔﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ : ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﻭ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺙــــﺤﺒﻤﻟﺍ : ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺓﺩﺩﻌﺘﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻕﻠﺨ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤ : ﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﻴﺘ ﺔﻴﻋﺎﻓﺩﻟﺍ ﺔﻴﺠ ﻭ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﺔﻴﻗﺎﺒﺘﺴﻹﺍ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺀﺎﻨﺒﻟﺍ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ
ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺙﺤــــﺒﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻤﻨﺘ ﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺩﺭﺍﻭﻤﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻟﺎﻌﻔﻟﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﻻﺍ ﺭﺒﻋ لﺎﺼﺘ / ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺩﺭﺍﻭﻤﻟﺍ ﺔﻴﻤﻨﺘ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ لﺼﻔﻟﺍ : ﺭﺎﻁﺇ ﻲﻓ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ لﻭﻷﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ : ﻲﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ لﻜﻴﻬﻟﺍ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺕﺎﻴﻨﺒﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻭﻀﻌﻟﺍ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ لﺨﺍﺩ ﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ ﻲﻨ : ﺔﻴﺯﻜﺭﻤﻼﻟﺍ ﺃﺩﺒﻤ ﻭ ﺔﻴﻤﻴﻠﻗﻹﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ لﻤﻋ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ : ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻴﺜﻼﺜ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻨﻁﻭﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﺩﺘﺴﻓﻭﻫ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺭﺜﺃ ﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺎ ﺔﻴﺘ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻟﺍ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤ : ﺭﺒﻋ لﺎﺼﺘﻻﺍ ﺔﻌﻴﺒﻁ / ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ : ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻠﻟ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﺕﺍﺭﺩﺎﺒﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻋﻭﻨﻟﺍ ﺞﻤﺍﺭﺒﻟﺍ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺝﺎﻤﺩﺇ ﺔﺴﺎﻴﺴ ﻭ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻲﻓ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ : ﻟﺍ ﺭﻴﻭﻁﺘ ﻭ ﺔﻴﻤﻨﺘ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺩﺭﺍﻭﻤ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ : ﺔﻤﺠﺭﺘﻟﺍ ﺞﻤﺍﺭﺒ ﻭ ﺔﻴﻭﻐﻠﻟﺍ ﺔﻴﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺩﻴﺸﺭﺘ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻲﻓ ﺔﻤــــﺘﺎﺨ ﻕﺤﻼﻤﻟﺍ ﻊﺠﺍﺭﻤﻟﺍ ﺔﻤﺌﺎﻗ ﺭﺩﺎﺼﻤﻟﺍ ﻭ ﺕﺎﻴﻭﺘﺤﻤﻟﺍ ﺱﺭﻬﻓ
ﺔـــﻤﺩﻘﻤ ﻪﺠﺍﻭﺘ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻴﻤﻭﻜﺤﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ Intergovernmental organizations ﺔﻌﻴﺒﻁﻟﺍ ﺕﺍﺫ ﺔﻴﻤﺭﻬﻟﺍ ﺔﻴﻁﺍﺭﻗﻭﺭﻴﺒﻟﺍﻭ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﺍ ﻟ ﺔﻤﺨﻀ ﻲﻓ ﺔﻠﺜﻤﺘﻤﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺠﺭﺎﺨﻟﺍ ﺔﺌﻴﺒﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻌﺒﺎﻨ ﺔﻴﺠﺭﺎﺨ ﺎﻁﻭﻐﻀ ﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻭ ﺔﻴﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ ﺕﺍﺭﻴﻐﺘﻟﺍ ﺔﻠﻤﺠ ـــ ﺔ ﺔﻴﺴﺎﻴﺴﻟﺍﻭ ﻊﺒﺎﻁﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ، ﻭ ﻁﻭﻐﻀ ﺎ ﺔﻴﻠﺨﺍﺩ ﺎﻫﺩﺭﻤ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻴﻔﻠﺨﻟﺍ ﻥﻋ ﺔﻤﺠﺎﻨﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺔﻔﻴﻟﻭﺘﻟﺍ Cultural backgrounds ﺓﺩﺩﻌﺘﻤﻟﺍ ﺓﺩﺠﺍﻭﺘﻤﻟﺍ ﺎﻬﻨﻤﻀ . ﺎﻬﺘﺎﻴﻟﻭﺅﺴﻤﻓ ﺎﻬﻁﻴﺤﻤ ﻲﻓ ﻯﺭﺒﻜﻟﺍ ﻲﺠﺭﺎﺨﻟﺍ ﻭ ﻡﺯﻠﻴ ﺀﺎﻀﻋﻷﺍ لﻭﺩﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻴﺴﺎﻴﺴﻟﺍ ﻁﻭﻐﻀﻟﺍ ﺇ ﺎﻬﻴﻠﻋ ﻴ ﺀﻼ ﻥﻤ ﺎﻬﻨﻜﻤﺘ ﺔﻨﺯﺍﻭﺘﻤ ﺔﻟﺩﺎﻌﻤ ﺩﺎﺠﻴﺇ ﻭ ﺎﻬﺘﺎﻤﺍﺯﺘﻟﺍ ﺫﻴﻔﻨﺘ ﺔﻴﻐﺒ ﺔﻴﻠﺨﺍﺩﻟﺍ ﺎﻬﺘﻴﻨﺒﻟ ﺩﻴﺍﺯﺘﻤ ﻡﺎﻤﺘﻫﺍ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻴﻔﻠﺨﻟﺍ لﻜ ﺏﺎﻌﻴﺘﺴﺍ ﻕﻠﺨ ﻊﻤ ﻲﺌﺎﻨﺒ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺎﻬﻓﺍﺩﻫﺃ ﻕﻴﻘﺤﺘ ﻭﺤﻨ ﺎﻫﺩﻭﻘﻴ لﻤﺎﻜﺘﻤ ﻥﻤ ﺕﺎﻴﺩﺤﺘﻟﺍ ﻊﻤ ﺔﻴﻨﻼﻘﻌﺒ لﻤﺎﻌﺘﻟﺍ لﺠﺃ . ﺒ ﻲﻬﻓ ﺔﻨﻭﺭﻤﻟﺍ ﺓﺩﺎﻴﺯﻟ ﺔﺠﺎﺤ ﺀﺎﻀﻓ ﻊﻴﺴﻭﺘ ﻭ ﻲﺤﺎﺘﻔﻨﺇ ﺎﻬﻟ ﺢﻤﺴﻴ ﻁﺒﻀﺒ ﻹﺍ ﺩﺍﺩﻋﺇ ﻭ ﺎﻬﻠﻜﺎﻴﻫ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴ ﻩﺫﻬﻟ ﺔﺒﺎﺠﺘﺴﺎﻜ ﺔﻤﺯﻼﻟﺍ ﺕﺍﺭﻴﻐﺘﻟﺍ . ﻩﺭﺜﺇ ﻰﻠﻋ ﻭ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﺡﻭﺭﻁﻤﻟﺍ لﺍﺅﺴﻟﺍ ﺢﺒﺼﺃ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﻭﻫ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻜ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ Cultural diversity ﻭ ﺔﻴﻤﻫﻷﺍ ﺩﻴﺍﺯﺘﻤﻟﺍ ﻲﺘﻟﺍ ﻯﺭﺘ ﻉﻭﻨﺘﻟﺍ ﻲﻓ ﻜ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﻟ ﺭﻴﻓﻭﺘ ﺔﺌﻓﺎﻜﺘﻤ ﺹﺭﻓ ﻌﻤﺴ ﻕﻴﻘﺤﺘ ﻲﻓ ﺩﻋﺎﺴﻴ ﻪﻨﺃ ﺎﻤﻜ ، ﻊﻴﻤﺠﻠﻟ ﻲﻟﻭﺩﻟﺍ ﺎﻬﻁﻴﺤﻤ ﻲﻓ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺓﺩﻴﺠ ﺔ ﺍﺫﻫ ﻥﻜﻟ ، ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻑﺍﺩﻫﻷﺍ ﻰﻠﻋ ﺭﻴﺜﺄﺘ ﻪﻟ ﻥﻭﻜﻴ ﺩﻗ ﺍﺫﻬﻟ ﻭ ﺕﻨﺎﻜ ﺭﻅﻨﻟﺍ ﺓﺩﺎﻋﻹ ﺔﺠﺎﺤﻟﺍ ﻲﻓ ﺕﺎﻴﻠﻤﻌﻟﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ Organizational processes لﺜﻤ : ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺔﻴﻟﺎﻌﻔﻟﺍ ﻭ ﺎﻀﺭﻟﺍ ﻲﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺝﺎﻤﺩﻨﻻﺎﺒ ﺭﻭﻌﺸﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻡﻅﻌﻤ ﻥﺃ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺕﺭﺎﺸﺃﻭ International organizations ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺕﻌﻀﻭ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ Management Cultural diversity ﺎﻬﻟﺎﻤﻋﺃ لﻭﺩﺠ ﺔﻤﻗ ﻲﻓ . ﻪﺠﺍﻭﻴ ﻱﺫﻟﺍ ﻱﺩﺤﺘﻟﺎﻓ ﺎﻴﻓﺎﻘﺜ ﺔﻋﻭﻨﺘﻤﻟﺍ ﺔﻌﻴﺒﻁﻟﺍ ﺕﺍﺫ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻭﻫ ﺭﻌﺸﻴ ﺔﻜﺭﺘﺸﻤ ﺔﻴﻭﻫ ﻕﻠﺨ ﺎﻬﻟﻼﺨ ﻥﻤ ﻥﻭﻔﻅﻭﻤﻟﺍ ﺀﺎﻤﺘﻨﻻﺎﺒ ﺓﺭﻭﺭﻀ ﻊﻤ ، ﺯﻴﻜﺭﺘﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺩﺭﺍﻭﻤﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﻊﺴﻭﺃ لﺌﺎﺴﻤ ﺞﻟﺎﻌﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﻠﻤﺎﺸﻟﺍ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻻﺍ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤ ﺔﻋﻭﻨﺘﻤ ﺔﻠﻤﺎﻋ ﺓﻭﻘﺒ ﻅﺎﻔﺘﺤﻻﺍ ﻰﻠﻋ ﺩﻋﺎﺴﺘ لﻀﻓﺃ .
ﻭ ﺩﻬﺸ ﻥﻴﺭﺸﻌﻟﺍ ﻭ ﺩﺤﺍﻭﻟﺍ ﻥﺭﻘﻟﺍ ﻥﻤ لﻭﻷﺍ ﺩﻘﻌﻟﺍ ﻭ ﻥﻴﺭﺸﻌﻟﺍ ﻥﺭﻘﻟﺍ ﻥﻤ ﺭﻴﺨﻷﺍ ﺩﻘﻌﻟﺍ ﺍﺩﻭﻬﺠ ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺩﺭﺍﻭﻤﻟﺍ ﻱﺭﻴﺩﻤﻭ ﺓﺭﺍﺩﻹﺍ ﻲﺼﺼﺨﺘﻤ ﻭ ﻥﻴﻴﻤﻴﺩﺎﻜﻷﺍ ﺏﻨﺎﺠ ﻥﻤ ﺓﺭﻴﺒﻜ ﺭﺍﺭﻘﻟﺍ ﻉﺎﻨﺼﻭ ﻉﻭﺭﺸﻠﻟ ﻑﺍﺭﺘﻋﻻﺍ ﻰﻟﺇ ﺔﻴﻤﺍﺭﻟﺍ ﺕﺍﺭﺩﺎﺒﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﺒ ﺨﻻﺎ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘ ﺎﻬﻟﻭﺒﻗ ﻭ ﻲﻓ ﻱﺭﺍﺩﺇ لﻴﺩﺒ ﺩﺎﺠﻴﺇ ﺔﻟﻭﺎﺤﻤ ﺢﺠﺎﻨ ﻻﺩﺒ ﻭ ﻥﺎﺒﻭﺫﻟﺍ ﻲﺘﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﺩﻤﺘﻋﺍ ﻱﺫﻟﺍ ﻱﺩﻴﻠﻘﺘﻟﺍ ﺞﻬﻨﻟﺍ ﻥﻤ ﺭﺎﻬﺼﻨﻻﺍ ﻭﺃ ﻰﻤﺴﻴ ﺎﻤ " ﺔﻘﺘﻭﺒ ﺭﺎﻬﺼﻨﻻﺍ " ﺏﻠﺼ ﻲﻓ ﺔﺼﺎﺨ ﺕﺎﻴﻠﻗﻷﺍ ﺏﺎﻌﻴﺘﺴﻻ ﺕﺎﻌﻴﺭﺸﺘﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﻭ ﻻﺍ ﺕﺎﻤﺍﺯﺘﻟ ﺔﻴﻨﻭﻨﺎﻘﻟﺍ ﻤﻌﻟﺍ ﺞﻤﺍﺭﺒ ﻭ ﺔﺌﺸﺎﻨﻟﺍ ﺓﺍﻭﺎﺴﻤﻟﺍ ﻕﻴﻘﺤﺘ ﻭ ﻱﺭﺼﻨﻌﻟﺍ ﺯﻴﻴﻤﺘﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺀﺎﻀﻘﻠﻟ ﻕﺭﻁﻜ ﻲﺒﺎﺠﻴﻹﺍ ل ﺔﻴﻗﺭﺘﻟﺍ ﻭ ﻡﻴﻴﻘﺘﻟﺍ ﻭ ﻑﻴﻅﻭﺘﻟﺍ ﻲﻓ ﻥﻴﺴﻨﺠﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺔﻴﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﺒﻠﺴ ﺔﺠﻟﺎﻌﻤﻭ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻡﻬﺘﺎﻴﻭﻫ ﺏﺎﺴﺤ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ Multiculturalism ﺭﺎﺒﺠﺈﺒ ﺓﺩﻘﻌﻤﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﻊﻤ ﻑﻴﻜﺘﻠﻟ ﺔﻴﻠﻗﻷﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜ ﺀﺎﻀﻋﺃ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﺒﻠﻁﺘﻤﻟﺍ ﻰﻤﺴﻴ ﺎﻤ ﻭﺃ ﺔﻴﺒﻠﻏﻸﻟ " ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻨﻤﻴﻬﻟﺎﺒ " Cultural hegemony . ﺍﺫﻫ ﻯﺩﺃ ﺩﻗﻭ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ لﻭﺒﻗ ﺔﺠﻬﻟ ﻲﻓ ﺭﻴﻐﺘﻟﺍ Cultural differences ﻲﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻉﻭﻨﺘﻠﻟ ﺓﺩﻟﻭﻤﻟﺍ Organizational diversity ﺒ ﻥﻤ ﻥﻜﻤﺘﻟﺍ ﺎﻬﻓﺩﻫ ﻱﺭﺍﺩﻹﺍ ﺭﻜﻔﻟﺍ ﻲﻓ ﺓﺩﻴﺩﺠ ﺔﺴﺭﺩﻤ ﺭﺩﺍﻭﺒ ﺀﻼﺠ ﻴﺒ ﺔﻨﺯﺍﻭﻤ ﺩﺎﺠﻴﺇ ﺔﺌﻴﺒ ﻲﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺀﺍﺩﺃ ﻭ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻴﻔﻠﺨﻟﺍ ﻱﻭﺫ ﺩﺍﺭﻓﻷﺍ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻜ ﻥ ﺔﻴﺭﺍﺩﺇ ﺕﺎﻴﻨﻘﺘﻭ ﻡﻴﻫﺎﻔﻤ ﻕﻴﺒﻁﺘ ﻭ ﺔﻏﺎﻴﺼ ﺏﻠﻁﺘﺘ ، ﺔﻌﻴﺭﺴﻟﺍ ﺔﻴﻜﻴﻤﺎﻨﻴﺩﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻜﺭﺤﻟﺎﺒ ﺯﻴﻤﺘﺘ ﺔﻴﻤﻟﺎﻋ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺎﻬﺤﺭﻁﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺹﺭﻔﻟﺍﻭ ﺕﺎﻴﺩﺤﺘﻟﺍ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻠﻟ لﺠﻷﺍ ﺓﺭﻴﺼﻗ ﻭ ﺔﻠﻴﻭﻁ لﻤﻋ ﻁﻁﺨ ﺫﻴﻔﻨﺘﻭ ﻥﻴﺒ لﻤﻌﻟﺍ ﺕﺎﻴﻭﺘﺴﻤﻭ ، ﻲﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺎﻀﺭﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺍﺭﻴﺜﺄﺘﻟﺍ لﻤﺸﺘﻭ ﺩﻴﺍﺯﺘﻤ ﻭﺤﻨ ﻰﻠﻋ ﺔﻋﻭﻨﺘﻤﻟﺍ ﻑﺩﻬﺒ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤﻟﺍ ﺀﺍﺩﺃﻭ ﺔﻴﺩﺭﻔﻟﺍﻭ ﻥﻭﺎﻌﺘﻟﺍ ﺕﺎﺠﺭﺩﻭ ، لﻤﺎﺤﺘﻟﺍﻭ ﺯﻴﺤﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤ ﻭ ﺕﺎﻋﻭﻤﺠﻤ ﺕﺎﻴﺒﺎﺠﻴﺍ ﻥﻤ ﺓﺩﺎﻔﺘﺴﻻﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﺤﻭﺭﻁﻤﻟﺍ ﺕﺎﻴﺒﻠﺴﻟﺍ ﻥﻤ لﻴﻠﻘﺘﻠﻟ ﺔﻟﻭﺎﺤﻤﻜ ﻭ . ﻔﺼﻭ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺕ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍﻭ ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﺔﺴﺩﻨﻬﻟﺍ لﺎﺠﻤ ﻲﻓ ﺔﻴﺒﺎﺠﻴﺇ ﺓﺍﺩﺃ ﺎﻬﻨﺄﺒ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﺔﻋﺎﻤﺠﻟﺍ ﺕﺎﻴﻜﻴﻤﺎﻨﻴﺩ لﻜﺎﺸﻤ ﻊﻨﻤﻭ لﺤ ﻰﻟﺇ ﻑﺩﻬﺘ . ﻪﻬﺠﺍﻭﺘ ﻱﺫﻟﺍ ﻱﺩﺤﺘﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ لﻜ ﺡﺭﻁ ﻥﻤ ﻥﻴﻜﻤﺘﻠﻟ ﺔﺼﺭﻔﻟﺍ ﻑﻅﻭﻤ لﻜﻟ ﺎﻬﻴﻓ ﻥﻜﻤﻴ ﻲﺘﻟﺍ ﻑﻭﺭﻅﻟﺍ ﻕﻠﺨ ﻭﻫ
ﻪﺘﺎﻴﻨﺎﻜﻤﺇ ﺔﻜﺭﺘﺸﻤﻟﺍ ﺔﻴﻭﻬﻟﺍ ﻊﻓﺍﺩ ﺕﺤﺘ ﻭ ﻲﺒﺎﺠﻴﻹﺍ لﻤﻌﻟﺍ ﻕﻠﻁﻨﻤ ﻥﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺎﻬﻨﻤ ﺩﻴﻔﺘﺴﺘﻟ Common identity . 1 ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺎﺒ ﻑﻴﺭﻌﺘﻟﺍ : ﻥﺍﻭﻨﻋ ﻥﺈﻓ ﻱﺭﻅﻨﻟﺍ ﻰﻁﻌﻤﻟﺍ لﻜﺸ ﺫﺨﺄﻴ ﻱﺫﻟﺍ ﻭ ﻡﻴﺩﻘﺘﻟﺍ ﺍﺫﻫ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺏ ﻩﺩﻴﺩﺤﺘ ﻡﺘ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻩﺫﻫ ﻲﻓ ﺩﻤﺘﻌﻤﻟﺍ ﺙﺤﺒﻟﺍ : " ﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺔ : ﺎﺠﺫﻭﻤﻨﺃ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ " ﻥﺍﻭﻨﻌﻟﺍ ﻲﻓ ﻕﻴﻗﺩﺘﻟﺎﺒ ﻭ ، ﺔﻗﻼﻌﻟﺍ ﻙﻴﻜﻔﺘ ﻲﻓ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﻥﺎﻜ ﻪﻨﻭﻤﻀﻤﻓ ﻥﻴﺒ ﺔﻴﻠﻋﺎﻔﺘﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺔﺒﺴﻨﻟﺎﺒ ﻪﺘﺭﺍﺩﺇ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ . 2 ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺍ ﺔﻴﻤﻫﺃ : ﻊﺒﻨﺘ ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺍ ﺔﻴﻤﻫﺃ ﺔﻴﻤﻠﻌﻟﺍ ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﻁﺎﻘﻨﻟﺍ لﻼﺨ ﻥﻤ : ﺙﺤﺒﻟﺍ ﻭﻫ ﺔﺴﺍﺭﺩ ﻨﺎﺠﻠﻟ ﺭﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺏ ﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻠﻟ ﻱ ﻲﻟﻭﺩﻟﺍ ﻯﻭﺘﺴﻤﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﻭ ﺍﺩﻹﺍ ﻙﻭﻠﺴﻟﺍ ﻭ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺔﻴﻠﻋﺎﻔﺘﻟﺍ ﺔﻗﻼﻌﻟﺍ ﺡﺭﺸ ﻭ ﻙﻴﻜﻔﺘ لﻼﺨ ﻥﻤ ﻲﻟﻭﺩﻟﺍ ﻑﻅﻭﻤﻠﻟ ﻱﺭ ﻪﻠﻋﺎﻔﺘ ﺔﻔﻠﺘﺨﻤ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜ ﺕﺎﻴﻔﻠﺨ ﻥﻤ ﻥﻴﻔﻅﻭﻤ ﻊﻤ ﻭ، ﻰﻠﻋ ﺕﺎﻴﻜﻭﻠﺴﻟﺍ ﻙﻠﺘ ﺕﺍﺯﺍﺭﻓﺇ ﺕﺎﺠﺭﺨﻤ ﻷﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻑﺍﺩﻫ ﺠ ﺽﺭﻌﺒ ﻙﻟﺫﻭ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺽﻌﺒﻟ ﺔﻴﻠﺤﻤﻟﺍ ﺕﺎﻁﺎﻘﺴﻹﺍ ﺔﻠﻤ ﺩﺘﺴﻓﻭﻫ ﺝﺫﻭﻤﻨﻜ Hofested ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ لﺨﺍﺩ ﺔﻌﺒﺭﻷﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩ ﺔﻤﻅﻨﻤﻜ . ﺔﻟﻭﺎﺤﻤ ﻟﺍ ﻯﻭﺘﺴﻤﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻥﺍﺩﻴﻤ ﻲﻓ ﺔﻴﺭﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﻤﻫﺎﺴﻤﻟﺍ ﻡﻫﺃ ﺩﻨﻋ ﻑﻭﻗﻭ ﻤﺘﻌﻤﻟﺍ ﺝﺫﺎﻤﻨﻟﺍ ﻑﻠﺘﺨﻤ ﺝﺍﺭﺩﺇ ﻭ ﻲﻟﻭﺩﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺕﺍﻭﺩﺄﻜ ﺓﺩ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺩﺎﺠﻴﻹ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻑﺩﻬﺘ ﻭ ، ﺓﺩﺩﻌﺘﻤﻟﺍ ﺔﻴﻠﺨﺍﺩﻟﺍ ﺎﻬﺘﺌﻴﺒ ﻥﻤﻀ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺎﻬﻬﺠﺍﻭﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﺩﺤﺘﻟﺍ ﺔﻬﺠﺍﻭﻤﻟ ﺔﻠﻴﻔﻜﻟﺍ ﺭﻁﻷﺍ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ . ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﻊﻁﺎﻘﺘﻟﺍ ﻥﺎﻴﺒﺘ ﻭ ﻡﻬﻓ ﺔﻟﻭﺎﺤﻤ ﻲﻓ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺔﻴﻤﻫﺃ ﻰﻠﺠﺘﺘ ﺔﻴﺜﻼﺜﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻜ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻨﻁﻭﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻲﻓ ﺔﻠﺜﻤﺘﻤﻟﺍ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﻋﺎﺼﺘ لﻅ ﻲﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﺔﺤﻭﺭﻁﻤﻟﺍ ﺕﺎﻴﺩﺤﺘﻟﺍ ﺔﻠﻤﺠ ﻥﻋ ﻑﺸﻜﻟﺍﻭ ﺔﻴﺘﻻﺎﺼﺘﻹﺍ ﺎﻬﻨﻤﻀ ﺔﻟﺍﺩﻌﻟﺍ ﻭ ﺓﺍﻭﺎﺴﻤﻟﺍ ﺕﺎﺒﺎﻁﺨ .
-ﺇ ﺔﻟﺎﻌﻓ ﺞﻫﺎﻨﻤﻜ ﺩﻤﺘﻌﺘ ﻥﺃ ﻥﻜﻤﻴ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﻴﺭﻭﺭﻀﻟﺍ ﺕﺎﺒﻠﻁﺘﻤﻟﺍ لﻴﻠﺤﺘ ﻭﻫ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﻥﻤ ﻑﺩﻬﻟﺍ ﻥ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﻲﻤﻴﺩﺎﻜﻷﺍ ﺹﺎﺼﺘﺨﻻﺍ ﻱﻭﺫ ﺎﻬﻴﻟﺇ ﺩﻨﺘﺴﻴ ﺎﻴﻓﺎﻘﺜ ﺔﻋﻭﻨﺘﻤﻟﺍ ﺔﻠﻤﺎﻌﻟﺍ ﻯﻭﻘﻟﺍ . 3 ﺏﺎﺒﺴﺃ ﺭﺎﻴﺘﺨﺍ ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺍ : ﺎﻫﺭﻜﺫ ﻡﺘﻴﺴ ﻭ ﺔﻴﻋﻭﻀﻭﻤ ﻯﺭﺨﺃ ﻭ ﺔﻴﺘﺍﺫ ﺏﺎﺒﺴﺃ ﻰﻟﺇ ﺎﻬﻔﻴﻨﺼﺘ ﻥﻜﻤﻴ ﻲﻟﺎﺘﻟﺍ ﻭﺤﻨﻟﺍ ﻰﻠﻋ : ﺃ -ﺔﻴﺘﺍﺫﻟﺍ ﺏﺎﺒﺴﻷﺍ : ﺔﺜﺤﺎﺒﻟﺍ ﺔﺒﻟﺎﻁﻟﺍ ﺔﺒﻏﺭ ﻤﻜﺍﺭﺘ لﻤﺤﻴ ﻥﺃ ﺩﺭﻔﻠﻟ ﻥﻜﻤﻴ ﻑﻴﻜ ﺔﻓﺭﻌﻤ ﻲﻓ ﻪﻠﻤﻋ ﺔﺌﻴﺒ ﻰﻟﺇ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻪﺘﺎ ﻭ ﻪﻨﻤﻀ لﻤﻌﻴ ﻱﺫﻟﺍ ﻱﺭﺍﺩﻹﺍ ﺯﻴﺤﻟﺍ ﺀﺍﺩﺃ ﻰﻠﻋ ﻡﺜ ﻥﻤ ﻭ ﻲﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﻪﺌﺍﺩﺃ ﻰﻠﻋ ﺭﺜﺅﺘ ﻑﻴﻜ . ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹﺍ ﻲﻓ ﻲﺼﺼﺨﺘ لﺎﺠﻤ ﻥﺇ ﻺﻟ ﺔﻴﺭﻜﻓ ﺔﻋﺯﻨ ﻲﺴﻔﻨ ﻲﻓ ﺩﻟﻭ ﻡﺎﻤﺘﻫ ﻩﺫﻫ ﺔﺴﺍﺭﺩﺒ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺎﺒ ﺔﻘﻠﻌﺘﻤﻟﺍ ﺕﺎﻋﻭﻀﻭﻤﻟﺍ . ﺏ -ﻟﺍ ﺏﺎﺒﺴﻷﺍ ﺔﻴﻋﻭﻀﻭﻤ : ﻲﺘﻷﺎﻜ ﺕﺩﺭﻭ : ﺎﻬﺘﻼﻤﺎﻌﺘ ﻭ ﺎﻬﻟ ﻲﺠﺭﺎﺨﻟﺍ لﻤﻌﻟﺍ ﻥﻤﻀ ﺕﻨﺎﻜ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺕﻟﻭﺎﻨﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺏﻠﻏﺃ ﻥﺃ ﻲﻓ ﺫﺨﻷﺍ ﻥﻭﺩ ، ﺎﻬﻴﻓ لﻤﻌﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﺌﻴﺒﻟﺍ ﻲﻓ ﺭﺎﺒﺘﻋﻻﺍ ﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺔﻴﻠﺨﺍﺩﻟﺍ ﺔﻴﻨﺒﻟﺍ ـ ﺔ ﻭ ﻫ لﻜ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻜ ﻭ ﺎﻬﻴﻔﻅﻭﻤ ﻥﻤ ﺎﻬﻬﺠﺍﻭﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﺩﺤﺘﻟﺍ ﺏﻌﺸﺘﻤﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺞﻴﺯﻤﻟﺍ ﺍﺫ ﺎﻬﻓﺍﺩﻫﺃ ﻕﻴﻘﺤﺘ ﻰﻠﻋ ﺎﻬﺘﺭﺩﻗ ﻯﺩﻤ ﻰﻠﻋ ﺱﻜﻌﻨﻴ ﻪﻨﺃ ﻭ ﺔﺼﺎﺨ . -ﺭﺜﺃﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﻌﺒﻟﺍ ﺏﺎﻁﺨ ﻲﻤﺎﻨﺘ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺍﺭﻴﻐﺘﻤﻟﺍ Cultural variables ﻲﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺀﺍﺩﻷﺍ ﻰﻠﻋ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ لﻠﺸﻟﺎﺒ ﻰﻤﺴﻴ ﺎﻤ ﺭﻴﺴﻔﺘﻟ ﺔﻟﻭﺎﺤﻤﻜ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻠﻟ Cultural paralysis ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻲﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺓﺩﺩﻌﺘﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻕﻠﺨ ﻭﺤﻨ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻔﻴﻟﻭﺘﻟﺍ ﻩﺫﻫ لﻜ ﻪﻴﺠﻭﺘ ﻥﺎﻜﻤﻹﺎﺒ لﻫ ﻭ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻠﻜﺸﻤ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ لﻜ ﺏﻋﻭﺘﺴﻴ ﻲﻘﻴﻓﻭﺘ ﻭ لﻤﺎﻜﺘﻤ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﻙﻟﺫﺒ .
ﺭﻭﻅﻨﻤﻜ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﺡﺭﻁ ﻱﺩﺎﺼﺘﻗﺍ – ﻭ ﻲﻤﻴﻅﻨﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻠﻟ ﻕﻴﻀﻟﺍ ﺯﻴﺤﻟﺍ ﺍ لﺎﻤﻋﻷﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ لﺎﺠﻤ ﻲﻓ ﺔﺼﺎﺨ ﻪﺘﻟﻭﺎﻨﺘ لﺨﺍﺩ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺭﺒﻋ ﺓﺭﺍﺩﻹﺍ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟ ﻲﺌﺯﺠ ﺏﺎﻴﻏ ﻊﻤ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟ ﺎﻬﻨﻤ ﺔﻴﻤﻭﻜﺤﻟﺍ ﺔﺼﺎﺨ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ . ﺎﻬﻨﺃ ﻥﻤ ﻊﺒﺎﻨ ﺔﺴﺍﺭﺩﻠﻟ ﺝﺫﻭﻤﻨﻜ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﺒ ﺫﺨﻷﺍ ﻥﺇ ﻥﻭﻜﺘ ﺩﻗ ﻲﻓ ﻉﺭﺴﻷﺍ ﻭ ﺭﺜﻜﻷﺍ ﻟﺍ ﺭﺎﻁﻹﺍ ﻥﻴﺒ ﺝﻭﺍﺯﺘ ﻕﻠﺨ ﺔﻴﻨﺎﻜﻤﺇ ﻰﻟﺇ ﺔﻓﺎﻀﻹﺎﺒ، ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻴﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻟﺍ ﻲﻘﻴﺒﻁﺘﻟﺍﻭ ﻱﺭﻅﻨ ﺔﺴﺍﺭﺩﻠﻟ . 4 -ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺔﻴﻟﺎﻜﺸﺇ : ﺎﻗﻼﻁﻨﺍ ﻑﺩﻫ ﻥﺃ ﺔﻤﻠﺴﻤ ﻥﻤ ﻲﻤﻠﻌﻟﺍ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﻭ ﺔﻘﻴﻘﺤﻟﺍ ﻰﻟﺇ لﻭﺼﻭﻟﺍ ﻭﻫ ﻲﺴﺎﺴﻷﺍ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﻥﺃ ﻭﺤﻨ ﺭﻴﺴﻴ ﻡﺩﻘﺘ ﺎﻤ ﻰﻟﺇ ﺩﺎﻨﺘﺴﻻﺎﺒ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ لﺎﺠﻤ ﻲﻓ ﺔﻴﻓﺭﻌﻤ ﺔﻴﻤﻜﺍﺭﺘ ﺀﺎﻨﺒ ﺘﺭﻤﻟﺍ ﺏﻨﺍﻭﺠﻟﺍ ﻭ ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺍ ﺔﻌﻴﺒﻁ ﻲﻋﺩﺘﺴﺘ ﻪﺒ ﺔﻁﺒ ﺡﺭﻁ ﻲﻟﺎﺘﻟﺍ ﻭﺤﻨﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻟﺎﻜﺸﻹﺍ : ﺀﺎﻨﺒ ﺔﻋﻭﻨﺘﻤ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜ ﺔﺒﻴﻜﺭﺘ ﻱﻭﺤﺘ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻜ ﺔﻴﻟﻭﺩ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟ ﻥﻜﻤﻴ ﻯﺩﻤ ﻱﺃ ﻰﻟﺇ لﺎﻌﻓ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﻙﺭﺘﺸﻤ ﻲﻤﻴﻅﻨﺘ ﻙﻭﻠﺴﺒ ﺏﺎﻌﻴﺘﺴﺍ ﻥﻤ ﺎﻬﻨﻜﻤﻴ لﻜ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ لﺠﺃ ﻥﻤ ﻍﻭﻠﺒ ؟ ﺎﻬﻓﺍﺩﻫﺃ ﻤ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤ ﺔﻴﻟﺎﻜﺸﻹﺍ ﻩﺫﻫ ﻥﻋ ﻉﺭﻔﺘﻴ ﻭ ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺔﻴﻋﺭﻔﻟﺍ ﺔﻠﺌﺴﻷﺍ ﻥ : 1 ﺩﻭﺼﻘﻤﻟﺍ ﺎﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺎﺒ ﺔﺌﻴﺒ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺍﺭﻴﻐﺘﻤﻟﺍ ﺭﺜﺃ ﺎﻤ ﻭ؟ ﻲﻤﻴﻅﻨﺘ ﻰﻁﻌﻤﻜ ؟ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ لﻤﻌﻟﺍ 2 -ﺇ لﻫ ﺓﺭﺍﺩ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺔﺜﺩﺤﺘﺴﻤﻟﺍ ﺕﺍﺩﺠﺘﺴﻤﻠﻟ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘ ﺔﺒﺎﺠﺘﺴﺍ ﻡﺃ ﺔﻴﺭﺍﺩﺇ ﺓﺍﺩﺃ ﺔﺠﻬﺘﻨﻤ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﻡﺃ ﺍ ﻭ ﻪﺘﺎﻴﺒﻠﺴ ﻥﻤ لﻴﻠﻘﺘﻠﻟ ؟ ﻪﺘﺎﻴﺒﺎﺠﻴﺇ ﻥﻤ ﺓﺩﺎﻔﺘﺴﻻ 3 -ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻌﺒﺘﻤﻟﺍ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﻥﻴﺒ ﺔﻗﻼﻌﻟﺍ ﺎﻤ ﻭ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻑﻗﻭﻤ ﺃ ﻲﻫ ﺎﻤ ﻭ ؟ ﺎﻬﻨﻤ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﻫ ؟ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺩﺭﺍﻭﻤﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﻡ
4 -ﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ لﺨﺍﺩ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻨﻁﻭﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻊﻁﺎﻘﺘﻟﺍ لﻫ ﺔﻴ ؟ ﺎﻫﺭﺎﺜﺃ ﻥﻤ لﻴﻠﻘﺘﻠﻟ ﺔﻌﺒﺘﻤﻟﺍ لﺒﺴﻟﺍ ﺎﻤ ﻭ ؟ ﺎﻬﻓﺍﺩﻫﻷ ﺎﻬﻘﻴﻘﺤﺘ ﻡﺎﻤﺃ ﺎﻘﺌﺎﻋ لﻜﺸﻴ 5 -ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻴﻀﺭﻓ : ﻨﺈﻓ ﺔﻴﺴﻴﺌﺭﻟﺍ ﺔﻴﻟﺎﻜﺸﻹﺍ ﻰﻟﺇ ﺩﺎﻨﺘﺴﻻﺎﺒ ﻪ ﺔﻏﺎﻴﺼ ﻥﻜﻤﻴ ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﻀﺭﻔﻟﺍ : ﻰﻟﻭﻷﺍ ﺔﻴﻀﺭﻔﻟﺍ : ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﺒﻴﻜﺭﺘﻟﺍ ﺔﻌﻴﺒﻁﺒ ﺎﻴﺒﺎﺠﻴﺍ ﻭﺃ ﺎﺒﻠﺴ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻭﻔﻅﻭﻤ ﺭﺜﺄﺘﻴ ﺍ ﺔﻋﻭﻨﺘﻤﻟ . ﺔﻴﻨﺎﺜﻟﺍ ﺔﻴﻀﺭﻔﻟﺍ : ﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘ ﺔﺒﺎﺠﺘﺴﺇ ﻭ ﺔﻴﺭﺍﺩﺇ ﺓﺍﺩﺄﻜ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺔﻴﻟﺎﻌﻓ ﻑﻗﻭﺘﺘ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻹﺍ ﻊﻤ ﺎﻬﻠﻤﺎﻌﺘ ﻲﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺎﻬﺠﻬﺘﻨﺘ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺍ . ﺔﺜﻟﺎﺜﻟﺍ ﺔﻴﻀﺭﻔﻟﺍ : ﻬﻠﻤﺎﻌﺘ ﻲﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﺘ ﻊﻤ ﺎ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﺎﻬﻨﻤ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻩﺎﻨﺒﺘﺘ ﻱﺫﻟﺍ ﻑﻗﻭﻤﻟﺍ ﺔﻌﻴﺒﻁﺒ ﺔﻴﻠﺨﺍﺩﻟﺍ ﺎﻬﺘﻴﻨﺒ ﻥﻤﻀ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻨﻴﺎﺒﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻥﺄﺸﺒ ﺹﺎﺨﻟﺍ ﺎﻬﺠﻬﻨ ﺎﻬﻟ ﻥﺎﻜ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ . ﺔﻌﺒﺍﺭﻟﺍ ﺔﻴﻀﺭﻔﻟﺍ : ﺎﻤ ﺭﺩﻘﺒ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻲﻔﻅﻭﻤ ﻥﻴﺒ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻹﺍ ﺩﻭﺠﻭ ﺩﺩﻌﺘ ﺱﻜﻌﻨﺘ ﺎﻬﺘﺎﻤﺍﺯﺘﻟﺇ ﻭ ﺎﻬﺘﻤﺠﺭﺘ ﺞﻤﺍﺭﺒ ﻭ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺕﺎﺠﺭﺨﻤ ﻯﻭﺘﺴﻤ ﻰﻠﻋ ﺎﻴﺒﺎﺠﻴﺇ ﻭ ﺎﺒﻠﺴ . 6 -ﺙﺤﺒﻟﺍ ﺔﻁﺨ ﺭﻴﺭﺒﺘ : لﻭﺎﻨﺘ ﻡﺘ ﺔﻋﻭﻀﻭﻤﻟﺍ ﺕﺎﻴﻀﺭﻔﻟﺍ ﻭ ﺔﺤﻭﺭﻁﻤﻟﺍ ﺔﻴﻟﺎﻜﺸﻹﺍ ﻰﻟﺇ ﺍﺩﺎﻨﺘﺴﺍ ﺔﻤﺘﺎﺨ ﻭ ﺔﻴﺴﻴﺌﺭ لﻭﺼﻓ ﺔﺜﻼﺜ ﻭ ﺔﻤﺩﻘﻤ ﻥﻤ ﻥﻭﻜﻤﻟﺍ ﻭ ﻲﻟﺎﺘﻟﺍ ﻲﺠﻬﻨﻤﻟﺍ لﻜﻴﻬﻠﻟ ﺎﻘﻓﻭ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ : لﻭﻷﺍ لﺼﻔﻟﺍ : ﻹﺍ ﻥﻤﻀﺘ ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤﻟﺍ ﺭﺎﻁ ﻭ ﻱﺭﻅﻨﻟﺍ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻠﻟ ﺙﻴﺤﺒ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﻪﺘﺭﺍﺩﺇ ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺕﺎﺤﻠﻁﺼﻤﻟﺍ ﻥﻤ لﻜﻟ ﺔﻴﺴﺎﺴﻷﺍ ﺭﻁﻷﺍﻭ ﻡﻴﻫﺎﻔﻤﻟﺍ ﻁﺒﻀ لﻭﻷﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﻡﺘ : ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻡﻬﺘﻗﻼﻋﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻭ ﺒ ﻡﻬﻀﻌﺒ ﺽﻌﺒﻟﺍ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﻁﺒﻀ ﻡﺘ ﻪﻨﺃ ﺔﻅﺤﻼﻤ ﻊﻤ ﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔﻴﻠﺨﺍﺩﻟﺍ ﺎﻬﺘﻴﻨﺒ ﺔﺴﺍﺭﺩ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻊﻤ ﻕﻓﺍﻭﺘﻴ ﺎﻤﺒ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤ . ﺎﻤﺃ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ ﻭﻬﻓ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺔﻘﺒﺎﺴﻟﺍ ﻡﻴﻫﺎﻔﻤﻟﺍ ﺔﻠﻤﺠﻟ ﻱﺭﻅﻨ لﻴﺼﺄﺘ ﻥﻋ ﺓﺭﺎﺒﻋ . ﻑﻠﺘﺨﻤﻟ ﻕﺭﻁﺘﻟﺎﺒ ﺕﺍﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺕﺎﺒﺭﺘﻘﻤﻟﺍ ﻭ ﻊﻤ ﺔﻴﺍﺩﺒ،ﺔﻴﺭﻅﻨﻟﺍ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺕﺍﺭﻭﻅﻨﻤﺒ Perspectives of cultural dimensions
ﺍﺩﻹﺍ ﺩﺘﺴﻓﻭﻫ ﺭﻭﻅﻨﻤ لﺜﻤ ﺓﺭ Hofsted ﻭ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﻉﻭﺭﺸﻤ ﺏﻭﻠﻏ Globe ﺎﻫﺭﻴﻏ ﻭ ﺓﺭﻭﺎﺤﻤﻟﺍ ﻡﺜ ، ﺔﻴﺭﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﻥﺍﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻭ ﻲﻟﺍﺭﺒﻴﻠﻟﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻟﺎﻜﻴﺩﺍﺭﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻴﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﺎﻬﻨ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤﺒ ﻲﻘﻴﻓﻭﺘ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺭﻴﻅﻨﺘﻠﻟ ﻡﺎﺘﺨﻟﺍ ﻲﻓ ﻲﺘﺄﻨﻟ، ﻥﻴﻓﺭﻁﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺔﻴﺭﻅﻨﻟﺍ ﻴﻠﻘﺘﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺔﻴﺩ ﻭ ﺔﻴﺭﻅﻨﻟﺍ ﻲﻁﺍﺭﻗﻭﺭﻴﺒ لﻋﺎﻔﻜ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺏﺭﺘﻘﻤ ﻭ ﺔﻴﺌﺎﻨﺒﻟﺍ . ﻲﻓ ﺎﻤﺃ لﺼﻔﻟﺍ ﻲﻨﺎﺜﻟ : لﻼﺨ ﻥﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻌﺒﺘﻤﻟﺍ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﻡﻫﺃ ﺔﺠﻟﺎﻌﻤ ﻡﺘﺘﺴﻓ ﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺓﺩﺩﻌﺘﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻕﻠﺨ ﺔﻴﺠ Strategy of creation a multi-cultural
organization ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍﻭ ﻹﺍ ﺔﻴﻗﺎﺒﺘﺴ Proactive strategy ﻭ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﺔﻴﻋﺎﻓﺩﻟﺍ The defense strategy ﺎﻨﺒﻟﺍ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﻰﻟﺇ ﻻﻭﺼﻭ ﺀ Strategy of building . ﻙﻟﺫ ﻰﻟﺇ ﺔﻓﺎﻀﻹﺎﺒ ﻭ ﻑﻴﻅﻭﺘﻟﺍ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺩﺭﺍﻭﻤﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺔﻌﺒﺘﻤﻟﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﻡﻫﺃ ﺭﺎﻴﺘﺨﻻﺍ ﺏﻴﺭﺩﺘﻟﺍ ﻭ ﻌﺘ ﺎﻴﻓﺎﻘﺜ ﺔﻴﻋﺍﻭ ﺔﺌﻴﺒ ﻕﻠﺨﻟ ﺔﻴﺩﺭﻔﻟﺍ ﺕﺎﻋﺍﺯﻨﻟﺍ ﻥﻋ ﺍﺩﻴﻌﺒ ﻲﻋﺎﻤﺠﻟﺍ لﻤﻌﻟﺍ ﺉﺩﺎﺒﻤ ﻥﻤﻀ لﻤ . ﺍﺭﻴﺨﺃ ﻭ ، ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ لﺼﻔﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻲﻓ لﺜﻤﺘﻤﻟﺍ ﻭ ﺔﺴﺍﺭﺩﻠﻟ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﻥﻋ ﺓﺭﺎﺒﻋ ﻥﺎﻜ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻨﻁﻭﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻤ لﻜﻟ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﻔﻴﻟﻭﺘﻟﺍ ﺭﺜﺃ ﻭ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔﻴﻨﺒﻟ ﻲﻠﻜﻴﻫ ﺽﺭﻋ لﻼﺨ ﻤﻟﺍ ﻡﻫﻷ ﺩﺭﺴ ﻊﻤ ﺔﻴﺘﻻﺎﺼﺘﻹﺍﻭ لﻼﺨ ﻥﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻠﻟ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺎﻬﺘﺠﻬﺘﻨﺍ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺍﺭﺩﺎﺒ ﺭﻴﻭﻁﺘﻭ ﺔﻴﻤﻨﺘ ﻭ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺝﺎﻤﺩﺇ ﺞﻤﺍﺭﺒ ﺔﻴﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻭ ، ﺔﻴﺭﺸﺒﻟﺍ ﺎﻫﺩﺭﺍﻭﻤ ﺏﻴﺭﺩﺘ ﻭ ﺔﻤﺠﺭﺘﻟﺍ ﺞﻤﺍﺭﺒ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺔﻴﻭﻐﻠﻟﺍ . 7 ﺔﻴﺠﻬﻨﻤﻟﺍ ﺔﺒﺭﺎﻘﻤﻟﺍ : ﺎﻨﻴﻠﻋ ﺕﻀﺭﻓ ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺍ ﺔﻌﻴﺒﻁ ﻑﻴﻅﻭﺘ ﻴﻘﺤﺘﻟ ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺞﻫﺎﻨﻤﻟﺍ ﻥﺯﺍﻭﺘﻟﺍ ﻕ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ لﻭﺼﻓ ﻥﻤﻀ ﻲﺠﻬﻨﻤﻟﺍ : * ﺞﻬﻨﻤﻟﺍ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﻥﺭﺎﻘﻤﻟﺍ ﻲﺨﻴﺭﺎﺘﻟﺍ : ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻠﻟ ﻲﺨﻴﺭﺎﺘﻟﺍ ﺭﻭﻁﺘﻟﺍ ﻊﺒﺘﺘ لﻼﺨ ﻥﻤ ﻡﺩﺨﺘﺴﺍ ﻱﺫﻟﺍ ﻲﺒﺎﺠﻴﻹﺍ لﻤﻌﻟﺍ ﺔﺴﺎﻴﺴ ﻡﺜ ﺹﺭﻔﻟﺍ ﺅﻓﺎﻜﺘ ﺃﺩﺒﻤ ﻥﻤ ﺔﻴﺍﺩﺒ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﻩﺎﺠﺘ ﻻﻭﺼﻭ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻰﻟﺇ ﻑﻼﺘﺨﻻﺍ ﻪﺠﻭﺃ ﺯﺍﺭﺒﺇ ﻊﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﺕﺎﺴﺎﻴﺴﻟﺍ ﻩﺫﻫ ﻥﻴﺒ .
* ﺞﻬﻨﻤﻟﺍ ﻲﻔﺼﻭﻟﺍ : ﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ لﻴﻠﺤﺘ ﻭ ﻑﺼﻭ ﻲﻓ ﻪﻴﻠﻋ ﺩﻤﺘﻋﺍ ﻴﺭﺍﺩﺇ ﺭﻫﺎﻅﻜ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟ ﺔ ﺘﺒ ﻪﺘﺭﺍﺩﺇﻭ ﺤ لﻴﻠ ﻭ ﺩﻨﻋ ﻑﻭﻗﻭﻟﺍ ﻊﻤ ﺎﻬﻠﻤﺎﻌﺘ ﺭﺎﻁﺇ ﻲﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺎﻬﺠﻬﺘﻨﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﻭ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﻡﻫﺃ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ . * ﺔﻟﺎﺤ ﺔﺴﺍﺭﺩ ﺞﻬﻨﻤ : ﻪﻴﻟﺇ ﺀﻭﺠﻠﻟﺍ ﻡﺘ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﺝﺫﻭﻤﻨ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺙﺤﺒﻠﻟ ﻲﻘﻴﺒﻁﺘﻟﺍ ﺏﻨﺎﺠﻟﺍ ﻲﻓ ﻭﻬﻓ ، ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺞﻬﻨﻤﻟﺍ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺭﺜﺃ ﻲﻓ ﺎﺼﻭﺼﺨ ﻕﻴﺒﻁﺘﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺭﻅﻨﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﻁﺒﺍﺭﺘﻟﺍ ﺔﻤﺎﻗﻹ ﺏﺴﻨﻷﺍ ﻌﺒﺃ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﻕﻴﺒﻁﺘ ﻭ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ لﻤﻋ ﻰﻠﻋ ﺎ ﺩﺘﺴﻓﻭﻫ ﺩ Dimensions 4 . * ﻲﺌﺎﺼﺤﻹﺍ ﺞﻬﻨﻤﻟﺍ : ﻭ ﻰﻟﺇ ﺭﻫﺍﻭﻅﻟﺍ ﺔﻤﺠﺭﺘ ﻭﻫ ﺎﺴﺍﺭﺩ ﻭ ﺔﻴﻤﻜ ﺕ ﺎﻴﺌﺎﺼﺤﺇ ﺡﺭﻁ ﻲﻓ ﻪﻴﻠﻋ ﺩﺎﻤﺘﻋﻻﺍ ﻡﺘ ﻼﺨ ﻥﻤ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ل لﻴﺜﻤﺘﻟﺍ ﺔﺒﺴﻨ ﻭ ﺀﺎﺴﻨﻟﺎﺒ ﺔﻨﺭﺎﻘﻤ لﺎﺠﺭﻟﺍ ﺔﺒﺴﻨ ﻭ ﺎﻬﻴﻔﻅﻭﻤ ﺩﺩﻋ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﻲﻓﺍﺭﻐﺠﻟﺍ ﺔﻴﻤﻟﺎﻌﻟﺍ ﺔﺤﺼﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻑﺭﻁ ﻥﻤ ﺱﺭﺎﻤﻤﻟﺍ ﻲﻔﻴﻜﻟﺍ ﻥﺴﺤﺘﻟﺍ ﻯﺩﻤ ﺱﺎﻴﻗ ﻭ ﻤﻜ ﻭ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻲﻓ ﺎﻬﺘﺍﺭﺩﺎﺒﻤ لﻼﺨ ﻙﺎﻨﻫ ﺕﻨﺎﻜ ﺭﻜﺫﻟﺍ ﺔﻘﺒﺎﺴ ﺔﻴﻤﻜ ﺓﺩﺎﻴﺯ ﻙﺎﻨﻫ ﻥﺎﻜ ﺎ ﺔﻴﻭﻐﻠﻟﺍ ﺔﻴﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺩﻴﺸﺭﺘ ﻭ ﺔﻤﺠﺭﺘﻟﺍ ﺞﻤﺍﺭﺒ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻹﺍ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺝﺎﻤﺩﺇ ﺕﺎﺴﺎﻴﺴ لﻼﺨ ﻥﻤ ﺔﻴﻔﻴﻜ ﺓﺩﺎﻴﺯ . ﺔﻘﺒﺎﺴﻟﺍ ﺕﺎﻴﺒﺩﻷﺍ : ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻉﻭﻀﻭﻤ ﺕﻟﻭﺎﻨﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺙﻭﺤﺒﻟﺍ ﻥﺃ ﻅﺤﻼﻨ ﺔﻴﻤﻴﺩﺎﻜﻷﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻠﻟ ﻉﻭﺠﺭﻟﺎﺒ ﻭ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺘ ﺔﻴﻨﺎﻜﻤﺈﺒ ﺯﻴﻤﺘﺘ ﺙﻭﺤﺒﻟﺍ ﻥﻤ ﻥﻴﺘﻋﻭﻤﺠﻤ ﻰﻟﺇ ﺎﻬﻔﻴﻨﺼ : ﻰﻟﻭﻷﺍ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻗﻼﺨﺃ ﺭﻅﻨ ﺔﻬﺠﻭ ﺕﺍﺫ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﺕﻭﺎﻔﺘﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺯﻜﺭﺘ ﻲﻫﻭ ﻲﻌﺴﻟﺍﻭ ﺩﺎﺠﻴﻹ ﺭﺜﻜﺃ ﻊﻀﻭ ﺔﻟﺍﺩﻋ ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﺍ ﻭ ﺹﺭﻔﻟﺍ ﺅﻓﺎﻜﺘ ﻱﺃﺩﺒﻤ ﺩﻴﺴﺠﺘﺒ ﻑﻠﺘﺨﻤﻟ ﺓﺍﻭﺎﺴﻤﻟﺍ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻑﻠﺘﺨﻤ ﻥﻤ ﺕﺎﻋﻭﻤﺠﻤﻟﺍ ﻭ ﻥﺎﻜ ﺩﻟﺍ ﻥﻤ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﻥﻤ ﺽﺭﻐﻟﺍ ﻭﻫ ﺕﺎﺴﺍﺭ ﻰﻠﻋ ﻑﺭﻌﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﻠﻗﻷﺍ ﺕﺎﻋﻭﻤﺠﻤ لﻤﻋ ﺏﺭﺎﺠﺘ ﻭ لﻤﻌﻟﺍ ﻥﺎﻜﻤ ﻲﻓ ﺔﻴﺯﻴﻴﻤﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺭﺎﻤﻤﻟﺍ . لﺎﺜﻤﻟﺍ لﻴﺒﺴ ﻰﻠﻋ : ﺕﺎﺴﺍﺭﺩ ﻭﻼﺒ ﻭ ﺭﻠﻴﺒ
Beller and Bellow ﻥﺍﻭﻨﻌﺒ " ﺭﻭﺠﻷﺍ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻹﺍ " ﺔﻨﺴ 1996 ﻭ ﺔﺴﺍﺭﺩ ﺭﺎﻜﻨﻷ لﺼﻔﻟﺍ ﻭﺃ لﺯﻌﻟﺍ لﻭﺤ Anker ﻡﺎﻋ 1998 ﺍﺭﺎﺒﻴﺍ ﻭ . 1995 Ibara. .
ﻭﻤﺠﻤﻟﺍ ﺔﻴﻨﺎﺜﻟﺍ ﺔﻋ : ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺓﺎﻋﺩ ﺎﻬﺘﻘﺘﻭﺒ ﻲﻓ ﺕﻤﻀ ﻱﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ – ﺎﺴﺎﺴﺃ ﺯﻜﺭﺘ ﻲﻫﻭ ، ﻲﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺭﺎﺜﺁ ﻰﻠﻋ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻲﻓ ﺔﻠﺼﻟﺍ ﺕﺍﺫ لﻤﻌﻟﺍ ﺔﺌﻴﺒ ﺞﺌﺎﺘﻨﻟﺎﺒ ﺔﻴﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺔﻴﻟﺎﻌﻔﻟﺍ ﻭ ﺀﺎﻁﻋﺇﻭ ﻲﻐﺒﻨﻴ ﺍﺫﺎﻤﻟ ﺞﺠﺤ ﻰﻠﻋ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻪﻴﻠﻋ ﺯﻴﻜﺭﺘﻟﺍ . لﻴﺒﺴ ﻰﻠﻋ ﺔﺠﻟﺎﻌﻤﻟﺍ ﻊﻴﻀﺍﻭﻤﻟﺍ ﻡﻫﺃ ﻥﻤ ﻭ لﺎﺜﻤﻟﺍ : ﻥﻴﺒ ﺔﻗﻼﻌﻟﺍ ﺔﻤﻴﻗ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﻼﻜﺸﻤﻟﺍ لﺤﻭ ﺔﻴﻓﺭﻌﻤﻟﺍ ﺕﺍﺭﺩﻘﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺱﻨﺎﺠﺘﻟﺍ ﻡﺩﻋ ﻭﺃ ، ﻉﺍﺭﺼﻟﺍﻭ ، ﺔﻗﻼﻋ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺒ ﻯﺩﻤ ﻭ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﻥﺍﺭﻭﺩﻟﺍ لﺩﻌﻤ ﻑﻴﻟﺎﻜﺘﻟﺎﺒ ﻪﻁﺎﺒﺘﺭﺍ . ﻩﺫﻫ ﻥﻤ ﺽﺭﻐﻟﺍ ﻭ ﺕﺎﻴﺒﻠﺴ ﻥﻤ لﻴﻠﻘﺘﻟﺍ ﺔﻟﻭﺎﺤﻤ ﻭﻫ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻭ ﺓﺩﺎﻔﺘﺴﻻﺍ ﺠﻴﻹﺍ ﻥﻤ ﻉﺍﺩﺒﻹﺎﻜ ﺕﺎﻴﺒﺎ ﺔﻨﻭﺭﻤﻟﺍ ﻭ ﻭ ﺩﺠﻨ ﻥﻴﺜﺤﺎﺒﻟﺍ ﻡﻫﺃ ﻥﻤ ﻭ ﺎﻬﺤﺭﻁﻴ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﺠﺭﺨﻤﻟﺍ ﺓﺩﻭﺠ : ﺱﻜﻭﻜ Cox ﻥﻴﻜﻠﻴﻤ Milleken ﺱﺎﻤﻭﺘ Thomas ﻲﻠﻴﺇ Ely ... ﻡﻫﺭﻴﻏ ﻭ . ﺕﺎﻔﻟﺅﻤﻟﺍ ﺹﺨﻴ ﺎﻤ ﻲﻓ ﺎﻤﺃ ﺝﺫﺎﻤﻨﻟﺍ ﺯﻴﻴﻤﺘﻟ ﺔﻴﻤﻠﻌﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻊﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﻤﺎﻌﺘ ﺔﻴﻔﻴﻜﻟ ﺔﺤﻭﺭﻁﻤﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺔﺜﻼﺜ ﻥﻴﺒ ﺯﻴﻤﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺭﻫﻭﺠ ﺩﺩﺤﺘ ﺕﺎﻫﺎﺠﺘﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ : • ﻑﺭﻁ ﻥﻤ ﻡﺩﻘﻤﻟﺍ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺓﺩﺩﻌﺘﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﺝﺫﻭﻤﻨ : ﻙﻴﻠﺒﻭ ﺱﻜﻭﻜ 1991 Cox and Black ﺓﺭﺍﺩﻺﻟ ﺎﺠﺫﻭﻤﻨ ﺩﺴﺠﻴ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺓﺩﺩﻌﺘﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻑﺍﺩﻫﻷﺍ ﺫﻴﻔﻨﺘﻟ ﺔﻬﺠﻭﻤ ﺤﺘﻟ ﺔﻴﺭﻭﺭﻀﻭ ﺔﻴﺴﺎﺴﺃ ﺕﺎﻨﻭﻜﻤ ﺔﺴﻤﺨ لﻤﺸﻴﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻤ ﺓﺩﺤﻭ ﻰﻟﺇ ﺔﻴﺩﻴﻠﻘﺘﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﻴﻭ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ . • ﻑﻴﻨﺼﺘﻟﺍ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﻹ ﺓﺭﺍﺩ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻑﺭﻁ ﻥﻤ ﺡﺭﻁ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ : ﺱﺎﻤﻭﺘﻭ ﻲﻠﻴﺇ 2001 and Ely Thomas . ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﻹﺍ ﻥﻤ ﺓﺩﺤﺍﻭ ﻕﺒﻁﺘ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻥﺃ ﻰﻟﺇ ﺭﻴﺸﻴ : -ﻭ ﺯﻴﻴﻤﺘﻟﺍ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ ﻑﺎﺼﻨﻹﺍ : ﺓﺍﻭﺎﺴﻤﻟﺍ ﻭ ﺹﺭﻔﻟﺍ ﺅﻓﺎﻜﺘ ﻱﺃﺩﺒﻤ ﺩﺴﺠﺘ . -ﺔﻴﻋﺭﺸﻟﺍ ﻰﻟﺇ لﻭﺼﻭﻟﺍ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ : ﻉﺍﺩﺒﻹﺍ ﻑﺩﻬﺒ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻴﺼﻭﺼﺨﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺩﻴﻜﺄﺘﻟﺍ ﺀﺎﻘﺒﺘﺴﺍ ﻭ ﺔﻴﻓﺭﻌﻤﻟﺍ ﺕﺍﺭﺩﻘﻟﺍ . ﻡﻠﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﺠﻴﺘﺍﺭﺘﺴﺇ : ﺢﺠﺎﻨﻟﺍ ﻥﻭﺎﻌﺘﻟﺍ ﻥﻴﻜﻤﺘﻟ ﺔﻤﻠﻌﺘﻤﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﺩﻴﺴﺠﺘﻟ ﻲﻌﺴﻟﺍ .
• ﺓﺭﺍﺩﻹ لﻤﺎﻜﺘﻟﺍ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻑﺭﻁ ﻥﻤ ﻪﻀﺭﻋ ﻡﺘ : لﺒﻭﻜ 2007 l Koppe ﻥﻴﻜﻤﺘ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜ ﺔﻤﻴﻘﻜ ﻥﻴﻔﻅﻭﻤﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﺍ ﻰﻠﻋ ﺩﻴﻜﺄﺘﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺩﺎﺼﺘﻗﺍ ﺔﻌﻔﻨﻤ ﻕﻠﺨ ﻥﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ -ﺔﻴﺩﺎﺼﺘﻗﺍ . 8 -ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺕﺎﺒﻭﻌﺼ : ﺙﻭﺤﺒﻟﺍ ﻥﻤ ﻩﺭﻴﻐﻜ ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻴﻨﺎﺴﻨﻹﺍ ﻭ ﺔ ﺩﻘﻓ ﺕﻀﺭﺘﻋﺍ ﻥﻤ ﺔﻠﻤﺠ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺕﺎﺒﻭﻌﺼﻟﺍ ﻥﻭﺩ ﻼﺌﺎﺤ ﻑﻘﺘ ﻡﻟ ﻥﻜﻟ ﻙﻟﺫﻟ ﺍﺯﻔﺤﻤ ﺕﻨﺎﻜ لﺒ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﺯﺎﺠﻨﺇ ﻥﻤ ﺎﻬﻨﻴﺒ : ﻡﻫﺃ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺔﻘﺒﺎﺴﻟﺍ ﻟ ﺕﻨﺎﻜ ﻉﻭﻀﻭﻤﻠ لﻭﺤ ﺭﻭﺩﺘ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻟ ﺝﺫﻭﻤﻨﻜ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﺴﺍﺭﺩ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ . ﺓﺭﺍﺩﻹ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﺓﺭﺩﻨ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺍﺩﻋﺎﻤ ﺎﻬﻨﻤ ﺔﻴﻤﻭﻜﺤﻟﺍ ﺔﺼﺎﺨ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻕﺭﺸ ﺏﻭﻨﺠﻟ ﺔﻴﻤﻴﻠﻗﺇ ﺔﻴﻟﻭﺩ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟ ﺩﻴﺤﻭ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﺎﻴﺴﺁ ﻭ لﻜﺸ ﻲﻓ ﻥﺎﻜ ﺎﻬﻨﻤ ﺩﺭﺍﻭﻟﺍ ﺔﻴﺌﺯﺠ ﺕﻻﺎﻘﻤ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ لﺎﻤﻋﻷﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﺔﺴﺍﺭﺩ ﻲﻓ ﻲﻓﺭﻌﻤ ﻡﺨﺯ ﺩﻭﺠﻭ ﻊﻤ، ﺔﻤﻜﺤﻤ ﺕﺎﻴﺭﻭﺩ ﻭ ﺕﻼﺠﻤ ﻥﻤﻀ . ﺭﻓﺍﻭﺘ ﻡﺩﻋ ﺕﺎﻴﺒﺩﺃ ﺔﻴﺒﺭﻋ ﺔﻴﻤﻴﺩﺎﻜﺃ ﻤﻭ ﻊﻴﻀﺍﻭﻤﻟﺍ ﻩﺫﻫ لﺜﻤﻟ ﺭﻬﻅﻴﻭ ﻉﻭﻀﻭﻤﻟﺍ ﺔﺜﺍﺩﺤ ﺎﻫﺩﺭ ﻙﻟﺫ ﺓﺩﻤﺘﻌﻤﻟﺍ ﻊﺠﺍﺭﻤﻟﺍ ﺔﻤﺌﺎﻗ ﻲﻓ ﺎﻴﻠﺠ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻩﺫﻫ ﺭﻴﻓ .
لﺼﻔﻟﺍ
لﻭﻷﺍ
:
ﺭﺎﻁﻹﺍ
ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤﻟﺍ
ﻱﺭﻅﻨﻟﺍﻭ
ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻠﻟ
ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ
:
لﻴﺼﺄﺘﻭ ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤ ﻁﺒﻀ
ﻱﺭﻅﻨ
ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺔﺴﺍﺭﺩ ﻥﺇ Cultural Diversity ﻲﻀﺘﻘﺘ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻥﻤﻀ ﺔﻠﻀﻌﻤﻜ ﺔﻴﻤﻴﻫﺎﻔﻤﻟﺍ ﺭﻁﻷﺎﺒ ﺔﻁﺎﺤﻹﺍ ﻭ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻪﻴﻟﺇ ﺩﻨﺘﺴﺘ ﻱﺫﻟﺍ ﺭﺎﻁﻹﺍ ﻡﺴﺭ ﻲﻓ ﺓﺩﻋﺎﺴﻤﻠﻟ ﺔﻴﺭﻅﻨﻟﺍ ﺢﻴﺘﺎﻔﻤﻟﺍ ﻁﺒﻀ ﻡﺘ ﻙﻟﺫﻟ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻟﺍ ﻡﻴﻫﺎﻔﻤ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﻁﺒﻀﻓ، ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻥﻤﻀ ﺓﺩﺭﺍﻭﻟﺍ ﺕﺎﺤﻠﻁﺼﻤﻟﺍ ﻪﺘﻌﻴﺒﻁ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﻥﻤ ﺎﻨﻨﻜﻤﻴ ﻭ ﺩﺎﺠﻴﺇ ﺢﻴﺘﺎﻔﻤﻟﺍ لﻴﻠﺤﺘﻟ ﺩﻴﺩﺤﺘﻭ ﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻲ ﻩﺭﻁﺃ ﻁﺒﻀ ﻊﻤ ﻭ ﺔﻴﺭﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﻙﻟﺫ ﻁﺎﻘﺴﺇ . ﻥﻤ لﻜ ﻡﻴﻫﺎﻔﻤ ﻁﺒﻀ لﻭﻷﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ ﻲﻓ لﻭﺎﻨﺘﻨﺴ ﻙﻟﺫﻟ ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺕﺎﺤﻠﻁﺼﻤﻟﺍ : ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻭ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺢﻠﻁﺼﻤ ﺍﺭﻴﺨﺃ . ﻲﻓ ﻭ ﻤﻴﻓ ﺓﺭﺍﺩﻹﺍ ﻲﻓ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺍﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻑﻠﺘﺨﻤ لﻭﺎﻨﺘﻨﺴ ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺎﺒ ﻕﻠﻌﺘﻴ ﺎ ﻪﺘﺭﺍﺩﺇ ﺎﻤﺃ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻲﻟﺍﺭﺒﻴﻠﻟﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺭﺍﻭﺤ لﻜﺸ ﺕﺫﺨﺄﻓ Liberal perspective ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍﻭ ﻲﻟﺎﻜﻴﺩﺍﺭﻟﺍ Radical Perspective ، ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻡﺩﺨﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﻴﺭﻅﻨﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺕﺭﺼﺘﻗﺎﻓ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺹﺨﻴ ﺎﻤﻴﻓ ﻥﻜﻟ ﺔﻴﺩﻴﻠﻘﺘﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻅﻭﻟﺎﻜ ﻭ ﺔﻴﺌﺎﻨﺒﻟﺍ ﻭ ﻜ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﻲﻁﺍﺭﻗﻭﺭﻴﺒ لﻋﺎﻔ .
لﻭﻷﺍ ﺙﺤﺒﻤﻟﺍ : ﻁﺒﻀ ﻲﻤﻴﻫﺎﻔﻤ ﺩﺩﻌﺘﻠﻟ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺓﺭﺍﺩﺇ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺫﺨﺃ ﺩﻘﻟ ∗ ﻭ ﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﺔ ﺩﺩﻌﺘﻤﻟﺍ ﺓ ﻲﻓ ﻪﺘﺼﺤ ﺕﺎﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻴﺒﺩﻷﺍ ﺔﻴﻤﻴﺩﺎﻜﻷﺍ ﺕﺍﺭﻭﺸﻨﻤﻟﺍﻭ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻲﻓ ﺔﺸﻗﺎﻨﻤﻟﺍ ﻊﻴﻀﺍﻭﻤﻟﺍ ﻡﻫﺃ ﻥﻤ ﺩﺤﺍﻭ ﺢﺒﺼﺃﻭ ﺍ ﺓﺭﺍﺩﻹﺍﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟ ﺍﺭﻅﻨ ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﻱﺫﻟﺍ ﺭﻴﺜﺄﺘﻠﻟ ﻪﺴﺭﺎﻤﺘ ﻥﻴﻔﻅﻭﻤﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﺭﻴﺜﺄﺘ ﻙﻟﺫ ﻰﻠﻋ ﻭ ﺀﺍﺩﺃ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﻤﻋ ﻪﻴﺠﻭﺘ ، ﺔﻴﻟﻭﺩﻟﺍ ﺍﺫﻬﻟ ﻟﺍ ﻲﻋﺩﺘﺴﺘ ﻭ ﺢﻴﻀﻭﺘ ﺔﻴﻤﻴﺩﺎﻜﻷﺍ ﺓﺭﻭﺭﻀ ﻁﺒﻀ ﻑﻴﺭﻌﺘ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻭ ﺩﺍﺭﻓﻸﻟ ﺔﺒﺴﻨﻟﺎﺒ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺍﺭﺍﺩﻹﺍ ﻥﻷ ﻤ لﻜ ﺹﺌﺎﺼﺨ ﻡﻬﻓ ﻲﻓ ﺩﻋﺎﺴﻴ ﻪﻤﻴﻫﺎﻔﻤ ﻁﺒﻀﻭ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﻰﻠﻋ ﻑﺭﻌﺘﻟﺍﻭ لﻤﻌﻟﺍ ﺕﺎﻋﻭﻤﺠﻤ ﻥﻤ ﺔﻋﻭﻤﺠ ﺎﻬﺘﺭﺍﺩﻹ ﺢﺠﺎﻨﻟﺍ ﺏﻭﻠﺴﻷﺍ ﻭ ﺔﻤﻅﻨﻤﻠﻟ ﺔﻴﻠﻤﺎﻌﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺎﻴﺴﻟﺍ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﻲﻓ ﺎﻬﻓﺍﺩﻫﺃ ﻕﻴﻘﺤﺘﻟ ﺎﻬﻴﻔﻅﻭﻤ ﻩﺎﺠﺘﺍ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺎﻬﺘﻌﻴﺒﻁﻟ ﻜ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﺍ ﻥﻭﺭﻬﻅﻴ ﻥﻴﺫﻟﺍ ﻥﻴﻔﻅﻭﻤﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤ ﻥﻤ ﻥﻭﻜﺘﻴ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﺍ ﻥﺎﻴﻜ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜ ﻰﻠﺠﺘﺘ ﺔﻴﺭﺍﺩﻹﺍ ﻡﻬﺘﺎﺴﺭﺎﻤﻤ ﻲﻓ 1 . ﺏﻠﻁﻤﻟﺍ ﺍ لﻭﻷ : ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻡﻭﻬﻔﻤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻭﺭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻑﻠﺘﺨﺍ ﺩﻘﻟ ﻭ ﻁﺒﻀ ﻭﺃ ﻑﻴﺭﻌﺘ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﻲﻓ ﻥﻭﺴﺭﺍﺩﻟﺍ ﻑﻴﺭﻌﺘ ﻲﺌﺍﺭﺠﺇ ﻟ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻠ ﻱﺭﺍﺩﺇ ﺩﻌﺒﻜ ﻭ ﻤ ﺍﺫﻫ ﺎ ﻩﺩﺭ ﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻰﻟﺇ ﺭﻅﻨﻟﺍ ﻲﻓ ﻡﻬﺘﺎﻬﺠﻭﺘ ﻑﻼﺘﺨ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺏﻴﻋ ﻭﺃ ﺔﻴﺒﺎﺠﻴﺇ ﺓﺯﻴﻤﻜ ﻲﺒﻠﺴ ﻩﺭﺜﺇ ﻰﻠﻋﻭ ﻥﻤ ﺔﻠﻤﺠ ﺩﺭﻭﻨﺴ ﻑﻴﺭﺎﻌﺘﻟﺍ : ﻓ ﺎﻔﺴ ﻪﻓﺭﻋ ﺩﻘ ﺭ Sphere ﻪﻨﺄﺒ : لﻴﺒﺴ ﻰﻠﻋ ﻩﺭﻴﻏ ﻥﻋ ﺩﺭﻓ لﻜ ﺯﻴﻤﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤ لﺎﺜﻤﻟﺍ : ﺔﻴﻨﻴﺩﻟﺍ ﺔﻔﺌﺎﻁﻟﺍ ،لﺼﻷﺍ ﺔﻴﺴﻨﺠﻟﺍ ﺕﺎﻬﺠﻭﺘﻟﺍ ،ﺭﻤﻌﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﺔﻘﺒﻁﻟﺍ ... ﺦﻟﺇ . ﺯﻭﺭ ﻥﺩﻴﻟ ﺎﻤﺃ ﻨ ﺭ Liden Rosener ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻑﺭﻋ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻪﻨﺄﺒ : ﺎﻫﺭﻴﻏ ﻥﻋ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤ ﺩﺍﺭﻓﺃ ﺯﻴﻤﻴ ﺎﻤ ﺍﺭﺎﺒﺘﻋﺍ ﺎﻌﺒﻷﺍ ﻥﻤ ﺔﻠﻤﺠﻟ ﺔﻴﻟﻭﻷﺍ ﺩ ﻭ ﺔﻴﻭﻨﺎﺜﻟﺍ ﻭ لﺜﻤ ﺩﺍﺭﻓﻷﺍ ﺕﺎﻴﻭﻫ ﻰﻠﻋ ﺭﺸﺎﺒﻤ ﺭﻴﺜﺄﺘ ﺎﻬﻟ ﻲﺘﻟﺍ : ﻉﻭﻨﻟﺍ ﻕﺭﻌﻟﺍ، ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ، ﺔﻴﻠﻘﻌﻟﺍ ﺕﺍﺭﺩﻘﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺩﺴﺠﻟﺍ ، ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ ∗ ﺔﻈﺣﻼﻣ : ﻲﻓﺎﻘﺜﻟا دﺪﻌﺘﻟا ﻦﻣ ﻞﻛ ماﺪﺨﺘﺳإ ﻢﺘﯿﺳ ﺔﺳارﺪﻟا هﺬھ ﻲﻓ و ﻦﯿﻓداﺮﻤﻛ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟا عﻮﻨﺘﻟا . 1
- Bond M , T,pyle," Diversity Ddilemmas at Work ",journal of Management Inquiry,vol7, n°3,1998,pp 252-256.
ﺔﻴﻤﻴﻠﻌﺘﻟﺍ ﺔﻴﻔﻠﺨﻟﺍ لﻤﺸﺘﻓ ﺔﻴﻭﻨﺎﺜﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺎﻤﺃ ﻲﺴﻨﺠﻟﺍ ، ﻲﻓﺍﺭﻐﺠﻟﺍ ﻊﻗﻭﻤﻟﺍ ، ﻥﻴﺩﻟﺍ ، ﺔﻐﻠﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻠﻤﻌﻟﺍ ﺕﺍﺭﺒﺨﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ . 1 ﻭ ﻓﺭﻋ ﻪ ﺱﻜﻭﻜ Cox : ﺒ ﺩﺤﺍﻭ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﺍ ﻡﺎﻅﻨ ﻲﻓ لﻴﺜﻤﺘﻟﺍ ﻪﻨﺄ ﺔﻔﻠﺘﺨﻤﻟﺍ ﺕﺍﺀﺎﻤﺘﻨﻻﺍ ﻱﻭﺫ ﻥﻤ ﺩﺍﺭﻓﻸﻟ . 2 ﻱﺭﻭﻠﻓ ﺎﻤﺃ Fleury ) 1999 ( : لﺨﺍﺩ ﺕﺎﻴﻭﻬﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻔﻠﺘﺨﻤ ﺔﻋﻭﻤﺠﻤ ﻊﻤ ﺱﺎﻨﻟﺍ ﻥﻤ ﻁﻴﻠﺨ ﻩﺭﺒﺘﻋﺄﻓ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻡﺎﻅﻨﻟﺍ ﺱﻔﻨ . ﺎﻤﺃ ﺏﻴﻁ Tayeb ﻯﺭﻴﻓ ﻥﺃ ﺔﻔﻠﺘﺨﻤﻟﺍ ﺕﺎﻴﻔﻠﺨﻟﺍ ﻰﻟﺇ ﺭﻴﺸﻴ ﺔﻠﻤﺎﻌﻟﺍ ﻯﻭﻘﻟﺍ ﻉﻭﻨﺘ ﻴﺤ ﻥﻤ ﻥﻴﻔﻅﻭﻤﻠﻟ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺙ ، ﻕﺭﻌﻟﺍ ، ﻥﺴﻟﺍ ، ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﺔﻨﺎﻜﻤﻟﺍ ، ﺔﻴﺩﺴﺠﻟﺍ ﺓﺭﺩﻘﻟﺍ ، ﺔﻴﻠﻘﻌﻟﺍ ﻭ ﻥﻜﻤﻴ ﺎﻤﻜ ﻲﺴﻨﺠﻟﺍ ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ ﻥﺃ ﺔﻴﺩﺭﻔﻟﺍ ﺕﺍﺭﺎﻬﻤﻟﺍ ﺔﻠﻤﺠ ﻑﻴﺭﻌﺘﻟﺍ ﻡﻀﻴ ﻭ ﺔﻴﻤﻠﻌﻟﺍ ﺕﻼﻫﺅﻤﻟﺍ ﻭ ﺓﺭﺒﺨﻟﺍ ﺔﻴﻠﻤﻌﻟﺍ ﻭ ﺕﺎﻴﻔﻠﺨﻟﺍ ﻑﻠﺘﺨﻤ ﻥﻤ ﺩﺍﺭﻓﺃ ﻉﺎﻤﺘﺠﺍ ﺩﻨﻋ ﻡﺩﺨﺘﺴﻴ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺎﻓ ﻲﻟﺎﺘﻟﺎﺒ ﻭ ﻥﺎﻜﻤ ﻲﻓ ﺕﺎﻔﺼﻟﺍ ﻟﺍ لﻤﻌ . 3 ﺭﻜﺫﻟﺍ ﺏﺴﺤﺒ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺔﻠﻤﺠ ﺢﻀﻭﻴ ﻲﻟﺎﺘﻟﺍ لﻭﺩﺠﻟﺍ ﻭ ﻭ ﺩﻤﺘﻌﻤﻟﺍ ﻑﻴﻨﺼﺘﻟﺍ ﺏﺴﺤ ﺭﺼﺤﻟﺍ ﺱﻴﻟ ﻑﺭﻁ ﻥﻤ ﺭﻨﺯﻭﺭ ﻥﺩﻴﻟ liden Rosener ﻰﻤﺴﻴ ﺎﻤ ﻰﻠﻋ ﺩﻤﺘﻋﺍ ﻥﻤ ﻙﺎﻨﻫ ﻙﻟﺫ ﻰﻟﺇ ﺔﻓﺎﻀﻹﺎﺒ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺓﺩﺤﻭﺒ The Unit of diversity dimensions
ﻉﻭﻨﺘﻠﻟ ﻑﻴﻨﺼﺘﻜ ﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺔﺠﺭﺩﻟ ﻥﻴﺒ ﺕﻭﺎﻔﺘﻟﺍ ﺩﻌﺒ لﻜ ﻭ ﻑﻅﻭﻤﻟﺍ ﺔﻴﺼﺨﺸ ﻰﻠﻋ ﻪﻜﺭﺘﻴ ﻱﺫﻟﺍ ﺭﺜﻷﺍ ﻡﺠﺤ ﻭ ﻩﺎﻨﺩﺃ ﺓﺩﺭﺍﻭﻟﺍ : 1
- Caleb Rosado," What Do We mean: by Managing Diversity", work force Diversity, Hyderable india ICAFAI UNIVERSITY, vol3 1996, pp34 ـ36.
2
- Cox, Taylor, Cultural Diversity: TheoryResearch and Practice,Sanfrancisco, Berretkohler ,Publishers,1993,p 11.
3
Barbara Mazur," Cultural Diversity in Organization Theory and Practice", Journal of Intercultural
ﻡﻗﺭ لﻭﺩﺠﻟﺍ 01 : ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﻑﻴﻨﺼﺘ . ﺔﻴﻟﻭﻷﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺔﻴﻭﻨﺎﺜﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺔﻴﻋﺭﻔﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﻕﺭﻌﻟﺍ / ﺔﻴﻨﺜﻹﺍ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺴﻟﺍ ﻥ ﺔﻴﺩﺴﺠﻟﺍ ﺓﺭﺩﻘﻟﺍ / ﺔﻗﺎﻋﻹﺍ ﻥﻴﺩﻟﺍ / ﺔﻓﺎﻘﺜﻟﺍ / ﻲﺴﻨﺠﻟﺍ ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ ﺃ ﺭﻴﻜﻔﺘﻟﺍ ﺏﻭﻠﺴ / ﻲﻓﺍﺭﻐﺠﻟﺍ لﺼﻷﺍ ﻊﻀﻭﻟﺍ ﻲﻠﺌﺎﻌﻟﺍ / ﺓﺎﻴﺤﻟﺍ ﺏﻭﻠﺴﺃ \ ﻱﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ ﻊﻀﻭﻟﺍ \ ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ ﺔﻴﻠﻤﻌﻟﺍ ﺓﺭﺒﺨﻟﺍ ﻲﺴﺎﻴﺴﻟﺍ ﻑﻗﺍﻭﻤﻟﺍ / ﺕﺎﻜﺍﺭﺩﻹﺍ ﺕﺍﺩﻘﺘﻌﻤﻟﺍ / ﻡﻴﻘﻟﺍ ﺔﻋﺎﻤﺠﻟﺍ ﺩﻋﺍﻭﻗ ﺭﺩﺼﻤﻟﺍ :
R. Rijamampinina, T.Carmichael, A Pragmatic and HolisticApproach to
Managing Diversity. Problems and Perspectives in Management ﻥﺇ ﺏﺌﺎﻘﺤﻟﺍ ﻩﺫﻫ لﻜ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻠﻤﻌﻟﺍ ﻡﻬﺘﺎﻴﺤ ﻰﻠﻋ ﺭﺜﺅﺘ لﻤﻌﻟﺍ ﻥﺎﻜﻤ ﻰﻟﺇ ﻥﻭﻔﻅﻭﻤﻟﺍ ﺎﻬﺒ ﻲﺘﺄﻴ ﻲﺘﻟﺍ ــﻴ ﺔ ﻭ ﻲﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺭﺎﺴﻤﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﻰﺘﺤ ﻭ ﺎﻬﻴﻟﺇ ﻥﻭﻤﺘﻨﻴ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﻲﻔﻴﻅﻭﻟﺍ . ﺹﻠﺨﻭ ﺱﻜﻭﻜ Cox ﻰﻟﺇ ﺝﺎﺘﻨﺘﺴﺍ : " ﺔﻠﻴﻜﺸﺘ ﻥﺃ ﻟﺍ ﺙﻴﺤ ﻥﻤ ﺀﺍﻭﺴ ﺓﺭﻴﺨﻷﺍ ﺕﺍﻭﻨﺴﻟﺍ ﻲﻓ ﻅﻭﺤﻠﻤ لﻜﺸﺒ ﺕﺭﻴﻐﺘ ﺩﻗ ﺔﻠﻤﺎﻌﻟﺍ ﻯﻭﻘ ﺭﻴﻜﻔﺘﻟﺍ ﻭ ﺢﻤﺴﻴ ﻻ ﺎﻤﻤ لﻤﻌﻟﺍ ﺏﻴﻟﺎﺴﺃ ﺔﻴﺭﺍﺭﻤﺘﺴﻻﺎﺒ ﻡﻴﻘﻟﺍ ﺱﻔﻨ ﻰﻠﻋ ﻭ ﺏﺭﺎﺠﺘﻟﺍ ﻭ ﻰﺘﺤ ﻻ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﺒﻠﺘ ﺎﺠﺎﺤﻟﺍ ﺱﻔﻨ ﺕ ﻭ ﺕﺭﻴﻐﺘ ﺎﻬﻨﻷ ﺕﺎﺒﻏﺭﻟﺍ ، ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓ ﺙﺤﺒﻟﺍ ﺕﻟﻭﺎﻨﺘ ﻲﺘﻟﺍ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻑﻼﺘﺨﻻﺍ ﺍﺭﻅﻨﻭ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﻱﻭﻨﻌﻤﻟﺍ ﻲﻗﻼﺨﻷﺍ ﻪﻴﺭﻭﻅﻨﻤﺒ ﻱﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ ﻲﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﻡﺘ ﻑﻴﻨﺼﺘ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻭ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﻰﺘﺤ ﻲﺘﻷﺎﻜ ﺓﺩﺭﺍﻭﻟﺍﻭ 1 : 1 ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻲﻗﻼﺨﻷﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻥﻤ : ﺕﻭﺎﻔﺘﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺏﺼﻨﻤ ﺯﻴﻜﺭﺘﻟﺍ ﻥﺎﻜ ﻲﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﻲﻓ ﻭ ﺕﺎﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻜﻟ ﻲﻌﺴﻟﺍ ﺘ ﺔﻟﺍﺩﻋ ﺭﺜﻜﺃ ﻥﻭﻜ ﻭ ﺔﻤﺩﻘﻤﻟﺍ ﺕﺎﺒﺎﺘﻜﻟﺍ ﻡﻫﺃ ﻥﻤ ": ﺠﺘ لﻤﻌﻟﺍ ﺏﺭﺎ ﺕﺎﻴﻠﻗﻸﻟ " ﻥﻤ ﺎﻤﻭﻜﻴﻨ ﻑﺭﻁ ﺱﻜﻭﻜﻭ Cox Nikoma and ﻭ" ﺭﻭﺠﻷﺍ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ " ﻑﺭﺸﻷ ﻭ ﺭﻠﻴﺒ ﻭ ﻭﻠﺒ 1
- Maddy Jonssens. Chris Steyaert," Theories of Diversity in Within Organization", Studies Debates and FuteareTrajectories, University of Gallen Cahair of Organizational Psychology, Switzerland, January 2003, pp 4-7.
Ashraf & Blau & Beller 1998 ﻭ ﺍ ﻙﻟﺫﻜ " لﺯﻌﻟ ﻭ لﺼﻔﻟﺍ " ﺍﺭﺎﺒﻴﻹ ﻭ ﺭﻜﻨﺃ Ibarra & Anker
1998 . ﻓ ﺕﺎﻔﻴﻨﺼﺘﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻴﺴﻴﺌﺭ ﻉﺍﻭﻨﺃ ﺔﺜﻼﺜ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﻥﻜﻤﻴ ﻲﻗﻼﺨﻷﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﻥﻤﻀ : ﺃ ﻑﻴﻨﺼﺘﻟﺍ لﻭﻷﺍ ﺕﻓﺍﺩ ﺩﺩﺤﻴ Daft ﺔﻴﻟﺎﺘﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ : -ﺔﻴﻟﻭﻷﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ : ﻉﻭﻨﻟﺍ لﻤﺸﺘ ، ﺔﻴﺩﺴﺠﻟﺍ ﺓﺭﺩﻘﻟﺍ ﻭ،ﻲﺴﻨﺠﻟﺍ ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ،ﺭﻤﻌﻟﺍ،ﻕﺭﻌﻟﺍ . -ﺔﻴﻭﻨﺎﺜﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ : ،ﻲﻓﺍﺭﻐﺠﻟﺍ لﺼﻷﺍ ،ﻥﻴﺩﻟﺍ،ﻡﻴﻠﻌﺘﻟﺍ لﻤﺸﺘ ﺔﻴﺠﻭﺯﻟﺍ ﺔﻟﺎﺤﻟﺍ ،لﺨﺩﻟﺍ ﺔﻨﻬﻤﻟﺍ ... ﺦﻟﺇ 1 . ﺏ -ﻲﻨﺎﺜﻟﺍ ﻑﻴﻨﺼﺘﻟﺍ : ﻭﻴ ﺱﺎﺴﺃ ﻰﻠﻋ ﺩﻤﺘﻌ ﺭﺩﺎﺼﻤ ﻲﻓ ﻲﺒﺴﻨﻟﺍ ﻥﻴﺎﺒﺘﻟﺍ ﻑﻼﺘﺨﻹﺍ : -ﺎﻴﺒﺴﻨ ﺔﺘﺒﺎﺜﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ : ،ﺔﻴﻨﺜﻹﺍ ،ﻕﺭﻌﻟﺍ ، ﺔﻴﺩﺴﺠﻟﺍ ﺓﺭﺩﻘﻟﺍ ،ﻲﺴﻨﺠﻟﺍ ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ . -ﺓﺭﻴﻐﺘﻤﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ : ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﺔﻴﻔﻠﺨﻟﺍ ﻭ ﺔﻨﺎﻜﻤﻟﺍ ﺔﻴﺠﻭﺯﻟﺍ ﺔﻟﺎﺤﻟﺍ ،ﺔﻴﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ .... ﺦﻟﺇ . ﺝ -ﺙﻟﺎﺜﻟﺍ ﻑﻴﻨﺼﺘﻟﺍ : ﻰﻠﻋ ﺩﻤﺘﻌﻴﻭ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ ﺎﻬﻨﺎﻴﺒﺘ ﻯﺩﻤﻭ ﻲﻫ : -ﺭﻤﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ ﺔﻴﺌ : ﻕﺭﻌﻟﺍ ، ﻥﺴﻟﺍ ،ﻉﻭﻨﻟﺍ، ﺔﻴﻨﺜﻹﺍ ... ﺦﻟﺇ . -ﺔﻴﺌﺭﻤﻟﺍ ﺭﻴﻏ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ : ﻡﻴﻠﻌﺘﻟﺍ ، ﺔﻨﻬﻤﻟﺍ ﻭﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﺓﺭﺒﺨﻟ ﻭ ﺔﻴﻋﺎﻤﺘﺠﻻﺍ ﺔﻘﺒﻁﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ 2 . ﻥﺇ ﺍﻭﺯﻜﺭ ﺕﺎﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻥﻤ ﻉﻭﻨﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﻲﻓ ﻥﻭﺜﺤﺎﺒﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻑﻴﺭﻌﺘ ﻰﻠﻋ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﺍﻭﻨﺎﻜﻭ ﻩﺩﺎﻌﺒﺃ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﺌﻔﻟﺍ ﻑﻠﺘﺨﻤ ﻊﻤ لﺨﺍﺩﺘﻟﺍ ﺏﺒﺴﺒ ﻥﻴﺭﺫﺤ ﺕﺒﺎﺜﻟﺍ ﺩﻌﺒﻟﺎﺒ ﻕﻠﻌﺘﻴ ﻲﺴﺎﺴﻷﺍ ﺩﻌﺒﻟﺎﻓ لﺎﺜﻤﻟﺍ لﻴﺒﺴ ﻰﻠﻋ ﺕﺎ ﺴﻨ ـ ﺎﻴﺒ ﻭ ﻪﻌﻤ ﻕﺒﺎﻁﺘﻤ ﺭﻴﻏ ﻥﻜﻟ . ﻡﻴﻘﻟﺍ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺎﻓ ﻭ ﺤﻭﻀﻭ لﻗﺃ ﺭﻴﻴﺎﻌﻤﻟﺍ ﺎ ﻥﺎﻴﺤﻷﺍ ﻥﻤ ﺭﻴﺜﻜ ﻲﻓ ﺔﺤﻀﺍﻭ ﻲﻬﻓ ﺭﻤﻌﻟﺍﻭ ﻕﺭﻌﻟﺍ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﺱﻜﻌﺒ . 2 -ﻲﻤﻴﻅﻨﺘ ﻱﺩﺎﺼﺘﻗﺍ ﺭﻭﻅﻨﻤ ﻥﻤ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ : ﺯﻴﻜﺭﺘﻟﺍ ﻡﺘ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺍﺫﻬﻟ ﺎﻘﻓﻭ ﺃ ﻰﻠﻋ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺭﺎﺜ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﻭ لﻤﻌﻟﺍ لﺎﺜﻤ ﺀﺍﺩﻷﺎﺒ ﺔﻘﻠﻌﺘﻤﻟﺍ ﺔﺼﺎﺨ ﻥﻴﻜﻠﻴﻤ ﻥﻤ لﻜ ﺎﻫﺍﺭﺠﺃ ﻲﺘﻟﺍ ﺔﺴﺍﺭﺩﻟﺍ ﻭ ﻥﺘﺭﺎﻤ Millkin 1
- Erika Bernard ",Management Cultural Diversity: Integration Values and Management Skills",Annual
Conference, may 2009,p56.
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- Molly kmoon," Understanding The Impact of Cultural Diversity on Organization", The Research Department Air Command ,March 1997,p15.
and Martin 1996 ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺔﻗﻼﻌﻟﺍ ﺎﺠﻟﺎﻋ ﺙﻴﺤ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻭ ﻉﺍﺭﺼﻟﺍﻭ ﺔﻓﺭﻌﻤﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺱﻨﺎﺠﺘﻟﺍ ﻡﺩﻋ ﻭ لﻜﺎﺸﻤﻟﺍ لﺤ ﻰﻠﻋ ﺕﺍﺭﺩﻘﻟﺍ ﻻﺍ ﻥﻤ ﻕﻠﻁﻨﻴ ﻑﻴﻨﺼﺘﻟﺎﻓ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺍﺫﻬﻟ ﺎﻘﻓﻭﻭ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨ ﻭ ﺔﻴﻨﻔﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﺨﻴﺭﺎﺘﻟﺍ ﻭ ﻲﺘﻵﺎﻜ ﺓﺩﺭﺍﻭﻟﺍ 1 : -ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ : ﻭ ﺔﻴﻭﻐﻠﻟﺍ ﺓﺭﺩﻘﻟﺍ، ﻥﺴﻟﺍ ،ﻕﺭﻌﻟﺍ ،ﻥﻴﺩﻟﺍ لﻤﺸﺘ . ـ ﺔﻴﻨﻔﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ : ﺭﻴﻜﻔﺘﻟﺍ ﺔﻘﻴﺭﻁ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﻰﻟﺇ ﺭﻴﺸﺘ ﻭ ﺕﺎﻤﻭﻠﻌﻤﻟﺍ ﺔﺠﻟﺎﻌﻤ ﻭ ﻊﻤ لﻤﺎﻌﺘﻟﺍ ﺔﻁﻠﺴﻟﺍ ﺔﻴﺨﻴﺭﺎﺘﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ : ﺓﺭﺴﻷﺍ ، ﺴﻟﺍ ﺀﺍﺭﻵﺍ ﺔﻴﺴﺎﻴ ﺕﺎﻋﺎﻤﺠﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺔﻗﻼﻌﻟﺍﻭ . ﻭ لﺩﺘﺴﻴ ﺎﻤ ﺍﺭﻴﺜﻜ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﺃ ﻑﻴﻨﺼﺘ ﻲﻓ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﻰﻟﺇ لﺍﺩﺭﺎﺒ ﻭ ﻭﺍﺭﺃ Berdhl and Arrow
ﻲﻓ ﺩﺩﺤﻤﻟﺍ ﺕﺎﻋﻭﻤﺠﻤ ﺔﺴﻤﺨ : -ﺔﻴﻓﺍﺭﻏﻭﻤﻴﺩﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ : ﺭﻤﻌﻟﺍ لﺜﻤ ، ﺔﻴﺩﺴﺠﻟﺍ ﺔﻟﺎﺤﻟﺍﻭ ﻲﺴﻨﺠﻟﺍ ﻪﺠﻭﺘﻟﺍ،ﻕﺭﻌﻟﺍ،ﻉﻭﻨﻟﺍ . -ﻟﺎﺒ ﺔﻠﺼﻟﺍ ﺕﺍﺫ ﺔﻤﻬﻤﻟﺍ ﻑﺭﺎﻌﻤ ﻭ ﺕﺍﺭﺎﻬﻤﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻨﻫﺫﻟﺍ ﺕﺍﺭﺩﻘﻟﺍ . -ﻡﻴﻘﻟﺍ ، ﺀﺍﺭﻵﺍ ﻭ ﻑﻗﺍﻭﻤﻟﺍ . ... ﺦﻟﺇ -ﺕﺎﻤﺴﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻓﺭﻌﻤﻟﺍ ﻁﺎﻤﻨﻷﺍ ﻭ ﺔﻴﻜﻭﻠﺴﻟﺍ ﺕﺍﺭﺎﻬﻤﻟﺍ . -لﺜﻤ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻲﻓ ﻊﻀﻭﻟﺍ : ﺕﺍﺭﺍﺩﺇ ،ﻲﻨﻬﻤﻟﺍ لﺎﺠﻤﻟﺍ ،ﺔﻴﻤﺭﻬﻟﺍ ﺔﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺀﺎﻤﺘﻨﻻﺍ ﻭ ﺔﻴﻠﻗﻷﺍ . ﺎﺌﻔﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺯﻴﻴﻤﺘ ﻰﻠﻋ ﺯﻜﺭﺘ ﻲﻬﻓ ﺔﻴﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ ﺔﻴﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺕ . 2 ﻥﺇ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﺍﺫﻫ ﺓﺎﻋﺩ ﻱﺩﺎﺼﺘﻗﻻﺍ Economic perspective ﻲﻓ لﺜﻤﺘﻤﻟﺍ ﻡﺎﻤﺘﻫﻻﺍ ﻥﺄﺒ ﻥﻭﻟﺩﺎﺠﻴ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺯﻴﻔﺤﺘ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻴﻨﺍﻭﻗ لﺜﻤ ﺔﻴﻨﻭﻨﺎﻘﻟﺍ ﺭﻅﻨ ﺔﻬﺠﻭ ﻥﻤ ﺔﻴﻓﺍﺭﻏﻭﻤﻴﺩﻟﺍ ﺹﺌﺎﺼﺨﻟﺍ ﻲﻓ ﺎﺴﺎﺴﺃ ﻥﻭﻜﻴ ﻲﺒﺎﺠﻴﻹﺍ ﺯﻴﻴﻤﺘﻟﺍ ﻊﻴﺠﺸﺘ ، ﺨﻤﻟ ﻥﺯﺍﻭﺘﻤﻟﺍ لﻴﺜﻤﺘﻟﺍ ﻕﻠﺨﺘ ﺔﻴﻨﻭﻨﺎﻘﻟﺍ ﺞﺠﺤﻟﺍ ﻩﺫﻫ ﻥﻴﻠﻤﺎﻌﻟﺍ ﻥﻴﺒ ﺕﺎﺌﻔﻟﺍ ﻑﻠﺘ ﺔﺴﺴﺅﻤﻟﺎﺒ ﻭ ﺭﻭﻅﻨﻤﻟﺍ ﻥﻤ ﻥﻜﻟ ﻲﻗﻼﺨﻷﺍ Moral perspective ﺩﺩﻌﺘﻟﺎﻓ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻥﻤ ﺔﻴﻟﺎﻌﻓ لﻗﺃ ﻭﻫ 1
- Rasoava Rijamampian, "Effective Management in Multicultural Organizations Creating a Learning-Based Order With a "Sharing Principle " , Econ. J. of Hokkaido Univ., Vo 25,(1996), pp119-123.
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ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ ﻑﺍﺩﻫﺃ ﻕﻴﻘﺤﺘ لﺠﺃ ﻊﻤ ﻡﺎﻤﺘﻫﻻﺍ ﻥﻤ ﺩﻴﺯﻤﻟﺍ ﺀﻼﻴﺇ ﻟ ﻡﻴﻘﻟﺍ ﻲﻓ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻼ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻑﺭﺎﻌﻤﻟﺍﻭ ﺔﻴﻤﻠﻌﻟﺍ ﻭ ﺕﺎﻤﺴﻟﺍ ﺔﻴﺼﺨﺸﻟﺍ ﻭ ﺔﻴﻔﻴﻅﻭﻟﺍ ﺔﻴﻭﻬﻟﺍ ﺩﻴﺩﺤﺘﻟ ﺔﻗﻼﻋ ﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺭﻴﺜﺄﺘ ﻥﻤ ﻑﺩﻬ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺓﺭﺩﻘﻟﺍ ـﻟ : -ﺢﻴﺤﺼ لﻜﺸﺒ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻻﺍ ﺱﺎﻴﻗ . ﻥﻴﺎﺒﺘﻟﺍ ﺔﺠﺭﺩ ﻰﻠﻋ ﺔﺒﻗﺎﺜ ﺓﺭﻅﻨ ﺏﺎﺴﺘﻜﺍ . لﻜﺸﻟﺍ ﻲﻓ ﺔﺤﻀﻭﻤﻟﺍ ﺔﻤﻅﻨﻤﻟﺍ لﺨﺍﺩ ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﻉﻭﻨﺘﻠﻟ ﺔﻴﻤﻴﻅﻨﺘﻟﺍ ﺩﺎﻌﺒﻷﺍ ﺝﺫﻭﻤﻨ ﺩﻴﺩﺤﺘ ﻡﺘ ﻩﺭﺜﺇ ﻰﻠﻋﻭ ﻲﻟﺎﺘﻟﺍ :
ﻡﻗﺭ لﻜﺸﻟﺍ 1
: ﻲﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺩﺩﻌﺘﻟﺍ ﺕﺎﻘﺒﻁ layers of cultural diversity
ﺭﺩﺼﻤﻟﺍ :
Cox Taylor,Cultural Diversityin Organization:Theory,Research and
Practice,San Francisco ,Berrett -Koehler Publishers,1993,p 25.
ﺎﻤﺃ ﺯﻨﻟﻭﺭ ﻭ
ﻥﻭﺴﻴﺘﺴ Rollins and Stetson
ﺭﻭﻁ ﺩﻘﻓ ﺍ ﻰﻤﺴﻴ ﺎﻤ ﻱﺩﻴﻠﺠﻟﺍ ﺝﺫﻭﻤﻨﻟﺎﺒ ﻟ ﺔﻴﻓﺎﻘﺜﻟﺍ ﺕﺎﻓﻼﺘﺨﻼ Iceberg model of Cultural Differences
ﻤﺴﻗ ﺙﻴﺤ ﺎ ﻰﻟﺇ ﺕﺎﻤﺴﻟﺍ ﻲﻫﻭ ﻥﻴﻴﻭﺘﺴﻤ 1 : لﻭﻷﺍ ﻯﻭﺘﺴﻤﻟﺍ : ﻡﺘﻴ ﺹﺌﺎﺼﺨ ﻥﻤﻀﺘﻴ ﺔﻟﻭﻬﺴﺒ ﺎﻬﻔﺸﻜ ﺢﻁﺴﻟﺍ ﻰﻠﻋ ﻭﻔﻁﺘﻭ .
1-Jennifer. E Beer. "The Iceberg Metaphor." ,2003. Accessed July 20, 2010. Available from
http://www.culture-at-work.com/iceberg.html ﺔﯿﺼﺨﺸﻟا ﺔﯿﻤﯿﻈﻨﺘﻟا دﺎﻌﺑﻷا ﻲﻔﯿﻇﻮﻟا ىﻮﺘﺴﻤﻟا / ﻒﯿﻨﺼﺘﻟا يرادﻹا ﻊﺿﻮﻟا ءﺎﻤﺘﻧﻻا دﺎﺤﺗا ﻞﻤﻌﻟا ﺮﻘﻣ ﺔﯿﻣﺪﻗأ ﻢﺴﻘﻟا / ﺔﺤﻠﺼﻣ ةﺪﺣﻮﻟا / ﺔﻋﻮﻤﺠﻣ ﻞﻤﻌﻟا ىﻮﺘﺤﻣ نﺎﻜﻤﻟا / ﺔﯿﺴﻨﺠﻟا ﺔﮭﺟﻮﻟا ﺔﯾﺪﺴﺠﻟا ﺔﯿﻠﺑﺎﻘﻟا ﺲﻨﺠﻟا ﺔﯿﻠﺧاﺪﻟا دﺎﻌﺑﻷا ﻦﺴﻟا قﺮﻌﻟا ﺔﯿﻨﺛﻹا ﺔﯿﺟرﺎﺨﻟادﺎﻌﺑﻷا ﻲﻓاﺮﻐﺠﻟا ﻊﻗﻮﻤﻟا ﺔﻟﺎﺤﻟا ﺔﯿﻋﺎﻤﺘﺟﻻا ﺔﻟﺎﺤﻟا ﺔﯿﺟوﺰﻟا ﺮﮭﻈﻤﻟا ﻞﻤﻌﻟا ةﺮﺒﺧ ﺔﯿﻤﯿﻠﻌﺘﻟا ﺔﯿﻔﻠﺨﻟا ﻦﯾﺪﻟا تادﺎﻌﻟا ﺮﺘﻟا ﺔﯿﮭﯿﻓ ﺪﺋﺎﻌﻟا ﺔﯿﺼﺨﺸﻟا تادﺎﻌﻟا
